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ディップ株式会社 報酬UP

【20卒】ディップの夏インターン体験記(文系/総合職)No.8594(関西大学/男性)(2020/2/18公開)

ディップ株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

2020卒 ディップのレポート

公開日:2020年2月18日

インターン概要

卒業年度
  • 2020卒
実施年月
  • 2018年8月
コース
  • 総合職
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 関西大学
参加先
内定先
  • バルテス・ホールディングス
  • 西日本電信電話(NTT西日本)
  • 日本生命保険相互会社
  • レイス
  • パーソルプロセス&テクノロジー
  • NTTドコモ
入社予定
  • NTTドコモ

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。

逆求人サイトからのオファーがインターンに参加しようと思ったきっかけだった。
業界を絞らずに幅広い業界をみていて、人材業界にも興味があったため人材業界についてや企業についての理解を深めるために参加を決意した。

このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。

逆求人サイトからインターンシップのオファーをもらったため特に何も準備をすることなく、インターンシップに参加した。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2018年08月
応募媒体
ナビサイト

インターンシップの形式と概要

開催場所
大阪オフィス
参加人数
5人
参加学生の大学
参加学生は、国公立や関関同立など比較的に学歴が高い学生が多かった。
参加学生の特徴
時期が早かったこともあり、業界を絞らず活動している学生が多かった。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

カフェの人材に関する問題を解決する

1日目にやったこと

はじめに人事の方から企業についての説明が行われる。その後にグループで人材業界の仕事理解ワークを行い、人事の方に向けて発表する。最後には、現場社員の方を交え、逆質問の時間がある。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書

人事

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

グループの発表に対するフィードバックは、一般的なフィードバックだったため印象的なフィードバックはなかった。ただ他社より若手から仕事を任せられる環境であるという言葉は印象に残っている。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

グループ内で意見をまとめるのがインターンシップで大変だった。まだ時期が早かったこともあるがGDを経験したことない学生ばかりだったことや関係のないことを発言する人などが多かったため限られた時間のなかでグループの意見をまとめて、発表までもっていくのに苦労した。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

インターンシップに参加する前は、dipについて全く理解していなかったがインターンシップに参加することによって企業が行っている事業や働く難しさを学ぶことができた。
また逆質問を通して、どのような社員の方が働いているかなど企業理解を深めることができて良かった。

参加前に準備しておくべきだったこと

インターンシップの最後の時間に逆質問の時間があるため他社も含め、人材企業について調べておくとより深い質問ができると思う。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップを通して、若手から仕事を任せて貰える環境であることを知ることができたため。また上司と部下との関係がフラットで言いたいことをいえる雰囲気を知ることができたためどのように働くのかある程度イメージすることができたためこの企業で働く自分を想像できた。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

時期が早かったこともあるがインターンシップに参加していた学生を見る限り、人材業界に必ずしも興味があるわけではないと感じたため。またインターンシップに参加している学生は、内定者や社員の方と面談できることや早期選考の連絡が貰え、有利なため内定が出ると思った。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップを通して、幅広い業界と関わることができることや若手から仕事を任せて貰える環境であることを知ることができたため。また上司と部下との関係がフラットで言いたいことをいえる雰囲気を知ることができたためどのように働くのかある程度イメージすることができたため志望度が上がった。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップに参加した後にメールで面談の連絡が来て、数回内定者や社員の方と面談する機会がある。また早期選考の連絡も送られてくるため本選考で有利になると思う。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップに参加した後にしばらくしてからメールで面談の連絡が来て、数回内定者や社員の方と面談する機会がある。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

ニーズの引き出し方や人脈が広がる営業職を希望していて、若手から仕事を任せてもらえる企業に就職したいと考えていた。 ただ自分自身で将来成し遂げたいことが分らなかったためインターンシップに参加することで興味がわく業界や自分がやりたい仕事を決めたいと思っていたため特に志望業界を決めずに幅広い業界をみていた。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

人材業界に元々興味をもち、就職活動を行っていたがインターンシップに参加することでより人材系の企業で働きたいと思うようになった。 また人材業界は、幅広い業界や人に関わることができるため知識や視野が広がると感じたことや今後成長していく業界であり、若手から裁量ある仕事ができると感じたため人材業界を志望業界に入れた。

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ディップの 会社情報

基本データ
会社名 ディップ株式会社
フリガナ ディップ
設立日 1997年3月
資本金 10億8500万円
従業員数 2,925人
売上高 493億5500万円
決算月 2月
代表者 冨田 英揮
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目2番1号
平均年齢 30.1歳
平均給与 508万円
電話番号 03-5114-1177
URL https://www.dip-net.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130647

ディップの 選考対策

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