【厳しさと確かな理由】【23卒】三菱マテリアルの事務系職の最終面接詳細 体験記No.38986（非公開/非公開）（2022/12/19公開）

オンラインのためなし

なぜ他社ではなく三菱マテリアルなのかということを、三菱マテリアルの国内工場の位置などをもとに明確な理由を言えた事

非常に厳しい雰囲気だった。何を話していても反応は薄く、話している最中も本当に話を聞いているか分からなかった。

なし

就活会議

カンパニーの志望理由を教えてください。(三菱マテリアルはカンパニーごとの採用のため)

銅という素材に魅力を感じたというのと、モノづくりの進化を支えたいという想いを最大限実現できると感じたからです。銅という素材は、高い導電率や加工のしやすさという特徴をもって、現在の電気が通る製品のほとんどに銅が使われているということであったり、また鉛などの他の非鉄金属を混ぜることで強度が上がるなど、様々な特性を発揮することができ、幅広いモノづくりの進化を支えるという自分の想いとマッチしていると感じました。中でも、御社の銅加工事業は、国内トップの生産量とシェアをもって電子機器や通信など幅広い産業の発展に貢献するだけでなく、無酸素銅や純銅厚物等の独自の技術をもって、次世代自動車等の未来のモノづくりを先導し、世界のモノづくりに大きな影響を与えていると感じました。また今後、Luvata社の販売網などを活用しながら、より広範囲に銅の魅力を伝えていき、世界のモノづくりを支えていけると考えると非常にやりがいとなると考えています。そのような強みを持つ本部門の営業職として、銅を通してお客様の様々なニーズに対応していきたいです。

インターシップの頃から当社に興味があるとのことだが、インターシップの後に感じた当社の強みとはなんだと考えているか。

生産量やシェアが国内NO1ということもあったり、Luvataグループをはじめとして世界各国に製造・販売拠点をもっているという点にも魅力を感じているのですが、それ以外にも御社は銅以外にもセメントや電子材料など基礎素材から先端素材まで幅広くモノづくりを支える製品を供給していて、御社のものづくりそのものが「幅広いモノづくりの進化を支えたい」という自分の思いを体現しているということを感じました。また御社は営業だけでなく、生産管理やマーケティング、調達など幅広い業務に関わることができ、様々な角度から製品に関わることで、多方面からモノづくりを多方面から支えているという実感を感じることができると考えました。