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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全625件) 5ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立製作所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.3
やりがい
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4.3
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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4.4
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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4.3
社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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3.7

日立製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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おすすめ度
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日立製作所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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625件中101〜125件表示

株式会社日立製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はかなり充実している。受けたいと思った研修があれば、上司に相談すればある程度自由に受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 サーバ運用・保守 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員教育がとても充実しており、成長度合いが数値化されているので、モチベ―ションアップにつながる。社内だけではなく通用するスキルを身に着けるこ...続きを読む(全137文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社したタイミングで全体教育(OFF-JT)の機会は比較的多かった思うが、職場の教育は、殆どしてもらった記憶はない。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社として非常に力を入れている。
    積極的に取り組む社員には、お金をかけて応援してくれる社風と認識している。続きを読む(全59文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育制度は充実している。様々な教育を受けることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年次が上がり業務が忙しくなると教育を受ける...続きを読む(全141文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年6月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも個人に委ねられている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務が細分化されており仕事をするだけでは知識やスキルの幅は広がら...続きを読む(全145文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    英語の研修制度などは充実していた。若手のうちから語学研修に行くことも可能であった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務に関するスキ...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年6月10日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    研修プログラムは多岐にわたって用意されている。ITスキルの研修だけでなく、経営知識や海外研修、リーダーシップ研修が用意されている。続きを読む(全65文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自己啓発補助が毎年支給される。
    TOEICテストも受けられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実務の教育体制、マニュアルの整備がさ...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    研修制度はかなり充実しており、積極的に受講できる。キャリア相談窓口というものがある。続きを読む(全42文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年5月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    大企業なので新人の研修制度などはしっかりと整っている。積極的に受講することができる。続きを読む(全42文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年5月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    新人社員研修だけでななく、英語講座や管理職向けの研修などもあり、年次に合わせてスキルアップすることができる。続きを読む(全54文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 財務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    言えば自分の希望に沿ったキャリアを叶えられるようにしてくれると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格報奨金制度を充実させてほしい。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年5月15日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    1年間研修員として働くことができるので充実していると考える。続きを読む(全30文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    日立アカデミーという会社が日立向けの研修を作っている。続きを読む(全27文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    日立では、従業員が自身のキャリアパスを築き、成長するための機会を提供しています。従業員は定期的なキャリア相談や研修プログラムを通じてスキルを向上させ、キャ...続きを読む(全91文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年5月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    職能系と総合職の2つのキャリアパスがあり、それぞれ昇進制度が設けられている続きを読む(全37文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年5月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    始め二年間は研修員として業務に従事する。二年目の最後に研修員論文という入社してから身に付けた知識をまとめた論文を作成し、提出する。続きを読む(全65文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各種研修については大企業ということもあり充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって左右されるが、社員育成ができてい...続きを読む(全183文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年5月5日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    社員の方に伺った話ですが、文系出身でもSEとしてのスキルを身につけられるよう十分な研修期間が設けられているそうです。続きを読む(全58文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年5月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    新人にも整備された研修制度が用意されている。各個人のレベルに合わせた研修コースがあるので、自分のペースで業務内容を深めらことができる。続きを読む(全67文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年5月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    世界中のコンテンツを学べるシステムがある続きを読む(全20文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年5月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    社内FA制度があるが、あまり活用されていないらしい。続きを読む(全26文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年4月29日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    研修制度が非常に充実しており、入社後2年近くするとのことであった。また、キャリアの歩み方も自分で決定していくスタイルとのことであった。続きを読む(全67文字)

    625件中101〜125件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日立製作所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 制御設計(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社としては一般的な対応であり、特別良い点はありません。部門または上司によるところが大きいと思います。大きな会社のため、一概には言えないと思...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    持ち株に対する報奨金などが10%からと強く、会社に将来性を感じるならかいかとおもいます。
    ボーナスも7000億円強の赤字を出した時もちゃんと...続きを読む(全190文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    あくまで私が所属した部署の話であることを前提に、、、

    本当にTHE・JTCという感じだった。予想はしていたが、...続きを読む(全196文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    サービス残業は、会社として本当に厳しく防ごうとしていたと思う。上司からも、サービス残業は絶対NGと注意されたので、そのあたりは心配いらないと...続きを読む(全405文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どの事業も規模が大きいため、そのことにやりがいは感じられると思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が所属したシステム開発の現...続きを読む(全345文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途入社という前提だが、年収は比較的高い。業務内容と比較して明らかに他社より高いと感じたため、大企業と高収益であることを実感できる。続きを読む(全72文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業なので、福利厚生は非常に手厚い。特に、賃貸住まい専用の住宅手当や、プロジェクト都合で顧客先に常駐しているときの駐在手当、扶養手当は非常...続きを読む(全108文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 社内SE 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与水準は、IT業界の中ではかなり高額かと思います。
    年収1千万円越えも珍しくないかと。
    GPMという日立グループの世界共通の評価制度に基づ...続きを読む(全283文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 社内SE 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ダイバーシティの取り組みも力が入っています。
    その中には性別によらない職場環境・待遇の整備も含まれます。
    やはり大企業だけのことはあり、こう...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 社内SE 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    従業員の健康と安全を最優先する事が、日立グループ共通方針となっており、近年は「健康経営」のキーワードのもと、さらに取り組みに力が入っています...続きを読む(全182文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験から技術者になることはかなり難しいです。運もあり、たまたま希望の仕事に就く人もいますがほとんどの人は希望で...続きを読む(全88文字)

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    ミツミ電機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内教育については、入社1年目に約半年間のOJT期間が設けられている。この期間では、実務を通じて業務理解を深めると同時に、新入社員向けに用意...続きを読む(全209文字)

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    オムロンプレシジョンテクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人事評価制度がしっかりしており、担当の先輩もついてくれます。なので、安心して業務に取り組めます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    た...続きを読む(全113文字)

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    シーシーエス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    元々中途採用メインで採用していたこともあり、教育体制は整っているとは言いづらい。現在も課題としてそれを解決しよう...続きを読む(全181文字)

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    ネグロス電工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度は半年ごとにあるのでアピールタイムはある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直スキルアップのフォローはほとんどない、将来のビ...続きを読む(全91文字)

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    富士工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    40代以降は完全に切り捨てられる。
    社内・社外研修などが一切なくなるため、全て自費と独学でスキルアップを図るしか...続きを読む(全81文字)

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    ファミリーイナダ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度がそもそもない。キャリアアップをしたいのであれば会長のイエスマンになることを重視した方がいい。続きを読む(全71文字)

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    日本シイエムケイ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半年おきに通信講座を受けられる。合格すればポイントとなり、昇級に役立つ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他社が無料で受けられるとこ...続きを読む(全103文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格を取りたい場合など、申請すれば会社負担で受験可能です。(年間で使える金額の上限あり)
    またキャリアアドバイザーとの面談なども申請すれば可...続きを読む(全153文字)

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    宇治電器工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とりたいしかくやスキルはしゃちょうにうまいこと言えば取らしてもらえる
    じゅけんりょうもはらってもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全94文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日立製作所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日立製作所
    フリガナ ヒタチセイサクショ
    設立日 1920年2月
    資本金 4634億1700万円
    従業員数 288,834人
    売上高 9兆7833億7000万円
    決算月 3月
    代表者 東原 敏昭
    本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号
    平均年齢 42.6歳
    平均給与 961万円
    電話番号 03-3258-1111
    URL https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html
    採用URL https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/
    NOKIZAL ID: 1130244

    日立製作所の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。