日立製作所のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全724件） 2ページ目

【良い点】
有給休暇は、何日前までに申請しなければいけない等のルールもなく、理由の申告も不要なため取りやすい。
リモートワークも継続して実施可能なため、顧...続きを読む(全248文字)

【良い点】
会社として年休取得を推奨しており、事業部推奨年休日等を設定して積極的に年休取得を促している。他にも夏季休暇を取得していない者には事業所から取得...続きを読む(全276文字)

【良い点】
年末年始、ゴールデンウィーク、お盆それぞれに10連休近くある。
上記以外にも年休推奨日がたくさんあり、休みはとにかく多い。続きを読む(全67文字)

【良い点】
部署によると思うが金融機関向けのフロントSE部署は特に良い点はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融機関向けのフロントSE部...続きを読む(全138文字)

【良い点】
裁量勤務、ジョブ型が浸透しており、労働時間より成果が重視されるため仕事の合間に私用などの対応が可能。ただし部署による。
コロナ後は在宅勤務との...続きを読む(全240文字)

【良い点】
両立可能だか、システムを提案している以上週末も携帯を離すことはできない。
何かあったら駆けつける体制は整えていなければならず気が休まらない時もある続きを読む(全79文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなりとれる。
有給が24日ありそれに加えてライフサポート休暇としてプラス5日、リフレッシュ休暇としてさらにプラス5日付...続きを読む(全162文字)

【良い点】
プロジェクトによるが、有給休暇は事前に調整しておけばとれないことはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
子育て中は残業なしで帰れるように気を遣ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が午後からしか来なかったり、夜中に仕事をしたり...続きを読む(全208文字)

【良い点】
休暇は取りやすい。会社のイベントが昔はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合活動で若い人にはイベントがあった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
有給は自分の業務状況次第ではあるが取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワーク推奨を謳っているが、実際のところは出社...続きを読む(全141文字)

【良い点】
IT系であればほぼ在宅で勤務が可能である。また、フレックスや裁量労働の導入も進んでおり、保育園の送り迎え等での中抜けも上長承認の元で柔軟に対応...続きを読む(全81文字)

【良い点】
場所やプロジェクト状況による。残業が少ない時期は20時間程度だが、多いと100時間を超える時期もある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)

【良い点】
繁忙期はあるが、基本的に休みは取りやすい方だと思う。有給などに関しても、計画的に取得することが推奨されており、前々から言っておけばよほどの緊急...続きを読む(全330文字)

【良い点】
祝日が土日と被った場合は、振替休日がある。
夏季休暇5日間、GWもまとまって休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが、全体...続きを読む(全157文字)

【良い点】
年間24日年休が付与され、余った分は2年まで繰り越し可能。
基本的に休みは取りやすく、リモートワークも可能であるため、ワークライフバランスは整...続きを読む(全217文字)

【良い点】
有休自体は取りたいタイミングでいつでも取れる。むしろ有休を使い切るほうが難しいほど。ただし、業務量が多いため結局有休分のつけが休み明けに来るこ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
在宅勤務を選べるので時間を活用できる
コロナ明けになったが、コロナ時代のオンライでの業務により効率UPしたところを意識している。対面がよいこと...続きを読む(全307文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとりやすいと思います。リモートワークも積極的に取り入れており、プライベートとのバランスもとりやすい。
【気になること・改...続きを読む(全131文字)

【良い点】
残業は比較的多いが、6年目以降裁量労働制になってからは、家庭事情による中抜けや、早退などに寛容である印象
自身の業務で調整がつけられるのであれ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
ぶしょによってことなりますが、比較的ワークライフバランスは
撮りやすい方だとおもいます。わたしが所属していた部署では産休明けのママさん総合職も...続きを読む(全145文字)