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パーソルテンプスタッフ株式会社

パーソルテンプスタッフの体験記・ES(エントリーシート)一覧(全499件) 5ページ目

パーソルテンプスタッフの本選考・インターンシップのES・体験記の一覧です。選考通過者・内定者が提出したES(エントリーシート)や志望動機、面接で実際に聞かれた質問とその回答例、WEBテスト・筆記試験の出題形式と対策、グループディスカッション(GD)のテーマ、インターンの体験談などを掲載しています。OB・OG訪問やリクルーター・人事面談の注意点や感想なども確認できるので、参考にしてパーソルテンプスタッフの選考に備えましょう。

パーソルテンプスタッフの ES・体験記一覧

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499件中401〜499件表示

22卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 説明会 / 総合職

愛知県立大学 / 文系 / 女性
【セミナーの内容】企業紹介、募集要項の紹介
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公開日:2021年5月19日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 1次面接 / 総合職

愛知県立大学 / 文系 / 女性
【ご自身の中で、やり切った経験とやり切れなかった経験を、それぞれ教えてください。】まず、やり切れなかった経験は、大学受験予備校でのアルバイトの1年目に、担任していた受験生の生徒の8割が、志望大学に合格することができなかったことです。一方でやり切った経験は、同じアル...
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公開日:2021年5月19日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 2次面接 / 総合職

愛知県立大学 / 文系 / 女性
【今までで、乗り越え切ったと思う経験は何かありますか。】大学受験予備校のアルバイトの2年目に、担任している生徒全員が希望の大学に合格することができたことです。1年目ではたった一人しか志望校に合格することができず、悔しい思いをしました。そのため、2年目では自分が1年...
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公開日:2021年5月19日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / ES / 総合職

大阪大学 / 文系 / 女性
【自己PR(400字)】私の強みは、「主体的に行動し続けること」である。大学生活では、この強みを生かして長期インターンシップに取り組み、〇年〇ヶ月間勤続した。大学〇年の〇月に「より成長できる環境で実務経験を積みたい」と思い立ち、○○事業を手掛ける会社○○部での勤務...
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公開日:2021年5月18日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / 志望動機・インターンシップ参加前 / 人材ビジネス体験 / 1日間

同志社大学 / 文系 / 男性
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】人材業界に興味を持っていたため大手であるパーソルグループの中で半分ほどの売り上げを誇るパーソルテンプスタッフの社員さんはどんな方がいるのか見に行きたかった。人材紹介の企...
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公開日:2021年3月18日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップの形式と概要 / 人材ビジネス体験 / 1日間

同志社大学 / 文系 / 男性
【開催場所】オンライン 【参加人数】20人 【参加学生の大学】関関同立や地方大学の方が多かった印象です。グループワークの質も高かったように思います。 【参加学生の特徴】人材業界ということもあり話すのが好きな方が多いという印象でした。グループワークでも活発に意見交換...
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公開日:2021年3月18日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップの内容 / 人材ビジネス体験 / 1日間

同志社大学 / 文系 / 男性
【テーマ・課題】ベストマッチングを実現せよ。 【発表会はありましたか?】はい 【審査員の肩書き】人事担当者 【インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?】本音の部分を聞き出すということをフィードバックしていただきました。文章だけでは知ること...
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公開日:2021年3月18日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップを終えて / 人材ビジネス体験 / 1日間

同志社大学 / 文系 / 男性
【インターンシップで学んだこと】意味のある質問の仕方を学びました。ただ単に質問をするだけでは相手の本音の部分を引き出すことができないので、このような背景や理由があってこの質問をしているという意図を伝える大切さをグループワークや発表を通じて感じることができたので今...
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公開日:2021年3月18日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / 応募 / 人材ビジネス体験 / 1日間

同志社大学 / 文系 / 男性
【選考の年月】2021年01月【応募後の流れ】未選択【応募媒体】企業ホームページ
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公開日:2021年3月18日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / 志望動機・インターンシップ参加前 / 総合職 / 1日間

愛知県立大学 / 文系 / 女性
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】人材業界に興味があったため。特に私自身はパーソルグループの「働いて、笑おう」という理念に共感し、パーソルキャリアを本選考で受けることを既に決めていたため、同じパーソルグ...
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公開日:2021年3月14日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップの形式と概要 / 総合職 / 1日間

愛知県立大学 / 文系 / 女性
【開催場所】名古屋(大名古屋ビルヂング) 【参加人数】15人 【参加学生の大学】愛知県内の大学がほとんど。名古屋大学、南山大学、中部大学、中京大学など。 【参加学生の特徴】8月に行われた、選考なし先着順のオンラインインターンを勝ち抜いた人のみが参加できるインターン...
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公開日:2021年3月14日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップの内容 / 総合職 / 1日間

愛知県立大学 / 文系 / 女性
【テーマ・課題】プレゼンテーションスキルを身につけよう 【発表会はありましたか?】はい 【審査員の肩書き】人事 【インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?】「このプレゼンを聞いて、自分たちが提供した内容にどんな『価値』があるのかを明確にす...
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公開日:2021年3月14日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップを終えて / 総合職 / 1日間

愛知県立大学 / 文系 / 女性
【インターンシップで学んだこと】「伝わる」プレゼンテーションをするための極意を、現役のビジネスマンから直接学べる機会というのはなかなかないので、非常に貴重な経験となった。また、学んだことを直後に活かして自分たちも発表を行うので、すぐにアウトプットできたのが、より...
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公開日:2021年3月14日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / 応募 / 総合職 / 1日間

愛知県立大学 / 文系 / 女性
【選考の年月】2020年08月【応募後の流れ】未選択【応募媒体】企業ホームページ
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公開日:2021年3月14日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 企業研究 / 研究職

東京工科大学 / 理系 / 女性 内定辞退
【企業研究】大学卒業後に研究職として働くことの難易度や厳しやをしった。また、正社員型派遣がどのような仕事であるかを、ホームページを見て、研究を行った。パーソルテンプスタッフの研究職の派遣はまだ始まったばかり若い事業である。しかし、勤務地や職種の希望をかなりくみ取っ...
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公開日:2020年7月15日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 志望動機 / 研究職

東京工科大学 / 理系 / 女性 内定辞退
【志望動機】私はパーソルテンプスタッフさんを志望する理由は2つあります。1つ目は研究職として働けるということです。大学院を卒業しても、研究職として働ける人は限られています。しかし、パーソルテンプスタッフさんは正社員型派遣ということで、研究職としてキャリアアップでき...
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公開日:2020年7月15日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 1次面接 / 研究職

東京工科大学 / 理系 / 女性 内定辞退
【希望の業界ややりたい仕事内容はなにか。】私は分析の仕事やバイオに関する仕事に就きたいと考えています。私たちが商品を安心して購入できるのは分析という仕事があるからであると考えています。なので、日々、製品などの品質を管理する仕事に興味を持ちました。分析の仕事こそ、企...
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公開日:2020年7月15日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / WEBテスト / 研究職

東京工科大学 / 理系 / 女性 内定辞退
【テストの内容】言語、非言語、正解診断
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公開日:2020年7月15日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 最終面接 / 研究職

東京工科大学 / 理系 / 女性 内定辞退
【学生時代に行った実験や研究内容を教えてください】学生時代では化学や生物の実験を主に行ってきました。キレート滴定や菌の培養、活性汚泥を調べる実験などを行いました。中でも医薬品に関する実験や環境に関する実験などを行ってきました。一番多く行った実験は電気泳動やタンパク...
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公開日:2020年7月15日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 内定 / 研究職

東京工科大学 / 理系 / 女性 内定辞退
【内定後の企業のスタンス】早期選考ということで、内定をいただいても承諾するまでせかされたりすることはなかった。就活状況を配慮してくれる。【内定に必要なことは何だと思うか】インターンシップに参加することが早期選考の近道であると思う。学歴は関係がないので、技術力をアピ...
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公開日:2020年7月15日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / 志望動機・インターンシップ参加前 / 研究職 / 1日間

東京工科大学 / 理系 / 女性
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】研究職につける会社をマイナビで探していたところ見つけた会社である。学部卒でも研究職になれる会社だと知り興味を持った。また、インターンシップで実際に実験をできる珍しいイン...
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公開日:2020年7月13日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップの形式と概要 / 研究職 / 1日間

東京工科大学 / 理系 / 女性
【開催場所】東京支社 【参加人数】20人 【参加学生の大学】学部卒が6割ほど。大学院生が4割ほどであった。大学はばらばらで地方大学生も何人かいた。 【参加学生の特徴】おとなしい雰囲気の人がおおかった。積極的に話しかける人は少なかった。
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公開日:2020年7月13日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップの内容 / 研究職 / 1日間

東京工科大学 / 理系 / 女性
【テーマ・課題】会社について知る。実験を行う。 【発表会はありましたか?】いいえ 【インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?】特にフィードバックはないが、実験結果に関する個人情報の取り扱いに配慮されていてよかった。自分だけが、自分の結果...
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公開日:2020年7月13日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップを終えて / 研究職 / 1日間

東京工科大学 / 理系 / 女性
【インターンシップで学んだこと】今まで学生実験でおこなっていたピペット操作などが、正しくできていないことに気付いた。正しい使い方や実験操作の仕方などを学ぶことができよかった。また、使ったことない実験器具なども実際に見ることができ、研究者からの説明が聞けたの参加し...
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公開日:2020年7月13日

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22卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / 応募 / 研究職 / 1日間

東京工科大学 / 理系 / 女性
【選考の年月】2019年06月【応募後の流れ】未選択【応募媒体】ナビサイト
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公開日:2020年7月13日

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21卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 企業研究 / 研究職

日本工業大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
【企業研究】日本には人材派遣サービス業を行っている大手企業はかなりたくさんあるので、その中でもなぜ、パーソルテンプスタッフ株式会社のR&D人事室を志望しいているのかを明確にし、端的に答えるようにすることが大事です。また、将来的にどのような分野でどんな研究がしたいの...
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公開日:2020年7月9日

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21卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 志望動機 / 研究職

日本工業大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
【志望動機】私は、貴社のWeb説明会を拝見し、貴社の充実したフォロー体制や実技研究制度の下であれば、様々な分野の研究職として、社会に貢献できる仕事に取り組めると感じました。また、貴社は人材派遣サービス業(アウトソーシング業界)の他社と比較すると、社員1人1人にあっ...
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公開日:2020年7月9日

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21卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / WEBテスト / 研究職

日本工業大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
【テストの内容】性格検査・適性検査
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公開日:2020年7月9日

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21卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 1次面接 / 研究職

日本工業大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
【研究から学んだことは?】私は、修士研究や企業との共同研究から「諦めない精神」と「何事も探求心をもって行うこと」を学びました。研究では、予測と異なる結果が得られること、微生物を取り扱っているため、実験結果の再現性が悪く、矛盾が生じてしまうことも多々ありました。しか...
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公開日:2020年7月9日

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21卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 最終面接 / 研究職

日本工業大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
【学校での成績がいいですね】私は、学部2年次の頃、20歳になったことがきっかけで自分の将来をみつめ、将来、どのような仕事をしていきたいかを真剣に考えました。その結果、大学院の博士前期課程まで進学し、化学の専門的な仕事(技術職・研究職)に就職し、社会に貢献できる仕事...
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公開日:2020年7月9日

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21卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 内定 / 研究職

日本工業大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
【内定後の企業のスタンス】1次面接の面接官が、内々定面談を行ってくれて、面接での評価ポイント、性格診断の簡単か結果説明等を行ってくれた。【内定に必要なことは何だと思うか】大学、大学院時代の成績がよい学生は非常に良いと思う。実際に面接官が内々定者面談の際におっしゃっ...
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公開日:2020年7月9日

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21卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / ES / 総合職

慶應義塾大学 / 文系 / 女性
【自己PR】私の強みは、誰に対しても全力で向き合い信頼関係を築けることだ。この強みをインドネシアでのボランティアで活かすことができた。この活動は課題特定から施策実行まで現地参加者と合同で行った。現地の子供達がポイ捨てしている姿に衝撃を受け、ゴミ問題に着手することに...
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公開日:2020年6月30日

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21卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / ES / 総合職

和歌山大学 / 文系 / 女性
【自己PR】「新しい道を拓く」それが私です。これを表す経験が大学受験です。私の通っていた商業高校から国立大学に一般入試で合格した人は過去に例がありませんでした。また、経済的事情で塾に通えなかったため、学校の授業にない受験科目も全て独学で勉強する必要があり、周りには...
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公開日:2020年6月25日

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21卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / ES / 研究職

日本工業大学大学院 / 理系 / 男性
【志望動機を教えてください。】私は貴社のWeb説明会を拝見し、貴社の充実したフォロー体制であれば、様々な分野の研究職として社会に貢献できる仕事に取り組めると感じました。また、貴社は同業他社と比較すると、様々なキャリア形成プランがあり、自分の将来に適したキャリアプラ...
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公開日:2020年6月22日

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21卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 企業研究 / 総合職

法政大学 / 文系 / 女性
【企業研究】WEBでの説明会であったため、動画を見返すことができた。そのため、エントリーシートを書く際や、面接を受ける前には動画を見直し、どのような点が強調されて伝えられているのかや、自分がどのようなことを感じたのかを思い出すようにした。また、同時に同じ業界の会社...
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公開日:2020年6月8日

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21卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 志望動機 / 総合職

法政大学 / 文系 / 女性
【志望動機】私がこの会社を志望した理由は、女性の働き方についてどの会社よりも1番考えていると感じたからです。創業者の方が、女性が働きやすい世の中を作りたいという思いから女性1人で会社を立ち上げたところに感動しました。その当時の状況考えるとこの会社の存在意義はとても...
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公開日:2020年6月8日

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21卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / WEBテスト / 総合職

法政大学 / 文系 / 女性
【テストの内容】言語、非言語、性格診断
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公開日:2020年6月8日

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21卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 独自の選考・イベント / 総合職

法政大学 / 文系 / 女性
【選考の具体的な内容は?】学歴や、学生時代の取り組み、趣味など多数項目について回答した。その内容は、面接時にはほとんど触れられていないため、そこでの回答内容の伝え方は非常に重要だと感じた。
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公開日:2020年6月8日

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21卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 1次面接 / 総合職

法政大学 / 文系 / 女性
【学生時代に最も力を入れたことは何ですか?】私が学生時代に力を入れた事はゼミ活動です。私は地域活性化を図るゼミに所属しており、岡山県津山市の農村フィールドに活動を行なっています。岡山県の事業の一環として、その地域の課題解決を図っていくものでした。しかし農村部の方々...
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公開日:2020年6月8日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / ES / 総合職

日本女子大学 / 文系 / 女性
【自己PR(400)】私の強みは、相手の期待を超えられることです。一例として、WEB広告代理店での長期インターンにおいての経験を交えながら述べます。私はこの活動で、本来1年目のインターン生に期待されている「本業務(サイト記事の改善)での売上創出」のみにとどまらず「...
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公開日:2019年7月26日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / 志望動機・インターンシップ参加前 / 総合職 / 1日間

南山大学 / 文系 / 女性
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】人材業界とはどんな仕事があるのか、派遣の仕事とはという基本的なところを知りたいと思った。また、早い段階でのインターンシップであったため、ほかの学生との交流でこれからの就...
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公開日:2019年4月12日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップの形式と概要 / 総合職 / 1日間

南山大学 / 文系 / 女性
【開催場所】名古屋支社 【参加人数】10人 【参加学生の大学】南山大学、中京大学、愛知大学、愛知学院大学など。幅広くいた。 【参加学生の特徴】人材業界について知りたいなど、業界研究で参加した学生ばかりであった。
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公開日:2019年4月12日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップの内容 / 総合職 / 1日間

南山大学 / 文系 / 女性
【テーマ・課題】少子高齢化の解決策を考えよ 【発表会はありましたか?】はい 【審査員の肩書き】人事 【インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?】少子高齢化の対策は様々なところで行われているため、どれも見たことがあると言われた。学生目線での...
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公開日:2019年4月12日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップを終えて / 総合職 / 1日間

南山大学 / 文系 / 女性
【インターンシップで学んだこと】いつも自分自身で仕入れた情報は正しい、ほかの人が言っていたことをうのみにしてしまったり、根拠のないことを確信したかのようにいつも話していたということが分かった。議論の場では、事実だけをみてそこから分かる考察をより深くまで考えること...
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公開日:2019年4月12日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / 応募 / 総合職 / 1日間

南山大学 / 文系 / 女性
【選考の年月】2018年07月【応募後の流れ】未選択【応募媒体】ナビサイト
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公開日:2019年4月12日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / 志望動機・インターンシップ参加前 / 企画 / 60日間

青山学院大学 / 文系 / 男性
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】リアライブが主催のJobtryoutで説明を聞き、事業立案ができるとのことだったから。大抵の事業立案インターンシップは1day完結だが、このインターンシップは4ヵ月とい...
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公開日:2019年4月10日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップの形式と概要 / 企画 / 60日間

青山学院大学 / 文系 / 男性
【開催場所】 東京都渋谷区代々木2-1-1; 新宿マインズタワー 【参加人数】12人 【参加学生の大学】MARCHが多かった印象。特に学歴の話をしなかったので不確かではあるが、学歴は特に問われていなかった気がする。 【参加学生の特徴】自分の意見をちゃんと言える人が...
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公開日:2019年4月10日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップの内容 / 企画 / 60日間

青山学院大学 / 文系 / 男性
【テーマ・課題】社会問題を解決する雇用創出インフラを考える。 【発表会はありましたか?】はい 【審査員の肩書き】人事部長・社長 【優勝特典】お菓子 【インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?】1dayインターンでの事業立案だと良いところを伸...
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公開日:2019年4月10日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップを終えて / 企画 / 60日間

青山学院大学 / 文系 / 男性
【インターンシップで学んだこと】初めて会う人で構成されるチームでの組織マネジメント、事業立案のスタートから完成までのフローなどを実践的に学ぶことができた。また、人材業界の事情を知ることができたので良い業界分析にもなった。
最終日の懇親会で社長とお話しできたのが...
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公開日:2019年4月10日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / 最終面接 / 企画 / 60日間

青山学院大学 / 文系 / 男性
【なぜインターンに参加しようと思ったか?】自分の所属している団体と理念が似通っており企業の理念『働いて笑う』に共感をしたから。ヒトが何か物事をするときに重要な要素は『過度な心理的負担を感じていない=楽しんでいる』だと思っている。自分の場合は国際ボランティアで動くメ...
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公開日:2019年4月10日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 企業研究 / 総合職

埼玉大学 / 文系 / 男性 内定辞退
【企業研究】その会社の考え方、どんなサービスを行っているのか、パーソルグループの中ではどんな立ち位置にいるのかを知っておくとよい。人材サービス業界の中で、パーソルテンプスタッフにはどんな強みがあるか、同業他社さんと比較して答えられるようにするととても良いのかなと思...
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公開日:2019年4月10日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 志望動機 / 総合職

埼玉大学 / 文系 / 男性 内定辞退
【志望動機】私がパーソルテンプスタッフを志望する理由は、大きく二つあります。一つ目は、御社の考え方に共感したためです。御社のスローガンである働いて笑おうという言葉は大変印象に残っており、その通りだなと感じています。現代の働くという価値観は、どちらかというとネガティ...
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公開日:2019年4月10日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 1次面接 / 総合職

埼玉大学 / 文系 / 男性 内定辞退
【いままでにどんな失敗がありましたか】小学生から中学生の頃の話になってしまうのですが、入っていたクラブ内で人間関係のトラブルがありました。私は、キャプテンというまとめ役であったこともあり、トラブルをなくそうとしました。しかし、首謀者の反感を買ってしまい、さらに人間...
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公開日:2019年4月10日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 2次面接 / 総合職

埼玉大学 / 文系 / 男性 内定辞退
【前回の面接であった人間関係について、概要とまたなぜそう行動したのか】小学校から中学校にかけて、チーム内で人間関係のトラブルがありました。それに対し意見した結果、標的が自分へと移ってしまったのですが、それに対し私は折れることなく最後まで対立が続きました。なぜそうし...
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公開日:2019年4月10日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 最終面接 / 総合職

埼玉大学 / 文系 / 男性 内定辞退
【過去の人間関係について(前回の面接内容の深堀り)
もし今戻れるならどんな言葉をかけるか】小学生から中学生のころにかけて、人間関係でトラブルがありました。人間関係のトラブルに対し、もし今自分が戻ることができ、声をかけることができるならば、やはり自分の意志を貫いて...
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公開日:2019年4月10日

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20卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 内定 / 総合職

埼玉大学 / 文系 / 男性 内定辞退
【内定後の企業のスタンス】まだ特に何も言われていません。まだ就活が本格的に解禁されたばかりですので、すぐに返事は求められないとは思います。【内定に必要なことは何だと思うか】本当に自分のことをよく理解し、それを言葉で伝えられる努力をすることが必要だと感じます。何をし...
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公開日:2019年4月10日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / 志望動機・インターンシップ参加前 / 総合職 / 1日間

南山大学 / 文系 / 男性 内定入社
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】人材業界を第一志望で決めていたため、人材業界のインターンをいくつか参加していた。人材業界のなかでも派遣、広告、紹介などの違いを把握するためその3種類の企業はそれぞれイン...
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公開日:2018年1月31日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップの形式と概要 / 総合職 / 1日間

南山大学 / 文系 / 男性 内定入社
【開催場所】名古屋 【参加人数】10人 【参加学生の大学】名古屋での開催だったため名古屋の様々な学生が参加していました。 【参加学生の特徴】自己分析をするプログラムもあったため人材業界志望以外の学生も多く参加していた
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公開日:2018年1月31日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップの内容 / 総合職 / 1日間

南山大学 / 文系 / 男性 内定入社
【テーマ・課題】ワークを通じて自己分析をする、社員との座談会 【発表会はありましたか?】いいえ 【インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?】チームでの新規立案や課題解決などはしておらず発表形式のものはなかったため、社員のかたからフィード...
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公開日:2018年1月31日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / インターン / インターンシップを終えて / 総合職 / 1日間

南山大学 / 文系 / 男性 内定入社
【インターンシップで学んだこと】インターンシップのプログラム自体は自己分析のワークがメインだったためあまり企業や人材業界について知ることができなかった。最後に1時間ほど社員の方との座談会で仕事や会社、人材業界を志望した理由、競合他社との違い、社員の方の就職活動に...
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公開日:2018年1月31日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / ES / 総合職

南山大学 / 文系 / 男性 内定入社
【自己PR】私の強みは相手の立場に立って行動する力です。この力を発揮したのがカンボジアの学校での日本語講師のボランティア活動だと思います。
観光が盛んなカンボジアでは語学能力により所得に大きく差があり、子供たちにたくさんの選択肢を知ってほしいと活動を始めました。...
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公開日:2018年1月18日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 企業研究 / 総合職

南山大学 / 文系 / 男性 内定入社
【企業研究】数多くある人材業界の中でなぜ人材派遣なのか、その中でもなぜパーソルテンプスタッフなのか、という点を自分の思いだけでなくパーソルグループが今どのような事業をしているのか、とのような特色があるのかも踏まえて話せるようにしました。
人材業界は他の業界以上に...
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公開日:2017年12月15日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 志望動機 / 総合職

南山大学 / 文系 / 男性 内定入社
【志望動機】私が人材業界を志望する理由は、人の生活の根源になる働くという部分にアプローチしたいと感じたためです。海外でスタディツアーに行った際、貧困などの理由から夢がありながらも自分のやりたい仕事につけない同い年の学生と話をする機会がありました。日本では自由に仕事...
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公開日:2017年12月15日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / ES / 総合職

南山大学 / 文系 / 男性 内定入社
【ESの内容・テーマ】学生時代に頑張ったこと【ES対策で行ったこと】ESといっても100文字くらいの簡単なもので、学生時代に頑張ったことを書く程度だった。ここで落とされることはまずないのでそこまで心配する必要はなし
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公開日:2017年12月15日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 筆記試験 / 総合職

南山大学 / 文系 / 男性 内定入社
【テストの内容】テストセンター(1時間ほど)
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公開日:2017年12月15日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 1次面接 / 総合職

南山大学 / 文系 / 男性 内定入社
【あなたにとって大切にしたい価値観とは何ですか】私が大切にしたい価値観は調和と笑顔。
幼いころから父親が厳しくて、まわりの雰囲気などを敏感に感じ取っていました。そのためか、その場の雰囲気やまわりの人が楽しいと思っているか、笑顔でいるかということをひとよりも気にか...
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公開日:2017年12月15日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / グループディスカッション / 総合職

南山大学 / 文系 / 男性 内定入社
【テーマ】資料を読んで人材面でのソリューションを提案する
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公開日:2017年12月15日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 最終面接 / 総合職

南山大学 / 文系 / 男性 内定入社
【あなたの泥臭さの定義は?また泥臭い経験談、そこでの失敗談などあれば】私の泥臭さの定義は、表にでることがなくても影で地道に努力しながら、何かを成し遂げようとすることと答えました。
その上で、自分の経験談として、長期のインターン経験について答えました。
初めての...
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公開日:2017年12月15日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 内定 / 総合職

南山大学 / 文系 / 男性 内定入社
【内定後の企業のスタンス】自分が納得するまで就職活動を続けてくださいと応援してくれた。他に内定をもらってどちらにするか悩んだ際も、先輩社員と面談する機会を設けとことん話を聞いてくれた【内定に必要なことは何だと思うか】最低限の業界や企業研究は必要だが、それ以上にその...
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公開日:2017年12月15日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 企業研究 / 総合職

三重大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
【企業研究】働き方を理解することが一番大事だと思いました。パーソルテンプスタッフはアウトソーシング系なので、他の会社に派遣社員という形で働くことになります。メリットとしては、様々な会社で働くことができるので、まだ具体的にやりたいことが決まってない人にとっては自分に...
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公開日:2017年12月12日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 志望動機 / 総合職

三重大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
【志望動機】私が御社を志望した理由は、モノづくりの幅広い分野の仕事に携われるチャンスがあるからです。私はまだ、自分がやりたい仕事が明確になっていないため、様々な仕事の現場を知って人生かけて携わりたいと思える仕事を見つけたいです。御社は1年または2年単位で別の会社の...
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公開日:2017年12月12日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 説明会 / 総合職

三重大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
【該当項目なし】回答なし
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公開日:2017年12月12日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / ES / 総合職

三重大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
【ESの内容・テーマ】志望理由、保有するスキル【ES対策で行ったこと】パーソルテンプスタッフの働き方について調べました。働き方を分かっているというスタンスでESを書くことを意識しました。
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公開日:2017年12月12日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 1次面接 / 総合職

三重大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
【将来はどのような仕事に就きたいですか。】私はまだ将来就きたい仕事は明確になっていませんが、モノづくりに携われる仕事がしたいと思っています。地元では、自動車や航空機、工作機械などモノづくりに携われる仕事がたくさんあるので様々な分野に携わって自分のやりたい仕事を見つ...
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公開日:2017年12月12日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 最終面接 / 総合職

三重大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
【志望理由を教えてください。】私が御社を志望した理由は、様々な分野の製品の設計に携われるからです。御社は他のアウトソーシング系の会社とは違い、設計に特化しているので必ず設計の仕事に就くことができます。また、派遣だけでなく、請負にも力を入れているので製品に対する知識...
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公開日:2017年12月12日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 内定 / 総合職

三重大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
【内定後の企業のスタンス】内定者数人と人事の方、職場の方で飲み会を開いていただき、仕事に対する不安などを解消するというイベントが複数回開かれました。また、事業所見学会も行われました。【内定に必要なことは何だと思うか】志望理由やどんな勉強をしてきたかということも見ら...
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公開日:2017年12月12日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 企業研究 / 総合職

龍谷大学 / 文系 / 女性
【企業研究】私がテンプスタッフに対して行った企業研究は、大きく分けて2点あります。1点目は業界全体を見ることです。人材業界の利益の生み出し方、特徴など業界全体のことを調べました。次に、テンプスタッフは派遣に特化しているので、派遣のメリット・デメリットなどについて調...
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公開日:2017年12月12日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 志望動機 / 総合職

龍谷大学 / 文系 / 女性
【志望動機】まず、私が人材業界を志望している理由をお話しします。人材業界は個人と法人の双方に大きくかかわることができるからです。また仕事・採用というのは、大きな役割を担っています。誰かの人生、どこかの企業の社史に私が介入してことによって、その後の道のりを大きくプラ...
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公開日:2017年12月12日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / グループディスカッション / 総合職

龍谷大学 / 文系 / 女性
【テーマ】自社のサービスを使って、架空の企業の採用課題を解決するには
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公開日:2017年12月12日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 1次面接 / 総合職

龍谷大学 / 文系 / 女性
【もしあなたが学園祭実行委員だとします。自分の仕事はまだ完成してませんが、看板作りチームはもっと完成していません。あなたは絵が得意です。この状態の時、あなたならどうしますか。】自分の仕事の完成を最優先にします。ただ、空いている時間などに「作業は順調ですか?」「こう...
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公開日:2017年12月12日

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18卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / ES / 総合職(営業職)

早稲田大学 / 文系 / 女性
【自己PR】観察し、分析する力が私の強みです。留学中、日本文化紹介イベントを企画しました。毎日の授業とアメリカ式の膨大な課題をこなしながら限られた期間で準備を進めるため、私は個々の持ち味を最大限活かしたチーム編成が必要だと考えメンバー1人ひとりの特徴や得意分野を分...
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公開日:2017年10月18日

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17卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 企業研究

早稲田大学 / 性別非公開
【企業研究】人材派遣業の中でもテンプスタッフではいけない理由をしっかりと見つけて置くことが大切です。1次面接以降では、「なぜテンプが良いのか?」を毎回聞かれました。これは説明会などの一般的な説明や、ホームページに載っていることではなく、自分が実際に面接をしてもらっ...
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公開日:2017年6月13日

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17卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 志望動機

早稲田大学 / 性別非公開
【志望動機】私がテンプスタッフを志望する理由は、数々の選考や説明会の中で「人」に対する姿勢を見て、自分はこの環境で「人の可能性を伸ばせる場」を提供していきたいと思ったからです。大学一年次より働く東進衛星予備校にて、自分に自信が持てず志望校へ合格する事も出来ないと思...
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公開日:2017年6月13日

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17卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / グループディスカッション

早稲田大学 / 性別非公開
【テーマ】人材派遣業体感(複数社と複数スタッフがいて、どの組み合わせで提案するのが良いかを話合い、提案する)
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公開日:2017年6月13日

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17卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 1次面接

早稲田大学 / 性別非公開
【あなたが今までで一番努力したことはなんですか。】大学受験勉強です。中学時代バスケ部での怪我と高校受験に失敗した経験から自信の持てなかった私は、大学受験で努力をすることで「やっても無駄だ」という自分を変えることが出来たからです。また、最初は自分の人生を変える為に努...
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公開日:2017年6月13日

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17卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 2次面接

早稲田大学 / 性別非公開
【今みている業界はなんですか。】人材業界と教育業界です。ですが、その中でも特に人材業界を見ています。理由は、子ども時代に教育が出来たとしても、その後にその人材をしっかりと活かせていない方が問題であると考えたからです。仕事は人にとって役割の一つでもあるし、仕事の状況...
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公開日:2017年6月13日

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17卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 最終面接

早稲田大学 / 性別非公開
【自分の一番の自慢話を教えてください。】大学1年次より働く東進衛星予備校で、年度替わりに来年も東進を選んでもらう契約更新を全国最速で完了する目標を達成しました。達成には生徒が意欲的に勉強することで親子の信頼を得る必要があり、まだ勉強不足の生徒の意欲向上に努めました...
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公開日:2017年6月13日

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17卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 内定

早稲田大学 / 性別非公開
【内定に必要なことは何だと思うか】性格について本当に聞かれるので、自己分析はとことんやることをお勧めします。またストレス耐性に関しても真正面から質問されるので、自分はどのくらい頑張れる人材なのかをアピールできるエピソードを思い出すことを強くお勧めします。社員の方は...
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公開日:2017年6月13日

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17卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 企業研究

早稲田大学 / 性別非公開 内定入社
【企業研究】人材業界は、会社の考え方と個人の考え方にミスマッチが起きていないかということと、その会社に合うかというのが何よりも最重要視されていた気がします。また、学歴よりもその人自身の為人の方が大切です。インターネットで企業の理念や社風、実際に働いている人の声を聞...
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公開日:2017年6月13日

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17卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 志望動機

早稲田大学 / 性別非公開 内定入社
【志望動機】私はサークル活動で、人材が力をつけて働くと、組織自体も成長することを体感しました。一人一人が自分に合った仕事をして能力を伸ばすことで、すべての仕事に対して意欲的になり、結果的にサークルの知名度も上がったのです。私はこの経験から、自分が妥協することなく企...
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公開日:2017年6月13日

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17卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / グループディスカッション

早稲田大学 / 性別非公開 内定入社
【テーマ】実際に、企業へ人材を派遣するということを想定したケースワーク
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公開日:2017年6月13日

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17卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 1次面接

早稲田大学 / 性別非公開 内定入社
【なぜ人材業界を志望したのですか】私が人材業界を志望する理由は、人の成長による組織の発展を体感したからです。人の成長による組織の発展を体感したというのは、所属していた企画サークルでの運営・広報リーダーとしての経験です。当時サークルの問題点として仕事に対する部員の意...
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公開日:2017年6月13日

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17卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 2次面接

早稲田大学 / 性別非公開 内定入社
【目の前のことにまっすぐ力を注いだ経験を教えてください】30人の班員をまとめたサークルの広報リーダーとしての経験です。私は著名人を読んでトークライブなどを運営するサークルに所属していました。しかし、例年観客数が減ってきており、前年は600席ある会場で300席ほどし...
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公開日:2017年6月13日

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17卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 最終面接

早稲田大学 / 性別非公開 内定入社
【なぜテンプスタッフへ入社したいのですか】私は自分が一生懸命に働くことで、求職者の成長や企業の発展の手助けをしたいからこそ人材業界を志望しています。その中でも御社に入社したい理由は、「雇用の創造・人々の成長・社会貢献」という経営理念と、「はたらく歓びをいっしょにつ...
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公開日:2017年6月13日

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17卒 パーソルテンプスタッフ / 本選考 / 内定

早稲田大学 / 性別非公開 内定入社
【内定に必要なことは何だと思うか】様々な経験をして人間としての深みを出すことと、自分のことを本当によく深掘りして相手にわかりやすいよう具体的なエピソードと共に話すようにすることだと思います。志望動機などよりも、「あなた自身がどのような人間なのか知りたい。」という意...
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公開日:2017年6月13日

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パーソルテンプスタッフの 会社情報

基本データ
会社名 パーソルテンプスタッフ株式会社
フリガナ パーソルテンプスタッフ
設立日 1973年5月
資本金 22億7300万円
従業員数 78,119人
売上高 4573億5900万円
決算月 3月
代表者 木村和成
本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目1番1号
電話番号 03-5350-1212
URL https://www.tempstaff.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130332

パーソルテンプスタッフの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。