志望動機
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
株式会社三井住友銀行 報酬UP
株式会社三井住友銀行の本選考における志望動機、企業研究で行ったこと、各面接で出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】・これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシー(※)で求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」を踏まえて、それぞれの発揮事例を教えてください。・将来なりたい社会人像、...
【面接タイプ】動画面接・動画選考【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】オンラインでの動画面接です【面接の雰囲気】オンラインでの動画面接であり、AIによって評価される。基本的...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】7年目行員【面接の雰囲気】会話ベースの面接であり、笑いも起こるような穏やかなものであった。一方的に長く話す...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】銀行会館【会場到着から選考終了までの流れ】待機から面接開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】年次が高めの営業の方【面接の雰囲気】この二次面接が鬼門と言われている通り、面接自体に一次面接とは違う緊張感が...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】銀行会館【会場到着から選考終了までの流れ】待機からの面接開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】年次の高い役付きの行員【面接の雰囲気】最終面接ということもあり、志望度を問うような質問をしっかりと聞かれる...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシー(※)で求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」を踏まえて、それぞれの発揮事例を教えてください。 なお、各項目に記載する取...
【実施場所】オンライン【WEBテストの内容・科目】玉手箱言語 非言語 【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同様【WEBテスト対策で行ったこと】他社で玉手箱の経験が有れば、特に問題はない。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で集まり、終わり次第解散【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部【面接の雰囲気】堅い。緊張感はあり、フランクとは言えない。しかし、ガチガチ...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】茗荷谷オフィス【会場到着から選考終了までの流れ】一階で受付、その後順に呼ばれる【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部【面接の雰囲気】堅くもなく、フランクでもない普通の雰囲気。学生に話をきちんと聞く雰...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本店【会場到着から選考終了までの流れ】待機室から順次呼ばれる。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部【面接の雰囲気】穏やか。今までの面接で内定が出るかどうかは決まっていると感じたため、堅い雰囲気はな...
【ESの形式】オンライン【ESの内容・テーマ】ガクチカ、挑戦について、協力について、主体性について【ESを書くときに注意したこと】実際の面接で話すことを想定し、自分の言葉で伝えやすいようなエピソードを書くこと。【ES対策で行ったこと】就活会議などを参照に...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手人事【面接の雰囲気】簡単なケース面接があった。考える時間があるので、焦らず、自分の考えを明確に整理して...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】到着後別室へ案内される【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】ベテラン人事【面接の雰囲気】厳か。意思確認であるという雰囲気ではない。圧迫というわけではないが、所々で鋭い...
【ESの形式】WEBでマイページから登録【ESの内容・テーマ】・これまでの人生で力を入れて取り組んだこと(最大3つ、各100字程度)・上記の3つから1つ選択し、苦労したことや克服したこと、そこから得たものを教えてください(400字以内)・銀行員に限定せず...
【実施場所】オンライン【筆記試験の内容・科目】玉手箱の通常テスト。【筆記試験の各科目の問題数と制限時間】言語、計数、性格の3つでいずれも30分程度【筆記試験対策で行ったこと】就活を始めたてだったので、何も対策せずに臨んだ。
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったので、指定された時間にZoomに入った。【学生の人数】6人【採点者(社員)の人数】1人【テーマ】金融のDX施策を考えよ【グループディスカッションの流れ】45分の時間のうち、30分でGDを行う。GDまでに自...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅人事【面接の雰囲気】フランクに反応してくださり優しく、雑談のような雰囲気だった。各質問もその場で深掘り...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】研修施設【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませた後、待機室に案内され、時間になると面接官が呼びに来る【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】中堅人事【面接の雰囲気】雑談をしてくれたり、ブースのドアを...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませた後、待機室に案内され、時間になると面接官が呼びに来る【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】ベテラン人事【面接の雰囲気】物腰柔らかく、ほぼ雑談のような...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBC人財ポリシーで求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」を踏まえて、それぞれの発揮事例を教えてください。/将来なりたい社会人像、または社会に出て...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】玉手箱:言語、非言語、正確【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】60分【WEBテスト対策で行ったこと】他の企業で玉手箱を受験できるところを見つけて、練習しておくと良い
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】開始時刻5分前に入室し、時間になったら退室する【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官は30代前後の中堅社員の方でした。非常に優し...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】会場に行くと控え室に案内され、時間になると別部屋に移動し面接が始まる。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】40代のベテラン社員【面接の雰囲気】鋭い質問も多く、厳...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】会場に行くと控え室に案内され、時間になると別部屋に移動し面接が始まる。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】かなり優しい雰囲気でした。最初...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】志望動機【ESを書くときに注意したこと】簡潔に書くこと。メガバンクの中でもなぜ三井住友銀行なのかを伝えること。【ES対策で行ったこと】インターンで同じ業界の企業に数多く提出する。
【面接タイプ】動画面接・動画選考【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】なし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】なし【面接の雰囲気】自分で録画する形式のため、リラックスして臨めると思う。ただ、相手がいない状態で質問に回答...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】なし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅人事【面接の雰囲気】第一印象は少し堅い印象を受けた。緊張する雰囲気の中でどのような受け答えをするのかを見られ...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、面接までの間広間に案内された。その後面接を受け、そのまま帰宅した。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】支店長【面接の雰囲気】温厚な方で、緊張しない...
【ESの形式】マイページ上【ESの内容・テーマ】これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシー(※)で求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」を踏まえて、それぞれの発揮事例を教えてください。将来なりたい社会人像、また...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】CAB【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】暗号【WEBテスト対策で行ったこと】一般的なWEBテストの問題集をやっていた。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上のリンクから入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】想像していたよりも、和やかな雰囲気だった。緊張していたが、優しい面接...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上のリンクから入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】志望分野の社員の方【面接の雰囲気】一次面接と同様、和やかな雰囲気でした。ですが、志望動機...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】オフィス【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、案内される【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】対面ということもあり、少しきびやかな雰囲気でした。ですが、想像していたよりも対話...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシー(※)で求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」を踏まえて、それぞれの発揮事例を教えてください。なお、各項目に記載する取り...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらオンラインのサイトに接続して、45分程度面接、時間になったら退出して終了。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】入行5年目の現場社員【面接の...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】茗荷谷の会議室【会場到着から選考終了までの流れ】受付をしたのち専用の部屋で待機、時間になったら面接官が案内して面接開始、面接終了後、退室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】入社11年目の人事部社員【面接...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】受付して学生5-6人で待機室で待機、その後、面接官が1人ずつ迎えに来て、個室で面接、時間終了後、退室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】入行19年目の人事部社員...
【ESの形式】WEBで入力【ESの内容・テーマ】・これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシー(※)で求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」を踏まえて、それぞれの発揮事例を教えてください。なお、各項目に記載する取...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】玉手箱 言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】60分【WEBテスト対策で行ったこと】他社の選考の過程でたくさん受けることで慣れる
【面接タイプ】動画面接・動画選考【実施場所】自宅【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】動画面接であるため、喋る面接官は録画である。静かな部屋で1人で撮るため、集中力が必要。撮...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】自宅【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】非常に穏やかであった。自分の良さを引き出してくれるような聞き方をしてくださったため、自信もっ...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】茗荷谷ビル【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機後順に呼ばれ、面接。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】非常に穏やかであった。ケース面接がある時に、かなり緊張していたが、そん...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本店東館【会場到着から選考終了までの流れ】待機室、その後順に呼ばれ面接。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】最終面接ということもあり、入りは少し緊張感があった。話し方は穏やかであった...
【ESの形式】マイページから提出【ESの内容・テーマ】・これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシー(※)で求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」を踏まえて、それぞれの発揮事例を教えてください。なお、各項目に記載...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】玉手箱 言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】60分【WEBテスト対策で行ったこと】他社の選考をたくさん受け、型式慣れること。
【面接タイプ】動画面接・動画選考【実施場所】自宅【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】動画面接であるため、自宅の部屋で1人で撮ることになる。ふと我に帰ると1人で何をやっている...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】非常に穏やかな面接であった。学生時代力を入れたことなどを深く掘られたが、志望理由などは...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】茗荷谷ビル【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】非常に穏やかであった。序盤に簡単なケース面接があり、怯えていたが、そこまで難しく考えなくて...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】三井住友銀行本店東館【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機室→面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】終始穏やかではあったが、鋭い質問が飛んでくることもあるため、緊張感を持ちな...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシーで求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」を踏まえて、それぞれの発揮事例を教えてください。【ESを書くときに注意したこと】...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】玉手箱:言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一時間程度【WEBテスト対策で行ったこと】一般的な玉手箱の問題が出題されるため、他の企業で練習を重ねておく。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】入社8年目の人事の方【面接の雰囲気】やや固め。自身の回答に対して一定のリアクションは示してくれる...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】駅近くのビル【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、スタッフの方に案内され面接室に入室する。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅人事【面接の雰囲気】穏やか。基本的に雑談ベースで面接が進んでいく...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪本社【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、スタッフの人に会議室まで案内してもらい、面接官の方が来るまで待機【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】ベテラン人事【面接の雰囲気】やや厳か。最初は雑...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】チームワークに関する経験。/挑戦に関する経験。/プロフェッショナルに関する経験。/銀行員に限定せず、将来なりたい社会人像または仕事を通じて成し遂げたい夢や目標についめ教えてください。【ESを書くときに注意し...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】CAB【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】暗号(10問程度、30分)【WEBテスト対策で行ったこと】他社の選考で同様のテストを解き、形式を覚えた。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事担当者【面接の雰囲気】面接は終始やや穏やかな雰囲気のなかで行われた。アイスブレイクの時間もあり、こち...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京オフィス【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会議室へ案内され開始。面接が終わり、解散。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅社員【面接の雰囲気】話し方が優しく、温厚な印象を受けた。話を頷きな...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京オフィス【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会議室へ移動。面接を行い、解散。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事担当者【面接の雰囲気】これまでの選考と同様に穏やかな雰囲気のなかで行われた。...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】これまで人生で力を入れたことを教えてください(最大3つ記載可能です。設問1-1、設問1-2、設問1-3にご記載ください。1つでも可です。)将来なりたい社会人像、または社会に出て仕事を通じて成し遂げたい夢や目...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】CAB:暗号【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】30分:30問【WEBテスト対策で行ったこと】CABの暗号はウェブで対策ができたので、それをした
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】- 到着- 面接- 解散【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手の人事【面接の雰囲気】営業部門上がりの方だったので、とても体育会やガツガツとした印象だっ...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社:東館【会場到着から選考終了までの流れ】- 到着- 待機- 面接- 解散【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】部門のヘッド【面接の雰囲気】とても温厚な方だった。人生を通してたくさんの経験をされてい...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社:東館【会場到着から選考終了までの流れ】- 到着- 待機- 面接- 解散【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】10年くらいの人事【面接の雰囲気】面接官の第一印象では鋭いと感じました。具体的には自分の海...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシー(※)で求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」を踏まえて、それぞれの発揮事例を教えてください。なお、各項目に記載する取り...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪本社【会場到着から選考終了までの流れ】1Fにて受付→待合室で待機→会議室に移動→解散【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】インターンシップなどで顔見知りの方なのであまり緊張せずに話...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪本社【会場到着から選考終了までの流れ】1Fにて受付→待合室で待機→会議室に移動→解散【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】面接の初めに雑談で場の雰囲気を和ませてくれる方でした。...
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【面接タイプ】対面面接【実施場所】茗荷谷駅前【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、時間になると面接官に個室へ案内され開始、終了予定時間に終了【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】目元や口調の鋭い女性面接官で厳...
会社名 | 株式会社三井住友銀行 |
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フリガナ | ミツイスミトモギンコウ |
設立日 | 1996年6月 |
資本金 | 1兆7710億円 |
従業員数 | 27,808人 |
売上高 | 7兆7543億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 福留朗裕 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 864万9000円 |
電話番号 | 03-3282-1111 |
URL | https://www.smbc.co.jp/ |
採用URL | https://www.smbc-freshers.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。