1次面接
事務系
25卒 | 南山大学 | 女性
内定辞退
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方とzoomでした。説明から選考まで同じ方が担当していました。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】インターンシップで何度かお会...
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グッドスピードの本選考面接（一次面接から最終面接）の質問と回答一覧（全4件）
株式会社グッドスピードの本選考で行われた面接の体験談です。選考を通過した先輩の、各面接での質問と回答を公開しています。ぜひ、一次面接や最終面接など面接の段階ごとに質問と回答を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
グッドスピードの 本選考体験記一覧
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（全2体験記）
25卒 | 南山大学 | 女性
内定辞退
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最終面接
事務系
25卒 | 南山大学 | 女性
内定辞退
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方のお話を受けた後に、面接官が部屋に入ってきた。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】事務職部長【面接の雰囲気】1次面接とは違って、かなり緊張した空気感でした。...
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1次面接
総合職(営業)
24卒 | 非公開 | 男性
内定
【面接タイプ】対面面接【実施場所】名古屋【会場到着から選考終了までの流れ】面接のみ【学生の人数】2人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】雑談が多くESの深掘りとこれまでの学生生活をよく聞いてきた。礼儀には厳しく作法や言葉遣いを若干気に...
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最終面接
総合職(営業)
24卒 | 非公開 | 男性
内定
【面接タイプ】対面面接【実施場所】名古屋【会場到着から選考終了までの流れ】面接のみ【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】部長【面接の雰囲気】喋りやすいけれどたまに厳しい顔やリアクションをするので少し怖かった。ストレス耐性を見ているのかと思...
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（全2体験記）
グッドスピードを見た人が見ている他社の本選考体験記
- Q. 志望動機
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A.
「よりよいものを安く、安心して買い物できるお店」をコンセプトに、数量限定やタイムセールなどを行わず、一人一人のお客様の生活を考える御社の思いに大変惹かれました。学生生活やアルバイトで「相手の事を第一に考えて行動する」事の重要さを学び、それを大事にしてきた自分に御社の社風と合致すると考えました。少しでもお客様に寄り添い、また来たいと思って貰えるイメージを発信する事で貢献したいため志望しました。 また、店舗を見学した際に、レジでの気持ちの良い接客がとても印象に残っております。何店舗か見学し、実際に商品を購入する際にレジを観察していましたが、どの店舗も素晴らしい接客でした。私自身もそのような、人に気持ちいいと思って貰えるような店舗づくりをしていきたいと思い志望しました。 続きを読む
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グッドスピードの 会社情報
| 会社名 | 株式会社グッドスピード |
|---|---|
| フリガナ | グッドスピード |
| 設立日 | 2003年2月 |
| 資本金 | 4億3733万円 |
| 従業員数 | 609人 ※2022年3月時点 |
| 売上高 | 561億円 ※2022年9月実績 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 加藤 久統 |
| 本社所在地 | 〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉2丁目28番23号 |
| 平均年齢 | 29.0歳 |
| 平均給与 | 350万円 ※2022年6月時点 |
| 電話番号 | 052-933-4092 |
| URL | https://goodspeed-group.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1353502
