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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立製作所のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全723件) 5ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立製作所のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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日立製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日立製作所の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 723

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給も取りやすく、日立独自の休日がある為、ワークライフバランスは充実している。
また、リモートワークがメインである為、プライベートの時間がとり...続きを読む(全226文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員は繁忙期以外特に残業はなく定時で退勤できます。繁忙期には日に1-2時間程度残業があることもあります。部署やポジションによってはほぼ毎日...続きを読む(全92文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2022年12月17日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】リモートワークが推奨されており、家事育児との両立がしやすくなったとのことでした。また、30代くらいの男性が過去には100時間を超える残業...続きを読む(全190文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やるべきことをやっていれば嫌な顔されず年休は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人が固定なので、派遣社員を遊ばせないように仕...続きを読む(全105文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
貿易、国際業務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司からの休みを取るように声かけがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休む人が、固定されてしまい仕事が増える。しかし上司はスルー状...続きを読む(全183文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり残業時間が多い印象は拭えない。
古くからある会社であり、団塊世代がトップのため昔の働き方というのが染み付いているのだと思う。残業時間はし...続きを読む(全161文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは調整しにくい。
定時で退社する人はおらず、大体21時まで仕事するのがデフォルトです。
業務上...続きを読む(全216文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
ネットワーク設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークの環境が整っているため、部署や業務内容にもよるが在宅勤務がしやすい環境である。小さい子供のいる家庭にとっては特にメリットが大きい...続きを読む(全228文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方改革で残業規制が進んできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された部署・プロジェクトによって異なる。
人月商売のSIerで...続きを読む(全196文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
流石に大手企業だけあって、制度は充実しています。働き方も自由度が高く、子供がいる場合はとても助かると思います。フレックス、テレワークやサテライ...続きを読む(全164文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日数が多く、リモートワークの環境も基本的には整っている。入社2年目以降からフレックスも可能となる。ワークライフバランスの整備は基本的には...続きを読む(全227文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休が多いのは非常に評価できる。やろうと思えば、大型連休を複数作る事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
田舎の事業所に配属され...続きを読む(全205文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年08月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は推奨されていることもあり、とりやすい環境だったと思う。また、残業時間も削減される方向にあったため、働きやすい環境だった。上司次第だろ...続きを読む(全182文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍は原則リモートワーク。アフターコロナもこのままリモートワークを各々の事情に合わせて柔軟に適応出来るようにしていく方針とのこと。現在私自...続きを読む(全177文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんど仕事をしない窓際族が相当数いる。
そういう人たちのワークライフバランスは非常によいはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全201文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく配属された部署・プロジェクトによるところが大きい。
ホワイトな部署(=儲かっている部署)であれば、残業もほどほどに良い給料がもらえると...続きを読む(全190文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
内勤営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般職だったので定時で上がれて残業はなかったが、配属先の部署によってはそうもいかないようだった。ただ夏休み冬休み、有給の消化は推奨されていて取...続きを読む(全216文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通の日系サラリーマンとして、言われたことをこなしていくのであれば、ワークライフバランスは非常に良いのではないか?
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署や上司の考え方にもよるが、休みを取得することは全社的に推奨されているため有給は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は見当たりません。部長など役職の高い人が常に残業をするので、早く帰れた試しがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
せめて...続きを読む(全177文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークがコロナ後も継続的に導入されている。特に出社の必要がない時は在宅で働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフ...続きを読む(全183文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休は取りやすいです。積極的な年休取得が勧められており、嫌な顔をされることはありません。前日でもきちんと連絡をすれば問題なく取得できます。
【...続きを読む(全230文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年06月30日

回答者:
社員・元社員
10代前半
女性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月に一回半強制的に有給を取らされるので、非常に休みをとりやすい文化である。年間で20日は必ず取得するように言われている。案件とかさなならなけれ...続きを読む(全187文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方改革で数年前に比べてかなり残業規制が進んだ。働き方改革でかなり残業規制が進んだ。22〜5時の勤務も一応禁止されている。(申請すればOKだ...続きを読む(全163文字)

723件中101〜125件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日立製作所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社日立製作所の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
去る者は追わずということで、自分自身のやりたいことに対して前向きに応援をしてくれました。真摯な姿勢を感じました。続きを読む(全62文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界標準以上の給与水準です。経験や能力に基づいた公平な評価制度が導入されており、従業員の貢献度に応じた報酬が提供されています続きを読む(全68文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
貿易、国際業務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的風通しがいいです。意見をいいやすい傾向にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署同士の交流は全くないので、交流する場が...続きを読む(全87文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
貿易、国際業務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列なので、あまり成長意欲がない人には合うと思います。部署によって忙しさが違うので、そこは運による。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全102文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
貿易、国際業務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用でも研修制度がしっかりしているので、安心できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な上司は多いが、なかなか相手の気持ちが...続きを読む(全116文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にはプログラミングをある程度行うと考えていたが、実際にコーディングを行ったのは1年目だけだった。2年目以降は...続きを読む(全124文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や資格取得時に受験料+報奨金がもらえる制度などあり、福利厚生に大きな課題はなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全175文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
だいたいの社員(40歳以下くらい)には互いに尊重しあう文化がしっかり根付いており、適度の距離感を持ちながら働くことができる。
【気になること・...続きを読む(全175文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後も成長し続けられる会社だと思う。システムと他事業との融合を強く意識しており、世界で戦える企業を目指している。続きを読む(全62文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度の裁量をもって研究できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究の評価の軸が現実的でない。また、研究環境(スパコンの性能や窓口...続きを読む(全106文字)

メーカー(電子・電気機器)のワークライフバランスの口コミ

株式会社PFUの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはとてもよく自由に休みは取れる状況にはあった。
しかし、その分給与についてはあまり良くなかった
【気になること・改善したほ...続きを読む(全165文字)

株式会社デンソーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属部署によって異なるが、量産から離れる職場ほどワークライフバランスはよい。有休は基本的に自由に取得できる。最低取得日数が決まっていることが多...続きを読む(全242文字)

株式会社ニプロンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は、比較的取りやすいように思う。そのため、ワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは...続きを読む(全93文字)

株式会社GSユアサの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取得しやすい。
有給取得を咎める人もいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によってはフレックスタイム制を採用しているが...続きを読む(全114文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制が使えるため、好きな時間に出社できる
有給休暇の取得を推進しており、休暇は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全88文字)

マクセル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり満足していません。長時間労働が当たり前であり、残業や休日出勤が頻繁に発生します。仕事が家庭や趣味の時間を圧迫...続きを読む(全215文字)

株式会社PFUの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事と休みにメリハリを持って働けていました。あまり社員間のコミュニケーションは無かったですが、強制的な人間関係もなく、気は楽だったように思いま...続きを読む(全248文字)

TVS REGZA株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はそこまで多くないし、基本的に土日は休みだからその辺に不満は無い
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の気分次第でGWとかお盆休み...続きを読む(全96文字)

プライムプラネットエナジー&ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは多く。プライベートの時間を取りやすい。また、有休は月に一度取ることを推進しているため連休を取りやすい。続きを読む(全60文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
キャリアカウンセラー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配置される部署による。キャリアの代理店の部署であればシフト制であり、繁忙期は残業が多い店舗も多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日立製作所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立製作所
フリガナ ヒタチセイサクショ
設立日 1920年2月
資本金 4587億9000万円
従業員数 262,193人
売上高 10兆8811億5000万円
決算月 3月
代表者 東原敏昭
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号
平均年齢 42.9歳
平均給与 915万円
電話番号 03-3258-1111
URL https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html
採用URL https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/
NOKIZAL ID: 1130244

日立製作所の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。