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【自己分析と技術理解の探究】【22卒】セイコーエプソンの夏インターン体験記(理系/自己理解と会社理解を深める)No.21838(非公開/非公開)(2022/3/24公開)
セイコーエプソン株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2022卒 セイコーエプソンのレポート
公開日:2022年3月24日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2020年9月 中旬
- コース
-
- 自己理解と会社理解を深める
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 3日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- 日亜化学工業
- 西菱電機
- トヨタコネクティッド
- バルテス・ホールディングス
- 京セラ
- キーエンス
- 島津製作所
- オプテージ
- ダイキン工業
- セイコーエプソン
- クボタ
- Mizkan J plus Holdings
- 関西電力
- ブラザー工業
- 西日本電信電話(NTT西日本)
- ヤマザキマザック
- カネカ
- 日東電工
- ファナック
- ダイセル
- 日本ガイシ
- 村田製作所
- 豊田自動織機
- アイシン
- ダイハツ工業
- デンソー
- SUBARU
- 旭化成
- 富士ゼロックス情報システム
- 小松製作所
- ソフトバンク
- 野村総合研究所
- 日揮ホールディングス
- 富士フイルムビジネスイノベーション
- 三井不動産
- さくら情報システム
- 信越化学工業
- 三井化学
- 東京海上日動システムズ
- 日本製鉄
- NTTデータ
- 三菱UFJ銀行
- 三菱ケミカル
- トレンドマイクロ
- NTTドコモソリューションズ
- 富士通
- 東洋エンジニアリング
- NTTデータ・アイ
- 東京電力ホールディングス
- 三菱重工業
- 千代田化工建設
- 富士フイルム
- 日鉄ソリューションズ
- 日立システムズ
- 東芝
- 東日本電信電話(NTT東日本)
- 三菱電機
- 川崎重工業
- LIXIL
- GA technologies
- 杉浦製作所
- 内定先
-
- 西菱電機
- バルテス・ホールディングス
- 三井化学
- 東京海上日動システムズ
- AGC
- オルガノ
- 入社予定
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
とにかくメーカに行きたいというのが一番のインターンの参加動機です。また、夏以降自己分析の精度が本選考において重要になると研究室の先輩方から聞いていたため参加を決意しました。参加の基準は自分の中で目的を持てるか否かです。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
研究テーマと志望動機に関するエントリーシートであったためなぜこのインターンなのかを意識して志望動機を作成しました。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
エントリーシートのみの選考であり、最低限の素養を持っているのか判断されたと思います。
選考フロー
応募 → エントリーシート
応募 通過
- 実施時期
- 2020年08月 中旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- 企業ホームページ
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2020年08月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
研究内容/インターンで何を学びたいのか具体的に教えてください。
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
インターンで学びたいことを募集要項を確認して合うように書きました。
ES対策で行ったこと
エントリーシートのみの選考であったため論理性やなぜこのインターンなのかというところを友達に添削してもらいながら書きました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 50人
- 参加学生の大学
- 長野県の学生だけでなく、全国から学生が参加しているイメージでした。
- 参加学生の特徴
- どの分野に関わりたいのか明確な学生よりもこれから就活を進めようとしている人が多い印象でした。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 5人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
自己分析と企業の技術理解のグループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
企業・業界の基本的な説明、グループワーク、今後の流れについて
このインターンで学べた業務内容
企業の技術や製品について
テーマ・課題
自己分析と企業の技術理解をする
1日目にやったこと
まず動画を見て会社を理解するワークを個人で行いました。動画では、本企業の理念や行動指針など普段だと説明会で聞く内容を見ました。自由な時間に聞くことができ良かったです。
2日目にやったこと
最初に企業の本当に簡単な説明がありました。すぐに自己分析ワークに入り、次に新規事業のワークを企業の方から提示されたフレームワークをもとに行い発表して終わりました。
3日目にやったこと
座談会が行われて興味のある分野の社員さんのお話を聞くことができました。30分程度づつ次から次へとローテーションしていく形をとっていました。最後に、今後の説明があり終わりました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事/技術系の社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
主に、座談会でお話をするときに関わりがあり、休日の話などを中心に聞くことができました。その中で気になったのは社会人になると遊べないイメージがあるかも知れないが、そうではないということです。いろんなところに遊びに行けるようです。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
会社や業界の説明が事前に動画であるのは参加時間を有効に使えているため良いと思いましたが、インターンでも同じような説明を重複して行っていた点に少し疑問を感じました。ただ質問も一から聞くよりしやすいという点では非常に有効であったっと思います。事前課題が大変でした。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループワークを通して関わりがあります。他の学生がどのように自分を捉えているのか知れて勉強になりました。
インターンシップで学んだこと
会社の製品の理解は1人で企業研究をしているだけでは要点を掴めないためインターンシップに参加して良かったと思います。また、自己分析ついても1人ではあまりできていなかったため他の人の様子を見ながらどのように自己分析を行っていくべきか知れた点は良かったです。
参加前に準備しておくべきだったこと
事前の動画をしっかりと見ておかれるといいと思います。グループワークや質問のときに変な質問をせずにすみます。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
座談会にて、どんな仕事をどんなキャリアで行うのか知れたため働いている姿を想像できました。事前に、製品に関するグループワークも行っていたため、製品に関する知見も持った上で質問でき、専門的な内容の話をするすると理解できた点は良かったと思います。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
ロボットの分野など興味があり、明確にやりたいと言える分野の事業を行っていたため内定が出る確率が高いと思いました。他の学生も見てもインクジェットプリンターなどの主力製品を第一希望に上げる学生が多い中での差別化につながると考え、内定が出やすいのではないかと見ていました。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
垂直統合型の一貫した開発体制に可能性を感じ志望度が高くなりました。いろいろな事業の強みを掛け合わせてさらに高い技術レベルに成長していく会社の姿に魅力を感じました。その発展に垂直統合型モデルが寄与していました。また、周辺の環境も良いようで志望度が上がりました。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インクジェットプリンターだけをやっている企業ではないため、それをインターンで知れる点は本選考において有利になると思えました。また、他のインターンの連絡がある点も有利になると思った理由です。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
他のインターンシップへのお誘いの電話、メール等がありました。企業理解をより深めることができると思います。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
とにかくメーカに行きたいということでさまざまな分野のメーカに足を運んでいました。その中でも、ロボット分野はこのコロナの状況下でさらに需要が見込まれるということで注目していました。具体的な企業としては、ファナック、川崎重工業、三菱電機などが挙げられます。志望業界は基本的にメーカという軸ではありますが特別絞っていた訳ではありません。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
垂直統合型モデルの企業の良さ・メリットを知れた点は良かったです。とくに、技術を組み合わせたり、他の分野に応用したりする中で技術を磨いていける点は魅力的に映りました。その後のインターンシップや本選考においても、志望動機の一つになり、他社と差別化する上でも自身が企業を剪定する上でも非常に参考になりました。
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SIerを志望しているので、有名で激務じゃないところは一通り見ておこうと思い、夏に出していなかったため参加した。
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セイコーエプソンの 会社情報
| 会社名 | セイコーエプソン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セイコーエプソン |
| 設立日 | 1959年9月 |
| 資本金 | 532億400万円 |
| 従業員数 | 76,162人 |
| 売上高 | 1兆3629億4400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田 潤吉 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目1番6号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 794万円 |
| 電話番号 | 0266-52-3131 |
| URL | https://corporate.epson/ja/about/info.html |
