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【20卒】日立製作所のSEの内定者のアドバイス詳細 体験記No.7257(大阪府立大学大学院/男性)(2019/7/4公開)

2020卒の大阪府立大学大学院の先輩が書いた日立製作所SEの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、日立製作所の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2020卒株式会社日立製作所のレポート

公開日:2019年7月4日

選考概要

年度
  • 2020年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • SE

投稿者

大学
  • 大阪府立大学大学院
インターン
  • NTTデータ関西
  • 野村総合研究所
  • 構造計画研究所
  • 日立コンサルティング
  • 三菱電機
内定先
入社予定
  • 野村総合研究所

選考フロー

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

電話で合格を伝えられた際に他社の選考状況も聞いてくださり、本来は5日以内に返事しなければいけないところをぎりぎりまで待っていただいた。

内定に必要なことは何だと思いますか?

自分はあくまでSIer企業として受けていたので他の部門は知らないが、他のSIer企業と差別化して強みをとらえて志望することが第一に必要であると思う。この部門はGDがあるのでおしゃべりができるという意味ではないきちんとしたコミュニケーション能力が必要ではと思う。面接の深堀やGDが難しいという意見を就活サイトで見かけたが、個人の感想としては他の有名SIer企業と比べると全くそんなことはなくむしろ易しかったと思う。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?

はっきりとはわからないが、面接で自分の考えを論理的に伝えられてかつGDでファシリテーション能力があるとみなされる人が受かるのではないかと思う。どちらかというと真面目な人が多かった印象があるので真面目さも必要かもしれない。

内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?

一つ目の面接はFM(フィールドマッチング)事前面談といって、部門を志望する前に書類選考を通過した人がうけるもの。学校の推薦をとれば飛ばせるらしい。
二つ目の面接とGDはFM一次選考であり、各部門別に行われる。GDがないところもある。インターンシップに参加した人は飛ばせるらしい。
三つもの面接はFM二次選考であり、実質最終選考。時間が一時間と長く、ES以外のことも多く聞かれる。

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公開日:2020年7月20日

日立製作所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立製作所
フリガナ ヒタチセイサクショ
設立日 1920年2月
資本金 4587億9000万円
従業員数 262,193人
売上高 10兆8811億5000万円
決算月 3月
代表者 東原敏昭
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号
平均年齢 42.9歳
平均給与 915万円
電話番号 03-3258-1111
URL https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html
採用URL https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/

日立製作所の 選考対策

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