回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業界では安定して高額の報酬を得られるため、賃金についてはかなり良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に多くの資料つ...続きを読む(全217文字)
- 就活に活かせること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社日立製作所
社員・元社員による株式会社日立製作所の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
同業界では安定して高額の報酬を得られるため、賃金についてはかなり良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に多くの資料つ...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社風は良いと思いますが、給与がいまいちおいついていないので、その点を考慮した人事評価にしてほしいのと、営業のノルマが厳しめめなのでその点を考...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
去る者は追わずということで、自分自身のやりたいことに対して前向きに応援をしてくれました。真摯な姿勢を感じました。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
幹部が研究の詳細を理解していないため、的外れなKPIを設けられ、その無意味なKPIを達成するために無駄な研究が展...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
残業が少なかった。海外事業も活発で本人が希望すれば海外勤務のチャンスがあるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄道は体育会...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
プロパーで組織が構成されており人材の代謝が良くない。またその影響か、合理的でない場面も見受けられたため、10年後のキャリアを心配して転職した...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
残業時間が多くSE部門は多忙なため、若手は休むように調整されるが中堅以上や管理職は中々残業を減らせない
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模が巨大なため、組織の再編等に巻き込まれた場合、自分ではどうすることもできない。...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出向や転籍のリスクが高く、自分のライフスタイルにマッチしないため転職を検討している。やりがいも感じられなくなってきた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
退職する際に迷った点は、将来のキャリアパスや経済的安定のバランスをどうとるかということでした。自己成長や新たな挑戦を求める一方で、安定した収...続きを読む(全182文字)
日立製作所について就活会議AIに相談
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
一番の理由は自分の体調だった。職場での配慮はしてもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あえて退職の道を選ぶ必要もなかったが残る...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
給与は捨てがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とても忙しく、プレッシャーが強いです。仕事にも面白みを感じられず、目指すべき...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地や仕事内容について相談できず一方的に決められた印象であったので、そこが一番のネックであり、よくないところだ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
働き方改革で残業が目に見えて減った。フルリモートも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によって文化が異なる。
プラットフォ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
若い人はとても優しい人が多かった。退職は理由を色々想像して下さりケアしてくれた。問題そこにないので申し訳ない気持ちになった。
【気になること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
少なくとも日本の総合家電メーカー首位であるのにも関わらず、他業界に比べて給料が少ない。
選択と集中を繰り返して現在の姿になったが、今後に一抹...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量や管理範囲が多すぎた。技術職がもっと設計・開発に(せめて入社後数年だけでも)従事できるようにできるのが良い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社会に影響を与えるような大きなプロジェクトに参画できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多すぎたため長くは続けられな...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の考え方が古い。対外的に週休3日制や社内副業制度等目新しい政策を公表しているが、実態として使っている社員はほ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
基本的にジョブ型のため、日本の大企業にありがちなローテンションが多く、20代は専門スキルがつかないということはない。
【気になること・改善し...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
会社の業績が悪くなり、賞与支給なし、給与カットで、将来の希望が持てなくなった。早期希望退職制度に応募した。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務多忙、責任範囲も多く、規則・基準の多さで身動きが取りづらい。
日系大企業然とした社内政治もあり、他社で通用す...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お役所的な文化が合わないと感じたため。続きを読む(全39文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手や中堅はジョブ型やキャリア思考の流れもありプロフェッショナルとしてキャリアを積んでいるが、上司は社内ジョブロ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
待遇は良く、人間関係も良好で雰囲気がよいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
・社内で複数のステークホルダーとの合意が必要なため、...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
幅広い事業領域と技術力: デジタルシステム&サービス、エナジー、モビリティ、コネクティブインダストリーズの4事業を展開しており、ITから鉄道...続きを読む(全540文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司のマネジメントは個人差が色濃く出てくるため、いかにまともに部下の将来や生活、昇進昇格等を考えてくれるまともな...続きを読む(全396文字)
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【良い点】
管理職など女性を多く見かけまるようになった。
無理して女性比率を上げようという感じでもなく、平等に優秀な方が管理職になっているように感じる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
同業と比べるとという意見も聞くが、少なくとも日本の平均を大幅に超える収入を得られております、経済面での安心感はある。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
退職金や企業年金など手厚く、将来のあんしんかんがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家電の社販があるが全く安くなく、量販店で買っ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
数字としてはどんどんグローバルに成長していることが現れております、成長を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄道などを除けばハ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
グループ会社が教育業をやっているので充実した研修が受けられる。
資格関連も維持費用や講習費用などは、必要と認められれば、経費として扱われる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
部署によるという前提です。
とにかく有休取得など口酸っぱく言われる。
リモートワークは週4くらいの頻度で、私用で中抜けなども比較的やりやすい...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
部署によるとは思うが、管理職との間にはそこまで壁を感じない
【気になること・改善したほうがいい点】
相当適正のない管理職が長くポジションにつ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
若手のうちから裁量をもって仕事ができる。過程と結果の両方を加味して評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初のうちは評...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
人間関係はとてもよく、和気あいあいと業務を行っております。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層の退職後多くなっており、1人に対し...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
期間従業員同士の上下関係が人によっては気にする人がいるみたいでそういう人に絡まれるととてもめんどくさいです続きを読む(全73文字)
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【良い点】
退職を考えさせてる時点でいいとこはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラや陰湿な仲間内での省きなどがある部署がある。
そう...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
給料面でやめたいとの相談をしました。そうだよね、、、のような感じでこちらの意図を汲み取っていただき、なんのわだかまりもなく退職することができ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
入社後の教育体制としては、基本的にOJTを中心とした実務ベースの講習がメインです。配属部署や担当する先輩社員によっては指導の丁寧さに多少の差...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
機種の多さを前面に打ち出して、次々開発進める点は好感を持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい機種をどんどん出すのは市場の流...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
やりたいことがあったので派遣契約は終了させてもらったが、新しい夢に向けて応援してもらって、社員の方たちはとてもいい人たちだったなと言う感想し...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
退職の際は有休を消化して退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワークでこのままではスキルが身につかないと思...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
生活はできるレベルの給料では会ったがもっと年収をあげたいと思い退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与などをもっと上げた...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤作業が体力的にしんどかった。
夜勤明けに上司に呼び出されそのままろくな説明もなく新卒採用用のインタビューを受...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | 株式会社日立製作所 |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチセイサクショ |
| 設立日 | 1920年2月 |
| 資本金 | 4634億1700万円 |
| 従業員数 | 287,571人 |
| 売上高 | 10兆5867億8100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 東原 敏昭 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 平均給与 | 994万円 |
| 電話番号 | 03-3258-1111 |
| URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html |
| 採用URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/ |
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