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日立製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全492件) 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立製作所のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日立製作所の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.8
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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日立製作所の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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日立製作所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
まなぼうとおもえばいくらでも学べる環境がととのっています。
チャレンジすることを止めない環境です。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
制度は多彩にある。job型、社内公募制度、直近は社内副業制度も開始される。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門や部署にもよるがまだま...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
実力主義ではなく、完全に年功序列の制度。
昇給のタイミングは、学部と院卒で2年の開きがあり、さらに配属された部署がプロフィットセンタかコストセ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
社内教育は充実しており、最近自由に学べるオンライン研修の仕組みが導入された。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は業務で研修に手が回...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社内の予算内の範囲で講習を受けることができる。若い人は優遇されやすく、それなりに高度な研修を受講できていた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全143文字)
【社員から聞いた】研修が充実している。開発やマネジメントなど幅広い分野から目的に応じて選択して参加することができます。資格試験に合格したときの手当や、受験...続きを読む(全87文字)
【社員から聞いた】自信の大学での専門性を生かして活躍することもできるし、挑戦したいことがあれば会社側が研修を提供してくれるため、専門外でも可能。ジョブロー...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
入社後3ヶ月は、同じ部署の同期全員での研修があります。基本的なビジネスマナーやロジカルシンキング、プログラミングなどの授業を受けることになりま...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
社内での研修や自己啓発のための補助金がでるため、
スキルアップのための勉強や試験を受けたい方には素晴らしい環境だと思います。
他社は分からない...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
業務に必要なことであればオンラインやウェブサイトでのスキル向上のためのコースを受講することで、新しいスキルを身につけることができます。また会社...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
社内の教育制度は非常に充実している。各種講座から選択することができる。
また、資格を取得すると、資格によって異なるが数万円支給される。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
研修でしっかり教えてくれるのでわからないことが多くても徐々になれてくると思う。新人教育やスキルアップに補助があるのでそこで頑張る人も多いと思う...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
資格取得によって報奨金がもらえる制度がある。また、最近はAWSやAzureの試験受験で利用できるクレジットを配布したりもしている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
スキルアップのための制度はかなり整っている。さすが大企業と言ったところ。キャリアも自身の望むものを上司に相談できる環境にある。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
研修はかなり豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
永遠に研修ある。研修中も容赦なく仕事がたまるので学びの機会のありがたみをどうしても...続きを読む(全89文字)
【本・サイトで調べた】幅広い業界や事業領域に展開。社員は異なる部門や分野でキャリアを築くことができ、自身の興味や能力に応じて多様なキャリアパスを選択するこ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
スキルアップのための制度は整っている。教育体制も新卒であれば、カリキュラムが決まっているため、一定の水準までは学べる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
キャリアに関してはまだわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などを行う日立ACにはもう少し真面目に働いてもらいたい。段取り...続きを読む(全154文字)
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日立製作所の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
基本的にはやりたいことをやりたいようにさせてくれる。大企業ならではのスピード感の欠如は少なからずあるが、風通しはよい。また、手を挙げれば難しい...続きを読む(全521文字)
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【良い点】
多様な技術と幅広い事業展開が強みです。情報技術、エネルギー、産業機械、ヘルスケアなど、さまざまな分野で革新的なソリューションを提供し、社会イン...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
業界標準以上の給与水準です。経験や能力に基づいた公平な評価制度が導入されており、従業員の貢献度に応じた報酬が提供されています続きを読む(全68文字)
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【良い点】
去る者は追わずということで、自分自身のやりたいことに対して前向きに応援をしてくれました。真摯な姿勢を感じました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
柔軟な労働時間制度やリモートワークの導入により、従業員が仕事とプライベートの調和を図りやすい環境が整っています。また、福利厚生制度が充実しています。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
比較的風通しがいいです。意見をいいやすい傾向にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署同士の交流は全くないので、交流する場が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年功序列なので、あまり成長意欲がない人には合うと思います。部署によって忙しさが違うので、そこは運による。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
中途採用でも研修制度がしっかりしているので、安心できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な上司は多いが、なかなか相手の気持ちが...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にはプログラミングをある程度行うと考えていたが、実際にコーディングを行ったのは1年目だけだった。2年目以降は...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
だいたいの社員(40歳以下くらい)には互いに尊重しあう文化がしっかり根付いており、適度の距離感を持ちながら働くことができる。
【気になること・...続きを読む(全175文字)
メーカー(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
年に何回か目標をたてて、達成率を評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
暗黙のルールで短時間勤務者は評価されない。給与は短時間にし...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ちょっとずつできる作業が増えていくのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャラアップなどその類のことはなかったです。時給が上...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社内研修で、メカ設計、エレキ設計、ソフトウェア設計、品質工学、シミュレーションなどの技術研修が準備されており、部門の費用は発生するが、上司がス...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
社外セミナーの受講を奨励しており、管理職が積極的に受講するよう進めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを奨励している...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
工業系の資格でよくあるフォークリフトなどはきちんと年々で順番が回ってくるので会社のほうで取らせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
部署配属されたころは同期もたくさんいて、困ったことがあれば相談できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできることは、現場...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状、キャリアアップに関しては本人依存となっています。出来ない人は現状維持と言う名の放置...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
各社員、教育制度はしっかりしており定期的に教育受講の案内も届くし、自分で受けたい教育があれば申し込みをして受講する事が出来るどんどん覚えていき...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
TOIECなどは受けようと思えば会社が補助してくれる。
e-learningなども受けようと思えば受けられる続きを読む(全60文字)
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【良い点】
定期的に技能士の試験案内が来るので現場で働く為の技能は身に付けられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な会社が合併して尚且...続きを読む(全210文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日立製作所の 会社情報
会社名 | 株式会社日立製作所 |
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フリガナ | ヒタチセイサクショ |
設立日 | 1920年2月 |
資本金 | 4587億9000万円 |
従業員数 | 262,193人 |
売上高 | 10兆8811億5000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 東原敏昭 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 915万円 |
電話番号 | 03-3258-1111 |
URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html |
採用URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/ |