2018卒の東京工業大学大学院の先輩が日立製作所システムエンジニアの本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2018卒株式会社日立製作所のレポート
公開日:2018年1月23日
選考概要
- 年度
-
- 2018年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- システムエンジニア
投稿者
- 大学
-
- 東京工業大学大学院
- インターン
- 内定先
- 入社予定
選考フロー
1次面接 通過
- 実施時期
- 2017年04月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 通知方法
- 直接
- 通知期間
- 即日
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
理論的に落ち着いたことが評価されたのではないかと感じました。また質問に的確に答えたことも評価されたのではないかと感じました。
面接の雰囲気
面接官の印象は非常に穏やかでかつ、物腰が柔らかい人物であった。また多少返答に詰まっても返答を待っていただいたり、非常に話しやすい雰囲気であった。
1次面接で聞かれた質問と回答
今までに最も力を入れて取り組んだことは何ですか
大学院でのゼミでの発表を分かりやすくすることです。研究室配属当初は、分かりやすく研究を発表することが出来ませんでした。そのため発表が終了した後、何も質問が来なかったり、的外れな質問が出てくることが非常に多かったです。そこで発表をする上で発表の対象者を常に意識して、対象者によって内容や説明の仕方を変えていきました。そして自分の発表を録音をし常に創意工夫を行ってきました。結果、発表の後に的を得た質問が来ることが増え、分かりやすく発表することが出来てきました。この経験から発表を分かりやすくするためには、発表の対象者を常に意識することがとても重要だと学びました。ということを熱意をもってお話をいたしました。
あなたは過去のIT企業のインターンシップから何を学びましたか
私は過去のIT企業のインターンシップの経験から、プロジェクトの期限を守ることの重要性を学びました。私は過去にあるIT企業のインターンシップに参加しており、あるテーマを発表する機会がありましたが私たちの班は、提出物を提出期限以内に提出することが出来ませんでした。その時メンターの方々から私たちの班の発表はさせないと脅されました。最終的には発表はさせてもらいましたが実際にプロジェクトではこうはいかないと諭されました。そのため期限は何が何でも守る、そして遅れそうになったらあらかじめ連絡を入れる、またどんな質になっても提出期限に提出物を出さなければならないということなどをこのインターンシップで学びました。
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日立製作所の 会社情報
会社名 | 株式会社日立製作所 |
---|---|
フリガナ | ヒタチセイサクショ |
設立日 | 1920年2月 |
資本金 | 4587億9000万円 |
従業員数 | 281,344人 |
売上高 | 9兆7287億1600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 東原敏昭 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 935万円 |
電話番号 | 03-3258-1111 |
URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html |
採用URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/ |