この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
柔軟な労働時間制度やリモートワークの導入により、従業員が仕事とプライベートの調和を図りやすい環境が整っています。また、福利厚生制度が充実しています。続きを読む(全80文字)
株式会社日立製作所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立製作所のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
柔軟な労働時間制度やリモートワークの導入により、従業員が仕事とプライベートの調和を図りやすい環境が整っています。また、福利厚生制度が充実しています。続きを読む(全80文字)
年間休日は125日,一年目から有給が24日取れる.また,在宅ワーク・サテライトオフィス勤務といったいつでも,どこでも仕事ができるという話を聞いた.続きを読む(全73文字)
フレックス制度があることや、週休3日の働き方も可能な環境は存在する。それらの利用状況については不明。続きを読む(全50文字)
ライフサポート休暇が5日もらえることやリフレッシュ休暇が5日もらえるなどお休みが多いことが印象的だった。ただ、部署によるが繁忙期には残業時間が非常に多くな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ほぼフルリモートなため、家庭の雑務をこなすことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在リモートから出社へ移行しようとしている。続きを読む(全77文字)
部署にもよるが基本的にはリモートワークを導入しており、多くて週3~4はリモート。続きを読む(全40文字)
ワークライフバランスはカフェテリアポイントで充実しているとOBが言っていた。続きを読む(全38文字)
休日と有休の数もかなり多い.繁忙期が予測できるのも良い続きを読む(全27文字)
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【良い点】
年休は自由に取得できる雰囲気があり、ワークライフバランスはとりやすい。ライフサポート休暇という通常の年休とは別枠で休みを取得できる制度もあり、...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
職種やにもよるが企画系で裁量労働だとやりたい放題といっていい。遅参、中抜け、早上がりは特に事前連絡しない。年休は流石に事前連絡するが、子供が体...続きを読む(全116文字)
大企業ということもあり社員の方の声も聞いたが、ワークライフバランスは良いという声が多かった続きを読む(全45文字)
基本的には残業は少なく、私生活と仕事の両立は出来ると思う。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
部署によるがワークラーフバランスは十分に取れている事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が当時所属部署はその例外であった。サー...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
公休日に加えて有給消化に全体で積極的に取り組んでいるのでワークライフバランスについては非常に良いと思う。よほどのことがない限り有休申請も通る。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
事業所や部署、その中でも所属グループに依存する。
ほぼ毎年法定上限までの残業を余儀なくされる部署もあれば、定時で帰り続ける部署もある。
個人的...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
システム系は期待できない。現在はわからないが、私生活を犠牲にして深夜や休日も働き続けているような社員がほとんどで、正直将来的にこの姿になること...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
プロジェクト次第ではあるが、前者的に残業が多い。繁忙期は60時間/月にせまる。さらに、残業しても業務が終わらないため休日のサービス残業もしてい...続きを読む(全119文字)
残業は少し多い方だと思うが、他の大手sierと遜色ないレベルです。ただ場所によって変わる部分にはなります。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
会社全体で改善に取り組んでいて、適切な休暇所得が奨励されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休を取得しやすいかは上長次第な点が...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
部署やプロジェクト次第ですが、年休はリモートワーク、フレックスは自由に使えます。その点では、ワークライフバランスは非常にとりやすいです。
【気...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
業務を調整すれば有給休暇などは自由に取得できるし、裁量労働であれば中抜けも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、残業が長...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
休日が多いため、リフレッシュしやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人に業務が集中しがちで、部署や担当している業務...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
仕事の少ない時期は比較的有給休暇がとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の所属する部署では仕事が忙しい時期は土日出勤は当たり...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
3〜4年目くらいから裁量労働制になり残業時間によらず月30時間程度の手当が支給される。また、部署にもよるが、フルリモートに近い出社頻度であるた...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
年休を取りやすい上、労働時間の自由度が高い(テレワーク率も高い)。また、全社的に深夜労働撲滅を推進しているため、長時間労働を回避できる。
【気...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
総合職の給与は電機メーカーとしては高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の割合が一定高いので、月給はそこまで高くない。
色々な企...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
退職後もいろんな方とコミュニケーションをとらせてもらっています。
現在はアルムナイ組織もできたということで、より良い卒業生コミュニティができる...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
グローバルにITと電車などのものづくりを持っている企業は限られているので、今後のグローバル展開という意味では他の電機メーカーとは異なる拡大生が...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
職種別の人材育成に力を入れており、現在のジョブ型雇用の先駆けとも言える育成体制であった。
海外業務研修など早期に海外を経験させる仕組みや、サク...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
古き良き日本企業の社風が残っており、家族向けのイベントなどがよく開催されている。
会社が家族ぐるみで人を大切にしようとしてくれている雰囲気を感...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
仕事の大変さの割に、年収が低い。
しかし、機電系の中では非常に高いほうであり、住宅補助なども充実しているため、相対的には良いほうである。
【気...続きを読む(全201文字)
公共領域における信頼度や実績は豊富であるため、やりがいは非常にあると思う。続きを読む(全37文字)
Lumadaという理念のもと、デジタルデータの活用方法を模索しており、将来性は十分にあると感じた。続きを読む(全49文字)
新人研修が非常に充実しており、入社の際には初学者でも安心できると感じた。続きを読む(全36文字)
選考で関わらせていただいた社員の方々は話しやすく人柄の良い方ばかりであった。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
4日働いて3日休み(夜勤明けも休みに含まれる)なので、ショートスリーパーな人や寝不足でも動ける人にとっては、休日が多くていいと思う。
【気にな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、休日出勤はほとんどありませんでした。
プライベートと両立する事は容易かったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でなくても深夜・早朝、休日もメールの確認を当たり前のように行うことを求められる。通勤・退勤、休日は仕事のこと...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
いま携わっているプロジェクトでは残業は月10時間ほどです。なので仕事とプライベートのバランスも良いです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
有給は気兼ねなく使えるので、
休みやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に配属部署によりますが、
忙しい場所は日付変わるまで...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
全てのメーカーの開発部門に付きまとう話ではあるが、以下内容の枕詞に私の部署ではという文言が付く点には注意(部署次第では忙しいところもあります)...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、私が所属していた部署は残業がかなり多く、ワークライフバランスをとることは難しかった。周りの社...続きを読む(全92文字)
工場食には珍しくフレックス制や自担勤務が導入されている。育休産休も取得しやすい雰囲気で男性社員も取得する人がいるという話を聞いた。続きを読む(全65文字)
職種によると思いますが、生産技術職は残業や急な呼び出しもあるらしいです。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
所属する拠点次第だが、現在の職場は比較的、取りやすい。また在宅勤務も申請しやすく気軽にワークライフバランスが取れる。ただし、忙しい時や同じ拠点...続きを読む(全123文字)
会社名 | 株式会社日立製作所 |
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フリガナ | ヒタチセイサクショ |
設立日 | 1920年2月 |
資本金 | 4587億9000万円 |
従業員数 | 281,344人 |
売上高 | 9兆7287億1600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 東原敏昭 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 935万円 |
電話番号 | 03-3258-1111 |
URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html |
採用URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/ |
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