セイコーインスツルの本選考面接（一次面接から最終面接）の質問と回答一覧（全6件）

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】幕張本社【会場到着から選考終了までの流れ】面接、会社説明【学生の人数】4人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】社長【面接の雰囲気】柔らかい雰囲気。ここでは複数ある事業内容の中で何に携わりたいのかが聞かれる。その点の熱意を伝える事と根拠があるとより良い【なんの事業に貢献したいか】プリントヘッド事業です。私は学校の授業を通してプリンティング技術について学び、プリンタ業界に興味を持ちました。その中でも御社のプリンとヘッドは微細なインクを正確な位置に射出させる技術を有しています。更に御社のプリンドヘッドは紙のみでなく街中の特大広告の印刷や、段ボールへの印刷などプリンタの可能性を広げる事業を展開しています。この事業内容に大きな魅力を感じております。プリンティング技術の何に魅力を感じたのですか。インクジェットプリンタはインクの微粒を印刷物に写す事で色を付けています。特定の色を付ける際には減色混法を利用しているのですが、３色のインクの粒子の大きさを変える事によって色を作っているという原理に魅力を感じました。＊プリントヘッド技術者がいた為に大きな関心を持っていただけました。【選考を進めている業界を教えてほしい】私はプリンタ事業を中心に就活を進めています。どのような企業を選考進めていますか。リコー株式会社、キヤノン株式会社、東芝テック株式会社にて選考を進めております。そのなかで順位は何番目ですか内定を頂いたら是非入社させていただきたいと考えています。理由としては私の理想とする働き方である「製品に愛着を持って仕事に取り組む」事が御社であればできると考えたからです。OBOG面談の際に特徴として裁量の大きい仕事が任されるとお聞きしました。一つの製品の設計、開発を上流から下流工程まで責任持って取り組むとお聞きしたため、御社であれば長い時間製品に携わる事が出来る。御社の体制であれば製品に愛着を持って設計に携われると考えた為です。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】やりたい事とその根拠を答える事が出来た事が評価された。自分の経験と結びつけて解答できたことの評価されたと思います。

【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】3年目の人事【面接の雰囲気】面接の雰囲気は、非常に穏やかでした。人事の方も緊張をほぐすような質問や話をしてくれて、自分の伝えたいことを、しっかりと伝えることができます。また、逆質問の時間を多めに設けてくれるので、不安も解消することができました。【自己PRまたは、あなたの強みを教えてください。】私の強みは「相手の立場で物事を考えながら、話を聞くこと」です。ゼミナールの大会に出場した際にリーダーを務めました。ゼミナールには国も文化も異なる海外からの留学生が在籍していました。彼女は日本語に対して不安を抱いていたため、私はリーダーとして、彼女に対し難しい言葉を分かりやすい言葉で説明したり、作業途中で前提条件を確認しながら作業をすることを心がけていました。また、作業が上手く進まないときには、メンバーに対してどのような作業につまずいたり困ったりしているのかを聞きました。そして、その人の得意なことや不得意なことを考えながら作業の分担を振り分け、作業を進めた結果、大会では優勝することができました。【御社を知ったきっかけを教えてください。】私が御社を知ったきっかけは、県内の合同企業説明会に参加したときのことです。私は、就職して社会で働くときは県内企業で働きたいと考えていました。そのため、イベントホールに複数の県内企業が集合し、説明会が行われる説明会に参加しました。御社のことは、以前から名前やブランド名は知っていましたが実際の事業内容を聴いたり、質疑応答の時間を経て、是非御社で働きたいという想いが強くなっていきました。特に、御社はセイコーグループの中に属していますが、中でも腕時計事業を支える重要な役割を担っている会社であると知りました。私は、就職活動中は「支える」をテーマとして企業の選考を受けていたため非常に興味がわき、応募致しました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】質問に対し、返答する際の態度が評価されたと思います。特に、人柄を重視する会社である為、一緒に働くことができる人なのかを判断されていたと思います。

【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】役員が2人【面接の雰囲気】役員の方との面接だったので、緊張感のある面接でした。しかし、面接官の方が自分の趣味や特技について質問してくれたため、徐々に和やかな雰囲気になり、リラックスして面接を受けることができたと思います。【総合職採用ではありますが、営業や人事、経理等のどの仕事に就きたいですか。】私は、御社で経理職として働きたいと考えています。その理由としては、小学生のころから珠算教室に通っていたり、現在は日商簿記検定2級を取得しているため、自分の強みを活かしながら働くことが出来ると思っているからです。経理職は、会社の動きを数字で表し、可視化することができる重要な存在であると同時に、やりがいを感じることができる仕事であると思います。また、経営判断や戦略を組み立てていくうえで、数字のデータが欠かせないと思います。そんなデータを積み上げていく仕事も経理職であり、会社の第一線で働く営業職の方々とは異なる視点で業績を上げることが出来ると思います。私は経理職として、分かりやすく迅速で、正確な運用をしたり、過去の実績から改善提案やアイデア・アドバイスを出したりしていくことができることを目標として、仕事に取り組んでいきたいです。【どうして、資格（日商簿記検定2級）を取得しようと思ったのですか。】私が資格（日商簿記検定2級）を取得しようと思ったきっかけは、小学生のことに珠算教室に通っていたからです。小さいころから、そろばんや暗算に励んできました。その際に、自分自身が勉強していて楽しいと感じたり、もっと色々なことを学びたいと感じていました。そこで、大学に入学してから、そろばんや暗算と通ずるような資格はないか探した時に、日商簿記検定があることを知りました。私は目標に向かって自分で努力し、継続することが得意である好きなため、是非この資格を取得できるように勉強に励もうと決めました。また、自分が取り組んでいて楽しいと思ったことを仕事にしてみたいと感じました。その後、大学で日商簿記検定試験対策講座が開催されるを知り、参加して努力した結果、資格を取得することができました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】抽象的なことではなく、具体的なことを発言できているのか、を評価されていたと思います。また、面接官が質問する意図を的確にとらえて、的を外さない回答をできたのかどうかがポイントになっていると思います。

【学生の人数】3人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】役員が2人【面接の雰囲気】面接官は2人いたが、1人は女性で、もう1人は男性だった。面接官は2人とも常に緊張感を持ちながら、学生と面接をしていた。【あなたの将来の夢は何ですか。】私の将来の夢は、御社で経理職として働く過程で、周囲の人に信頼されて必要とされる人材となることです。大学のゼミナールに所属して活動していた時は、1人ではなくメンバーと一緒にチームで協力してプロジェクトを進めることが多かったです。仕事も同じように、1人で出来ることに限界はある為、一緒に働く周囲の方と協力することが大切になると思います。私は仕事をする上で大切なことは、信頼関係を築き上げることだと考えます。信頼関係を築くためには、まず相手の価値感や考え方を深く理解し、その上でコミュニケーションを頻繁にとることが大切だと思います。社会に出ると、自分と全く同じ人間はおらず、育った環境も異なるため考え方も沢山あります。その中で、1つのプロジェクトに向かって協力し、お互いが信頼し、必要な存在となれるよう、努力していきたいと思います。【学生時代に力をいれて取り組んだことは何ですか。】私が学生時代に力を入れたことは、学園祭の企画や運営を行うサークル活動です。サークル内には複数の担当があり、学園祭当日に使用する物品管理の担当や会場設営担当がありましたが、私の担当は、広報活動や協賛企業を確保するために様々な会社と連絡を取る係を担当していました。その中でも、広報活動ではより多くの人に情報を伝達するためにはどのような方法を活用すればよいのか、物事に対して視野を広く持つことの大切さを学びました。また、企業のかたと連絡を取り合う際には、どうすれは私達サークルが考えた意見に賛同してもらうことが出来るのか、そしてよりお互いが納得する形で話をまとめることが出来るのかを心がけながら、取り組んでいました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】最終面接前は、学生1人で面接を受けていました。しかし、最終面接は学生3人で面接を受けたため、1問1答のような雰囲気で面接が進みました。そのため、あまり深堀されませんでした。自分が応えるときに、どれだけ熱意を伝えることができるのかがポイントだと思います。