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日本電気株式会社(NEC) 報酬UP

日本電気(NEC)の新卒採用・就職・企業情報

日本電気株式会社(NEC)の社員・元社員による総合評価は3.9点です(口コミ回答数4654件)。ESや本選考体験記は506件あります。基本情報のほか、日本電気株式会社(NEC)の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

日本電気(NEC)の 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
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日本電気(NEC)の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.9
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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4.1
福利厚生
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4.4
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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4.3
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本電気(NEC)の 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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4.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.8

日本電気(NEC)の 社員の口コミ・評判

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年3月14日
回答者:

【良い点】
副業は申請により可、とはなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は申請により可だが、業務時間外のみの活動になるので申請してい...続きを読む(全99文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年3月14日
回答者:

【良い点】
スキルアップの教育体制は、メニューとしては多く存在している。
【気になること・改善したほうがいい点】
メニューとしては多くあるものの、自由に使...続きを読む(全114文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月2日
回答者:

【良い点】
年収に関しては良く、自身の進めたいキャリアップの支援や福利厚生が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって環境がかな...続きを読む(全92文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月2日
回答者:

【良い点】
フレックスタイム制: コアタイムのないフレックスタイム制度を導入しており、始業・終業の時間は柔軟に設定可能です。
休日・休暇: 完全週休2日制...続きを読む(全236文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月2日
回答者:

【良い点】
NECは、女性のキャリア採用に力を入れており、活躍する女性社員のキャリアに注目したイベントを開催しています。さまざまなキャリアを持ったメンバー...続きを読む(全392文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年2月29日
回答者:

【良い点】
年に一度直属の上司、マネージャー職の上司を交えての面談が設けられる。自分からみた一年間の業務への取り組みに対する評価、次年度の目標をシートに記...続きを読む(全170文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年2月29日
回答者:

【良い点】
資格試験受験へのサポートがとても手厚かったです。受験費用の負担はもちろんのこと、職場のチーム内でも資格取得をバックアップしてくれる雰囲気があり...続きを読む(全107文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年2月29日
回答者:

【良い点】
残業に関してはとても厳しく管理されておりひと月の残業時間が10時間を超過することはほとんどありませんでした。続きを読む(全60文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年2月29日
回答者:

【良い点】
自分の所属していた部署においては年齢の近い先輩社員、年の離れた上司含めフランクで接しやすい方々が多く、人間関係は充実しておりました。パワハラ・...続きを読む(全202文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年2月23日
回答者:

【良い点】
福利厚生は比較的に充実しているので安心できると思います。
資格手当もあるので、頑張る方には良いかと思います続きを読む(全59文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本電気(NEC)の 学生の口コミ・評判

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

国内トップ3に入るシステムインテグレーターであり、やりがいは大きいかと続きを読む(全35文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

人材確保のため、近年年収を上げている会社である。続きを読む(全24文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

教育制度はかなり充実しており、社内での勉強会なども推奨している。続きを読む(全32文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

近年経営改革が進んでおり、今後の収益性は改善されると思われる。続きを読む(全31文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

中途採用の人材もいきいきと活躍できる現場らしい。続きを読む(全24文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

管理職になるには上司からの評価だけではなく、部下からの評価も必要であるため、結果的に人格者が評価される仕組みになっていると聞いた。続きを読む(全65文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

研修制度がしっかりしていて、未経験でも成長できる環境があると感じた。続きを読む(全34文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

インターンシップに参加したオフィスはかなりきれいでおしゃれだった。続きを読む(全33文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

経営陣・管理職

5.0

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

インターンシップでかかわった管理職の方々は共通して物腰柔らかく接してくださった。続きを読む(全40文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

月一で上司とのキャリア面談があり、そこでの自分の意見は仕事内容に反映されることが多いと共通しておっしゃっていた。続きを読む(全56文字)

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日本電気(NEC)の みんなの就活速報

会員番号:1780727さん / 理系

内定した学生の就活速報

投稿日:2024年1月18日
面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

インターン経由の早期選考。 インターンシップで自分の個性を評価していただいたため。

会員番号:1585174さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2024年1月10日
面接官/学生
面接官 3人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?学生時代のエピソード

笑顔で端的に答えることです。

会員番号:1744939さん / 理系

内定した学生の就活速報

投稿日:2024年1月8日
面接官/学生
面接官 3人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

結論ファースト

会員番号:1861556さん / 理系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年12月27日
面接官/学生
面接官 3人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード

面接官が感銘を受けていた

会員番号:1628264さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年12月24日
面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?学生時代のエピソード

非常に和やかで雑談ベース。プレゼン内容の深掘りがほとんどで、突飛な質問はなかった。インターンからの早期選考だったので、人柄は選考前から評価されていたのかもしれない。

会員番号:1688380さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年12月24日
面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

どんな質問に対しても笑顔で話すこと

会員番号:1247109さん / 理系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年12月23日
面接官/学生
面接官 3人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

質問に対して冷静に受け答えしていた部分を評価されたのかなと思う。

会員番号:1841562さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年12月23日
面接官/学生
面接官 3人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの業界か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

人柄の確認だった

会員番号:1781711さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年12月19日
面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード

和やかでした

会員番号:1427158さん / 理系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年12月17日
面接官/学生
面接官 3人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード

最後に褒められた

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

日本電気(NEC)の インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

日本電気株式会社(NEC)

SE
通過
Q. 選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください。
A. 未来のコミュニケーションのデザインという点に強く惹かれたためだ。私は、IELTSの勉強過程でオンライン英会話を体験し、10ヵ国以上の人々との会話を通して、世界中の人々と画面越しで交流できることに感動した。この経験から、バーチャル空間での交流を支えたい、そしてさらに...続きを読む(全298文字)
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公開日:2024年2月16日

日本電気株式会社(NEC)

SE
通過
Q. 選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください。 100文字以上300文字以下
A. 社会に与える影響力が大きい領域でSEの業務を体験し理解を深めたいと思ったからです。私はITを用いて社会課題を解決したいという想いから自らテーマを選択し、〇〇の研究を行っています。本インターンシップのテーマは、〇〇領域の様々な業界のお客様に対して価値を提供することか...続きを読む(全253文字)
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公開日:2024年2月8日

日本電気株式会社(NEC)

SE職
通過
Q. 選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください。
A. 私はIT技術を用いて社内の業務効率化に貢献したいと思いこのテーマを志望しました。大学の研究活動では「人命をテクノロジーで救う」を信念に医療システムの開発に取り組んできました。外科医との協議を重ねていくうちに、将来自分たちの技術が多くの命を救うという社会貢献への意識...続きを読む(全293文字)
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公開日:2024年2月6日

日本電気株式会社(NEC)

総合職
通過
Q. 選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください。 100文字以上300文字以下
A. 0から1の社会価値を創り出す経験を通して物事を多角的に俯瞰する力を養いたいからだ。私は消費者にとってより良い価値のサービスを提供する為には消費者自身も気づいていない潜在的な欲求に気づくことが大切であると考えている。そこで、民間企業に留まらず、政府機関に対してもIT...続きを読む(全232文字)
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公開日:2024年1月24日

日本電気株式会社(NEC)

技術系
通過
Q. 選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください。 100文字以上300文字以下
A. 貴社の業界トップの生体認証技術の一つであるヒアラブルデバイスに関わりたいからである。私はヒアラブルデバイスに可能性を感じている。具体的には、医療現場でカルテの入力に音声技術を用いることで医師の作業量を軽減できると考えている。また、患者の診察データをデータベースに蓄...続きを読む(全285文字)
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公開日:2023年12月12日

日本電気株式会社(NEC)

営業職
通過
Q. 志望理由
A. 自らの強みである丁寧なコミュニケーションを活かし、営業職として自社とお客様を仲介して新たな価値を生み出すことで、社会に貢献したいと考えているからです。
またICT分野は今後ますます発展していくため、多くのお客様に価値を届けられる分野であると思い、最先端のICT技...続きを読む(全293文字)
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公開日:2023年11月13日

日本電気株式会社(NEC)

【エンタープライズBU】スマートリテール統括部
通過
Q. 選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください。100文字以上300文字以下
A. 新規ビジネスの創造に興味があるからだ。私は過去にビジネスコンテストに参加した経験から、仲間と共に新規企画を練り上げることの面白さと誰かに貢献できるサービスを考えることへの喜びを見出した。身近にあるリテール業界に対して、貴社がどのようなプロセスで新たなビジネス創造を...続きを読む(全293文字)
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公開日:2023年11月6日

日本電気株式会社(NEC)

総合職
通過
Q. ・選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください。 100文字以上300文字以下
A. 2つある。
1つは、5G通信の普及による新たなビジネスチャンスを見い出せる可能性に魅力を感じているからである。近年では5G技術の急速な進化と普及に伴い、新たなサービスやアプリケーションの開発が求められている。この市場を活性化させることで、日本の経済発展の手助けを...続きを読む(全300文字)
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公開日:2023年10月23日

日本電気株式会社(NEC)

総合職
通過
Q. Q選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください。(100〜300)
A. 顧客の問題を把握し解決する貴社ならではの方法を実際に体験したいからだ。私は社会の様々な課題をデジタル化を以って解決し、社会に貢献したいと考えている。私がアルバイトしていたレストランでは、店長が注文用のタブレットを導入することで従業員の負担を減らし、人件費を大幅に削...続きを読む(全293文字)
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公開日:2023年10月3日

日本電気株式会社(NEC)

総合職
通過
Q. テーマ志望理由
A. ソリューション提案に向けたプロセスを学び、お客様が抱えている問題を分析して解決に導くスキルを身に着けたいからだ。本テーマでは、人々の余暇を充実させることに特化したレジャー業界向けの営業活動を体験できる点に魅力を感じる。レジャー施設を運営する企業のその先にいる顧客を...続きを読む(全300文字)
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公開日:2023年9月25日

日本電気(NEC)の 本選考情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

日本電気株式会社(NEC)

総合職
通過
Q. 学部時代の研究
A. トランスミットアレーとは、入射した電波を一定の方向に鋭くするレンズのような平面素子です。そのため、電波を所望の方向に強く送信したい場合に用いられ、車載レーダーや通信衛星への応用に期待されています。素子の形状によって性能が変わるため、最適な素子設計に取り組んでいます...続きを読む(全180文字)
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公開日:2024年3月12日

日本電気株式会社(NEC)

営業職
通過
Q. 最も挑戦したこと(400字以内)
A. 2年次から継続しているゼミの活動で、企業の方に対して航空産業が抱えている課題に対する提案を行った。私の班は5人で「アメリカからの帰り便の貨物の増加」という課題に約半年間取り組んだ。私は班のリーダーに挑戦した。当初は2週間に一度の会議で意見をまとめていたが、予定が合...続きを読む(全400文字)
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公開日:2024年2月27日

日本電気株式会社(NEC)

総合職
通過
Q. これまでの経験で、自身で最も"挑戦した"と思えることは何ですか? ※周囲を巻き込んだ・チームで取り組んだことがあれば優先してお聞かせください。 400文字以下
A. 学内ビジコンにおける運営統括だ。300名の受講生の学びの最大化を目標に、20人チームで必修授業を作り上げた。当時の対面を想定したシラバスはオンラインに向かないという課題があり、解決に向けて2つの取り組みを行った。
(1)コンテンツ再設計:さらなる双方向型の授業を...続きを読む(全406文字)
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公開日:2024年2月5日

日本電気株式会社(NEC)

総合職
通過
Q. これまでの経験で、自身で最も"挑戦した"と思えることは何ですか? ※周囲を巻き込んだ・チームで取り組んだことがあれば優先してお聞かせください。 (400文字以下)
A. 所属大学交響楽団にて、演奏会進行管理責任者を務め、演奏会の成功に大きく貢献したことです。「オーケストラとして常により良い音楽を求めていく」という理念を基に活躍する団員を根底から支えたい思い、この役職に就きました。しかし、コロナ禍による制約で、演奏会の開催はハードル...続きを読む(全399文字)
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公開日:2023年12月18日

日本電気株式会社(NEC)

総合職
通過
Q. 最終学歴 研究内容
A. 昨今の多様性を受け入れる社会でもタトゥーへの印象は良いとは言えない中で、それでもタトゥーはファッションとして徐々に増えつつある。そうした社会に対する思いを、タトゥーを人に施す職業である「彫師」へのインタビューを軸に研究を行っている。文化としての重みを強く表すタトゥ...続きを読む(全200文字)
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公開日:2023年12月14日

日本電気株式会社(NEC)

技術系
通過
Q. これまでの経験で、自身で最も"挑戦した"と思えることは何ですか? ※周囲を巻き込んだ・チームで取り組んだことがあれば優先してお聞かせください。(400文字以下)
A. ○○○○部での関東大会決勝進出という目標に向けた活動です。本学○○○○部は初心者が多く、他大学と比較して明らかに技術不足でした。私は高校でも○○○○部にも所属しており○○○○への出場経験もあったため、目標を達成するためにチームの指導役として部全体の技術向上に貢献で...続きを読む(全385文字)
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公開日:2023年12月5日

日本電気株式会社(NEC)

総合職
通過
Q. これまでの経験で、自身で最も"挑戦した"と思えることは何ですか? ※周囲を巻き込んだ・チームで取り組んだことがあれば優先してお聞かせください。 400文字以下
A. 親しい先輩と共に『サークルの広報誌を作成し、文化祭で配布すること』を企画し、実行したことです。私は、記事執筆・編集係かつ副班長で、参加者は約20名でした。副班長の業務として、こまめな進捗確認や編集・校正者に対する担当記事の振り分けを行いました。最も苦労した点は、夏...続きを読む(全397文字)
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公開日:2023年11月6日

日本電気株式会社(NEC)

営業職
内定
Q. ・これまでの経験で、自身で最も"挑戦した"と思えることは何ですか? ※周囲を巻き込んだ・チームで取り組んだことがあれば優先してお聞かせください。400文字以下
A. 予備校のチューター業務で、2年間で16名の生徒の学習指導を行い、生徒の希望進路実現に貢献した。大学受験を控えた高校生を対象に、面談を通じて受験期のサポートを行う。当初は「生徒の悩みを聞いてサポートしたい」と意気込んだが、いざ様々な悩みを抱えた生徒を前にすると、どの...続きを読む(全401文字)
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公開日:2023年11月2日

日本電気株式会社(NEC)

営業職
内定
Q. 研究内容(200文字以内)
A. 経営に関する知見を活かし、実際の企業に事業提案を行うことで主体的な学びを実現させた。具体的には、複数回にわたって業界や企業の研究を行い、○○を理念に掲げる化粧品企業を選んだ。学生が提供できる価値を洗い出し、SNSの改善、HPの連載企画、学内での試供会イベントをセル...続きを読む(全188文字)
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公開日:2023年10月24日

日本電気株式会社(NEC)

営業職
通過
Q. これまでの経験で、自身で最も"挑戦した"と思えることは何ですか? ※周囲を巻き込んだ・チームで取り組んだことがあれば優先してお聞かせください。 400文字以下
A.
私の強みは「問題に対してチームで一丸となって取り組むきっかけを生み出す力」である。大学の授業で、コロナ禍で行う事業をチームで考えプレゼン発表するという課題があった。制作も発表もオンライン上だったため、顔が見えず進め方に戸惑い議論が進まず、焦燥感に苛まれていた。...続きを読む(全400文字)
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公開日:2023年10月5日

日本電気(NEC)の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日本電気(NEC)の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

日本電気(NEC)の 会社情報

基本データ
会社名 日本電気株式会社(NEC)
フリガナ ニッポンデンキ
設立日 1899年7月
資本金 3972億円
従業員数 117,418人
売上高 3兆3130億1800万円
決算月 3月
代表者 森田 隆之
本社所在地 〒108-0014 東京都港区芝5丁目7番1号
平均年齢 43.6歳
平均給与 814万円
電話番号 03-3454-1111
URL https://jpn.nec.com/
採用URL https://jpn.nec.com/recruit/newgraduate/index.html
NOKIZAL ID: 1130231

日本電気(NEC)の 業績データの推移

日本電気株式会社(NEC)の2023年3月期
売上高
3兆3130億1800万円
営業利益
1704億4700万円
19年3月期 20年3月期 21年3月期 22年3月期 23年3月期
連結・単体
連結 連結 連結 連結 連結
資産合計
(円)
2兆9506億3900万 3兆1232億5400万 3兆6685億6400万 3兆7617億3300万 3兆9840億5000万
純資産
(円)
1兆603億2500万 1兆1145億2300万 1兆5618億2600万 1兆7866億4200万 1兆9127億2400万
売上高
(円)
2兆9134億4600万 3兆952億3400万 2兆9940億2300万 3兆140億9500万 3兆3130億1800万
営業利益
(円)
584億6500万 1276億900万 1537億5900万 1325億2500万 1704億4700万
経常利益
(円)
779億9300万 1239億6900万 1578億3100万 1444億3600万 1676億7100万
当期純利益
(円)
401億9500万 999億6700万 1496億600万 1412億7700万 1145億
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
2.43 6.24 - 3.27 0.67 9.92
営業利益率
(%)
2.01 4.12 5.14 4.4 5.14
経常利益率
(%)
2.68 4.01 5.27 4.79 5.06

※参照元:NOKIZAL

日本電気(NEC)の 選考対策