【挑戦と成長の証】【23卒】富士通のOpenコース(具体的な職種は内定後に決定)の最終面接詳細 体験記No.39479（非公開/非公開）（2023/1/13公開）

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いろいろとチャレンジしてきたり、学業以外でもいろいろと取り組んできたためその努力は評価されたように思います。

１次面接よりかはやや緊張感があり、雑談などもなく本題に入り、また深掘りされることも多かったように感じます。

なし

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〇〇大学の入試で最も難しいと感じた科目はなんですか?

はい、そうですね、個人的には小論文がもっとも難しかったかと思います。というのも、年によってあつかわれるテーマがことなるため、事前学習でいろんなジャンルの本を読んで勉強しておければならない場合があります。
以下深掘り質問
どのようなテーマがあつかわれますか?
そうですね、本当に幅が広く、例えば教育学をテーマとしたもの、国際政治におけるグローバル化と人権問題、環境破壊についてなどいろいろなテーマがあります。幅広く問われるというのは特に文理融合的性質のある〇〇学部に多く、それに比べたとえば経済学部だと経済における社会問題が出題されるだろうと予想が付きやすい側面はありますが、私の所属する〇〇学部ですとそれが難しいと思われます。

「こんな人とは一緒に働きたくない」というのはありますか？

そうですね、基本的に今思い付く分でいうと、できるだけいろんな人と接して経験を積もうと思ています。ですが強いていえば、自分の主張を無理に他者に押し付けるような態度・発言の人とはあまり関わりたくないと思ってしまいます。特に会社やビジネスではチームワークがとても重要になると思いますので、自分だけが正しいと考えているようではチームのつながりを壊してしまう可能性はあると思います。
以下深掘り
ではそのような人が職場にはいたときはどのように対処すればよいと思いますか？
そうですね、一つにはその人が自己成長していくのをただ待っていることが必要かと思います。私からなにか言っても、人はそこまですぐに変われないと思いますし、また実際に他の社員からの指摘や軋轢からチームワークの大切さを実際に肌で感じる必要もあるかと思います。