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株式会社オープンハウス・ディベロップメント

オープンハウス・ディベロップメントの本選考ES(エントリーシート)の質問と回答一覧(全2件)

オープンハウス・ディベロップメントの本選考に通過したエントリーシート(ES)一覧です。志望動機、学生時代に頑張ったこと、長所・短所、自己PRなどの頻出設問の書き方や、オープンハウス・ディベロップメント独自の質問などと実際の回答内容を掲載しています。また、ESの提出方法や書くときに注意したことなどES提出前に知りたい情報を網羅しているので、参考にして内定への道を切り開きましょう。

オープンハウス・ディベロップメントの 本選考の通過ES(エントリーシート)一覧

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24卒 オープンハウス・ディベロップメント / 本選考 / ES / 営業職

学校名非公開 / 文系 / 男性
【自己PR
】私の強みはリーダーとして全体の問題を探り実行に移すことで課題解決できることです。結婚式場アルバイトで新店舗の研修担当として他スタッフを牽引し、新人を育成した際に発揮されました。私の働く店舗は新設の式場であったためスタッフの数が他施設と比べて少なく、...
この投稿でわかること
    • 通過者のESの内容
      注意すべきこと
      ES対策の方法
  • 選考通過者の内容を見る
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    公開日:2023年8月29日

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    23卒 オープンハウス・ディベロップメント / 本選考 / ES / 設計職

    和歌山大学 / 理系 / 女性
    【自己pr】私の長所は協調性です。いつも笑顔を絶やさないムードメーカーとなり、仲間やチームの人たちとよい関係を作れるように努めてきました。 所属していた硬式テニス部では、日々練習を積み重ねていく中で、疲れている時やしんどいと感じると時がありました。そのような時に、...
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    公開日:2022年4月21日

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    オープンハウス・ディベロップメントの ステップから本選考体験記を探す

    オープンハウス・ディベロップメントを見た人が見ている他社の本選考ES

    株式会社オープンハウス

    メーカー・製造業(建設・設備)

    26卒 オープンハウス / 本選考 / ES / 総合職Sales(営業職)

    横浜国立大学 / 理系 / 女性
    【自己PR500】私の強みは、状況を的確に判断し、課題を解決する力である。この力は、中学生時代から培った。当時、学業や部活動、家庭での役割など複数のタスクを抱えており、それらを効率よくこなすために手帳でスケジュールを管理する習慣を始めた。各タスクの優先順位や締め切...
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    公開日:2025年6月26日

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    株式会社オープンハウスグループ

    不動産(不動産・賃貸)

    26卒 オープンハウスグループ / 本選考 / ES / 総合職Sales(営業職)

    東北学院大学 / 文系 / 男性
    【学生時代に力を入れた事を教えてください。400字】私は仙台市にある1日の平均利用者数約200人規模のスポーツジムでインストラクターとして他者の自己実現をサポートする経験をしました。高校時代までの8年間の野球経験を活かし、大学時代からインストラクターとしてお客様の...
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    公開日:2025年12月8日

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    株式会社メルディア

    不動産(総合不動産・デベロッパー)

    26卒 メルディア / 本選考 / ES / 営業総合職

    東北学院大学 / 文系 / 男性
    【学生時代に力を入れた事を教えてください。】私は仙台市にある1日の平均利用者数約200人規模のスポーツジムでインストラクターとして他者の自己実現をサポートする経験をしました。高校時代までの8年間の野球経験を活かし、大学時代からインストラクターとしてお客様の体づくり...
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    公開日:2025年12月8日

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    株式会社GENOVA

    IT・通信(ソフトウェア)

    26卒 GENOVA / 本選考 / ES / IT営業

    大阪公立大学 / 理系 / 男性
    【学生時代力を入れたこと】学生時代、焼肉店「ワンカルビ」でアルバイトリーダーとして、スタッフ全員が働きやすい環境づくりに力を入れました。当時、覆面調査の点数が伸び悩んでおり、特に忙しい時間帯には連携不足が目立つという課題がありました。そこで月に一度のミーティングの...
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    公開日:2026年1月13日

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    株式会社オープンハウス・アーキテクト

    メーカー・製造業(建設・設備) 不動産(不動産・賃貸)

    26卒 オープンハウス・アーキテクト / 本選考 / ES / 総合職

    東北学院大学 / 文系 / 男性
    【学生時代に力を入れた事を教えて下さい。400字以内】スポーツジムのトレーナーとして勤務し、教育係として新人トレーナーの離職率改善に貢献しました。就任当初、ジム全体で半年以内の離職率を50%から20%以内に抑える目標がありました。また、個人目標は担当新人が1年以上...
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    公開日:2026年1月6日

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    オープンハウス・ディベロップメントの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社オープンハウス・ディベロップメント
    フリガナ オープンハウスディベロップメント
    事業内容 当社は株式会社オープンハウスグループの中で
    設計施工をはじめとする建築職の基幹部門となる会社です。
    グループ会社には、当社を含め、数社建築系の会社がある中で、
    唯一M&Aからではなく一から建築系の部門として立ち上がった会社で、
    グループの建築部門のカルチャーを創っております。
    土地の仕入れから、設計・施工までを担う住宅系ディベロッパーです。


    「注文設計部門」
    特徴は『営業マン一切不在!お客様との打ち合わせを行うのは設計士』という点です。
    通常、営業マンがお客様窓口として立ち、営業マンのヒアリングに基づいて設計士が図面を完成させるのがスタンダードです。
    一方、弊社は営業マンがお客様の前にでることはありません。
    お客様と直接対する提案営業できる設計です。
    さらに基本設計から実施設計までを担当する広い裁量権があるのも特徴です。


    「分譲設計部門」
    複数等の物件を手掛ける街並みを創るお仕事です。
    やりがいは、街並みでお客様の心を動かせること。
    最初からお客様のニーズがあるわけではないので、もちろん難しさはありますが、
    設計士の技術や考え、スキル、感性が問われる仕事でもあるため、
    分譲住宅設計は設計士の表現の場と得る仕事です。


    「施工監督部門」
    まず、当社は注文物件も分譲物件も手掛けているのが特徴です。
    そのため様々な物件の施工に携わることができるので技術者としての腕を極めることができます。
    また、1棟のすべてのを裁量を担うため、大きなやりがいをもって働くことができます。
    さらに当社は、中間立ち合いなど営業担当ではなく施工監督が直接お客様に行うため、
    お客様との接点も多いことが特徴です。
    これから住まう人とコミュニケーションを取りながら、最終調整をし、
    建物を完成させ、実際に引き渡せた時の感動はほかの何にも代えがたいものがあります。
    設立日 2000年9月
    資本金 2億70万円
    従業員数 4,493人
    ※※グループ連結(2022年9月末時点)
    売上高 1兆1484億円
    ※※2022年9月期
    株式市場 東証プライム
    決算月 9月
    代表者 福岡 良介
    本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号
    事業所 渋谷・錦糸町・吉祥寺・川崎・横浜・新横浜・溝の口・浦和・南浦和・本八幡・群馬・大阪・名古屋・福岡
    関連会社 ・株式会社オープンハウスグループ
    ・株式会社オープンハウス
    ・株式会社オープンハウス・アーキテクト
    ・株式会社ホーク・ワン
    ・株式会社オープンハウス・リアルエステート
    ・株式会社アイビーネット
    ・株式会社オープンハウス・プロパティマネジメント
    ・サチハワイ総合不動産会社/Sachi Hawaii-Pacific Century Properties, LLC
    ・株式会社プレサンスコーポレーション
    ・株式会社群馬プロバスケットボールコミッション
    ・株式会社メルディア
    男女比 男性 60% : 女性 40%
    ※ 2024年10月現在
    平均年齢 29.0歳
    電話番号 03-6213-0770
    お問い合わせ先 担当:建設事業部 人事戦略グループ
    電話番号:03-3499-7718
    E-mail:recruit.dev@openhouse-group.com
    URL https://ohd.openhouse-group.com/
    自社採用ページURL https://recruit.openhouse-group.com/new-graduate-gizyutsu/
    NOKIZAL ID: 1347163

    オープンハウス・ディベロップメントの 選考対策

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