シーエックスアールの本選考面接（一次面接から最終面接）の質問と回答一覧（全4件）

【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】事業所の所長【面接の雰囲気】面接官の方から、緊張をほぐしてくれるような会話をしてもらい、緊張することなくスムーズに行えました。圧迫感はありませんでした。【なぜ弊社を志望したのですか】私は社会へ高い影響力を与えられる仕事がしたいと考えております。それは、影響力が高いと責任感のある仕事ができると考えているからです。さらに責任感を通して、仕事に対する誇りや私自身の成長に繋がると考えています。そこで、御社は幅広い手法で非破壊検査を行っており、産業の発展と社会の安全を確保するという点で影響力が高いと実感しました。さらに、御社はアメリカの研究所からの技術支援によるトップレベルの検査をしていると伺いました。また、非破壊検査の業務には資格が必要と伺い、私自身の成長につながると実感しました。そこで、御社は信憑性の高い検査技術によって社会へ与える影響力がより高くなり、私が成長しながら働けると考え、志望しました。【今までの就活状況と企業選びの軸は？どんな業界・職種をそれぞれ何社受け、志望度はどのくらいのか】私の就職活動の軸は社会への影響力を重視しています。それは、影響力が高いと責任感の強い仕事ができ、責任感を通して業務に対する誇りや私自身の成長に繋がると考えております。就職活動は3月下旬から始め、現在では1社から内定をいただいています。私は食品業界を中心に10社受けてきました。さらに様々な業界について知りたいと思い、船舶業界や建設業界を受けてきました。幅広く業界を見てきた中で、現在では社会を支えることは一番影響力が高いと考え、インフラを支える企業で働きたいと考えております。志望度は、御社を第一志望として考えており、御社から内定をいただくことができれば今現在いただいている内定を辞退しようと思います。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】1対1の面接だったので、しっかりと伝えたい事をわかりやすく伝えることができたと思います。また、いくつか質問をこちらからして、業界に対する興味があることが評価されたと思います。

【学生の人数】1人【面接官の人数】5人【面接官の肩書】社長、取締役員、人事部長、など【面接の雰囲気】圧迫面接ではなかったが、一次面接と違って緊張感のある雰囲気だった。さらにこちらの話をしっかり聞いてもらえた。【志望理由はなんですか、また資格取得が大変けど大丈夫？】私は社会へ高い影響力を与えられる仕事がしたいと考えております。それは、影響力が高いと責任感のある仕事ができると考えているからです。さらに責任感を通して、仕事に対する誇りや私自身の成長に繋がると考えています。そこで、御社は幅広い手法で非破壊検査を行っており、産業の発展と社会の安全を確保するという点で影響力が高いと実感しました。さらに、御社はアメリカの研究所からの技術支援によるトップレベルの検査をしていると伺いました。そこで、御社は信憑性の高い検査技術によって社会へ与える影響力がより高くなると考え、志望しました。私の長所を活かせられることや資格取得によって担当する業務の幅も広がり、個人の成長に繋がると考えているため、積極的に資格取得に努めたいと考えております。最終的には、御社で取得可能な資格を網羅して、社会を支えていきたいと考えております。【自己PRをしてください。】私の長所は積極的に挑戦できることです。私はほかのアルバイトでは経験できないことをしたいと思い、パチンコ店のアルバイトを3年間続けました。その中でも責任感のある仕事がしたいと考え、店内の状況を判断してスタッフが円滑に業務を行えるように指示を出すホールリーダーに挑戦しました。そこでは、日時によって客数が異なるため、店内の状況を適切に判断することができず、円滑に業務が行える環境を作ることが困難でした。その中で、他のスタッフの方とその日の業務内容の反省会を行うことや的確な判断をするためにスタッフとコミュニケーションをとることを意識しました。これらを通して、課題を解決することができ、ホールリーダーの経験から、責任感を持って挑戦することが成長に重要であることを学びました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】志望理由に自分の長所を盛り込むことができたので、説得力のある志望理由が言えたと思う。また、第一印象が面接では重要になるので、入室から退出まで元気よくはきはきと話すことが意識できていたので、その点も評価されたと思います。