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【22卒】パナソニックホールディングスの事務系の企業研究詳細 体験記No.14384(立命館大学/男性)(2021/6/11公開)

2022卒の立命館大学の先輩がパナソニックホールディングス事務系の本選考で行った企業研究の詳細です。企業研究で行ったこと、特に調べておいて役に立ったことやもっと調べておけば良かったこと、有益だった情報源などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2022卒パナソニックホールディングス株式会社のレポート

公開日:2021年6月11日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 事務系

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
あり

選考時の新型コロナ感染症対策

最初から最後までオンラインでした。

企業研究

エントリーシートを出す前に参加できる座談会とワークショップが、企業研究には非常に有効だと思います。座談会に関しては、職種別のものがあり、そこで少人数で社員のお話を聞くことができるため、パナソニックの複雑な組織について、大切にしている価値観、文化、現場社員から見たパナソニックの魅力を学ぶことができました。ワークショップに関しては、仕事の擬似体験ができるだけでなく、グループワーク終了後に社員の方と密に話すことができる時間があるため、非常に有効な手段だと思います。また、新卒のページに現場社員のインタビュー記事も豊富にあるので、その記事も参考になります。職種も様々なので、自分に合う職種や働き方を知ることができる手段になると思います。

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パナソニックホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 パナソニックホールディングス株式会社
フリガナ パナソニックホールディングス
設立日 1935年12月
資本金 2587億円
従業員数 230,025人
売上高 8兆3789億4200万円
決算月 3月
代表者 楠見雄規
本社所在地 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地
平均年齢 43.6歳
平均給与 908万円
電話番号 06-6908-1121
URL https://holdings.panasonic/jp/
採用URL https://holdings.panasonic/jp/corporate/careers.html

パナソニックホールディングスの 選考対策

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