2022卒の法政大学の先輩がジャステックエンジニアの本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社ジャステックのレポート
公開日:2021年6月1日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- エンジニア
投稿者
- 大学
-
- 法政大学
- インターン
- 内定先
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
オンライン
最終面接 通過
- 実施時期
- 2021年04月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 役員2人
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
ZOOMに入室
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
2つある。1つ目は、志望度の高さを示せたこと。例えば、第一希望と答えることであったり、企業選びの軸、志望動機をしっかり述べた。2つ目は、IT業界への意欲を見せた事。例えば、IT企業に絞って就職活動をしているという話であったい、現在も勉強しているという話をした。
面接の雰囲気
初めは役員2人は笑顔がなく、かなり怖い印象を受けた。しかし、一人の面接官の最寄り駅が近いことであったり、笑顔で会話をしていくと話しやすい雰囲気になった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
企業ホームページ
最終面接で聞かれた質問と回答
内定先はどのようにして決定しますか
私は内定先を決めるにあたって5つの軸があります。そのため、それらの軸を基にマトリックス表を作成し、点数が高かった会社に入社しようと考えています。その内定先を決める5つの軸というのは、1つ目は、自分で考えて仕事していける点です。中でもお客様の近くで創意工夫してきたいと考えています。2つ目は、企業の経営に透明性があるかという点です。これにより長く仕事出来る環境が整うと考えています。3つ目は、評価制度が明確であるという点です。4つ目は、研修制度が整っているかどうかです。私は文系のため、サポートもありつつ技術をつけて活躍したいと考えているからです。5つ目は、新入社員にも機会が与えられるかという点だ。エンジニアは経験を得て、学んでいくと考えているからだ。
入社したらどんなシステムに関わりたいですか
私はお客様のパートナーとしてお客様のデジタルトランスフォーメーション推進に関わりたい。中でも航空業界に関わりたいと考えています。それができると考えた理由は2つあります。1つ目は、企業ホームページで大手航空会社の大規模システムに関わっていると書かれていたためです。2つ目は、大学時代ゼミで航空業界について調べていたからです。航空業界はIT化が徐々に進んできており、中でもコロナウイルスに影響を受けて、世の中のIT化から航空業界もよりデジタルトランスフォーメーションを進めていかなくてはならないと考えています。この二つから、御社に入社後は航空業界のシステム開発に関わりたいと考えています。しかし、それ以外のシステム開発に関わる事になっても、目的意識を持って取り組みたいです。
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ジャステックの 会社情報
会社名 | 株式会社ジャステック |
---|---|
フリガナ | ジャステック |
設立日 | 1971年7月 |
資本金 | 22億3800万円 |
従業員数 | 1,272人 ※2017年11月現在 |
売上高 | 161億800万円 ※2018年11月期 実績 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 中谷 昇 |
本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪3丁目5番23号 |
平均年齢 | 35.9歳 |
平均給与 | 524万円 |
電話番号 | 03-3446-0295 |
URL | https://www.jastec.co.jp/ |
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