【22卒】キーエンスの技術職の2次面接詳細 体験記No.12113（芝浦工業大学/男性）（2021/5/17公開）

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回答に対して非常に的確な深堀が数回にわたり行われるが、自分の話した内容に論理性と一貫性を持たせることができればよいと思う。それが難しいのだが。

二人の面接官の内、一方の面接官はオーソドックスな質問をしてきたのでスムーズに答えることができたが、もう一人の方は目線をほとんどそらすことなく面接の時間が終わった。

なし

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会社を選ぶうえで大事にしたいことを1つ教えてください。また、そのように考える理由を3つ教えてください。

1点目は、「自らの提案が商品制作に大きく影響すること」です。①１つは、自分が制作に携わった商品に対して、これは自分が世の中に送り出した商品だと胸を張って言えることがやりがいに繋がると考えた為です。このように考えるようになったのは40社以上参加したインターンシップでの経験にあります。特に印象に残っているのは「大橋製作所」という企業での体験にあります。この企業は、従業員規模が比較的小さい会社であるため、商品の設計から開発、量産過程まですべて数人で仕事を完成させるということを伺いました。このようにすべての過程において自分自身が携わった商品は自信を持って、「自分が世の中に送り出した商品だ」と言えると想像しますし、やりがいも大きいと考えています。
② 2つ目は、「成長が早い」と考えるためです。商品に対する自分の責任範囲が広ければ広いほど先ほど申し上げたように、やりがいも感じられ、その分意欲も高まり仕事に集中できる環境が整うと考えます。その結果、成長も早くなると考えています。
③ 3つ目は、これまでの理由とは異なり、「自らの提案が通りやすい風潮の職場であると働きやすい」と考えるためです。若手ベテラン関係なく、技術に対しては平等な会社であるならば、若手の意見であっても商品制作には大きく関与できる環境があるのではないかと考えています。

会社を選ぶうえで大事にしたいことをもう1つ教えてください。また、そのように考える理由を3つ教えてください。

２点目は、「グローバルなエンジニアとして活躍できること」であり、重視する理由は3点あります。
① 1つは、海外の方たちの積極性が好きだからです。自分は、グループワークをする際には、積極的に意見を述べ、相手に意見を求める姿勢を取ることが多いです。以前、インドの留学生の方と英語でディベートする機会がありました。インド方の積極性に押されながらもお互いの意見が積極的に表現できる環境であったので生産性の高い議論ができました。
② ２つ目は、多様な考え方を持った人間と関わる機会が多いことで、自らの発想の幅が広がると考えるためです。
→筋トレが好きな友人がいて、海外では筋肉質でないとどんな内容の話をするにしても説得力が薄れてしまうという話を聞きました。その後からは、その友人と学校のジムに通い筋トレに励んでいます。
③ ３つ目は、身に付けた英語力が活かせると考えるからです。これまでの大学生活ではリーディングの能力だけでなくスピーキング能力の養成にも力を入れてきました。身に付けた力を発揮してみたいと考えています。