内定者のアドバイス
【内定を承諾または辞退した決め手】内定後面談の日程調整メールが2か月待っても来ず、電話もつながらなくて不信感が強くなったから(辞退理由)【内定後の課題・研修・交流会等】なし【内定者の人数】不明【内定者の所属大学】千葉大学【内定者の属性】理系、ロボコン関係...
マブチモーター株式会社 報酬UP
マブチモーター株式会社の内定者のアドバイス一覧です。内定を獲得した先輩たちからのアドバイスを3件掲載しています。職種別の注意点や傾向をつかむために詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
【内定を承諾または辞退した決め手】内定後面談の日程調整メールが2か月待っても来ず、電話もつながらなくて不信感が強くなったから(辞退理由)【内定後の課題・研修・交流会等】なし【内定者の人数】不明【内定者の所属大学】千葉大学【内定者の属性】理系、ロボコン関係...
【内定を承諾または辞退した決め手】海外で経験を積ませてくれると思ったから。また無借金経営をしているため、安定してあると思った。【内定後の課題・研修・交流会等】わからない【内定者の人数】わからないが、採用予定は40名程度と聞いた。【内定者の所属大学】わから...
【内定後の企業のスタンス】内定をいただいた後もほかの企業の選考結果が出るまで待って頂けた。特に期限は告げられていないが私の場合は2週間返事を待ってもらった。【内定に必要なことは何だと思うか】この企業は学生の能力よりも人柄を重視しているような気がしました。エントリーシートで自分の人柄を伝えるのは難しいと思いますので、勝負どころは面接だと思います。面接官は皆さん優しい雰囲気で、いわゆる圧迫面接はありませんでしたが、その雰囲気にリラックスしすぎて言葉遣いなどが崩れないようには注意してください。リラックスした環境で、学生の素の性格を出そうと向こうはしていると思いますが、あくまでも就職活動なので素を出し過ぎないようにしてください。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか】面接は全てリラックスした雰囲気で圧迫した感じは一切なかった。そのため、学生の素の性格や雰囲気が表に出ることになるが、そこで素を出しすぎてダメな部分も見せてしまう人は駄目だと思う。あくまでも面接だということを頭にいれてしっかりとした対応が出来る人は内定がもらえると思う。【内定したからこそ分かる選考の注意点】一番の注意点はエントリーシートの出し方だと思う。最近はネットでESを提出したり、郵送などが多いが、この企業は会社説明に参加し、その場でESを書いて、その日のうちに手渡しで提出する。そのため、あらかじめESに対する答えを用意していかないとESの通過は厳しいと思う。【内定後、社員や人事からのフォロー】内定は辞退する結果となったが、特に態度が変わる様子もなく、来年からの社会人生活と残りの学生生活を頑張るよう応援して頂けた。
続きを読む会社名 | マブチモーター株式会社 |
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フリガナ | マブチモーター |
設立日 | 1954年1月 |
資本金 | 207億480万円 |
従業員数 | 18,859人 |
売上高 | 1786億6300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 高橋徹 |
本社所在地 | 〒270-2214 千葉県松戸市松飛台430番地 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 695万円 |
電話番号 | 047-710-1111 |
URL | https://www.mabuchi-motor.co.jp/ |
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