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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立製作所の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1038件) 16ページ目

株式会社日立製作所の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は48〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立製作所の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立製作所の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日立製作所の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

日立製作所の 社員・元社員による会社の評価

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4.3
やりがい
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日立製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日立製作所の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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1,038件中376〜400件表示

株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年2月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
期毎の目標設定や評価・フィードバックの枠組みが、一般的なものではあるがしっかりと運用されていると思われる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全198文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の専門を生かせる職場だと思います。それい外の人厳しいだと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体として古時代に入っている...続きを読む(全180文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給は年に一回あります、特に大きな成果がなかったら月給2000円程度上がります。賞与は年2回あります(6月と12月)、期待通りの評価だったら...続きを読む(全267文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生が充実している。20代は給料があがるまで時間かかるが、社員寮、各種住宅手当てが支給されて、浪費しなければきちんと貯金ができます。
    【...続きを読む(全177文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は同年代に比べてもらっており、特に不満はなかった。評価制度もあったが、若手だったこともあり、同期と極端に異なることもなく、マイナス評価も...続きを読む(全207文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給は年1回定期的に行われる。昇給幅は年次による。従い同期に関してはほぼ横並びで昇給する。賞与についても基本給5〜6ヶ月程度支給されるため手...続きを読む(全197文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 アプリケーション設計(汎用機) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    組合が機能しており、毎年一定額の昇級がある。しかし、昇格の基準は曖昧であり、かつシステム開発の現場ではマネージャーになれば昇級額よりも過酷な...続きを読む(全180文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列で月収は年一万〜二万程度上がる。入社してから研修があり、二、三ヶ月かけて、基本的知識、、ビジネスマナーを習得。その後配属となるが、希...続きを読む(全168文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    給与の遅配や、業績悪化による減給等はなく、月次の給与は安定している。
    賞与に関しては、業績が悪い時に、一旦賞与支給はするものの、反響性的に自...続きを読む(全199文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    総じて人が良い。みな真面目な人で人当たりの優しい人も多い。特に技術だとなおさらそのような印象を受ける。良くも悪くも年功序列。いわゆる大企業で...続きを読む(全195文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収はやはり中小に比べて高いというイメージですが、他社と比べたことがないため、じっさいのところはわかりません。
    ただ、管理監督者になったとき...続きを読む(全162文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    四年目になる裁量になり、額面でみるとそこそこもらえる。
    そのときにひまだと良い会社と思える
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロジェ...続きを読む(全183文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 海外営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    コロナ禍で手当がついたこと。
    手当は住宅手当が結婚していれば40歳までもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列が結局採用...続きを読む(全212文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 技能工(加工・溶接) その他 正社員

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    【良い点】
    年収は同年代と比べると高い方かと思いました。
    しかし、色々と控除があり、手取りだとかなり少ないかなぁと思います。
    ですが、出張に行けばかなり...続きを読む(全190文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年11月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 脚本家・放送作家・監督・演出 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    社内で一定の評価基準があり、それに伴ってこうかも行われている印象です。
    評価についてもフィードバックが行われるので非常に納得感がると思います...続きを読む(全160文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は、年功序列の傾向がまだまだ強いが、業界的には少しだけ高いイメージ。裁量労働にすると30〜40時間分つく。
    ボーナスについても、同業他社...続きを読む(全197文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年収面では国内メーカーとしては良い方かと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は360度評価や社内の評価システムを用いて自...続きを読む(全204文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2021年11月3日

    回答者: 学生 2022卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    【社員から聞いた】古い日本企業の体制がそのまま敷かれ続けているといった印象でした。表向きには成果がきちんと評価されるという風に発表していますが、社員の方に...続きを読む(全192文字)

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      想像とのギャップ
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年10月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも年功序列です。頑張らなくても年収は確実に上がります。しかし、課長クラスはやはりというか出来る雰囲気の人が多いです。
    評価制度につ...続きを読む(全214文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生がしっかりしているため、女性には働きやすいと思う。有給休暇取得も100パーセント取得可能なため、旅行にもたくさん行ける。産休育休制度...続きを読む(全177文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナスは悪くはないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価者を評価したくなります。基本的には、部下が上司を評価できる機会...続きを読む(全183文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列で安定的。同業他社との比較でも、条件が悪いということはないと思う。
    他の業界からの転職だったが、転職後に年収は大きく増えた。
    主任ま...続きを読む(全199文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人事の評価が基準が明確で、納得してするような給料がもらえて嬉しいです。したからの突き上げもありとてもしげきてきな職場である。なので給料は問題...続きを読む(全185文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 その他のマーケティング・企画関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代を含めればまあまあだとおもいます。たくさんすれば年収もあがります。若いうちはこんなものかとおもいます。年功序列がまだまだ残っているとお...続きを読む(全184文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年9月23日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 8年前 法務 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    若年層は低いと言われてます。メーカーなので研究・開発・製造のためのインフラ整備や設備投資にも常にコストがかかる故と思われます。給料が低く定ま...続きを読む(全379文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 社内SE 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    配置される部署によって大きく変わってくる。良いところに行ければよいが、悪いところだと大変
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一度流れが...続きを読む(全138文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 社内SE 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ITは昔からそれほど面白い仕事ではない。顧客が大企業なだけに、安定した仕事ではあるが一生このような仕事を続けると考えると時間が勿体ない。
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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇は非常に取得しやすく、制度面はかなり整っている。
    フレックスや在宅勤務制度も活用しやすく、調整次第で私生活との両立はしやすい。
    繁忙...続きを読む(全138文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社会インフラや大規模プロジェクトに関われる点は大きなやりがいがある。
    自分の仕事が社会に与える影響を実感できる場面が多い。
    長期視点で安定し...続きを読む(全152文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    日立製作所として入社後、グループ会社に在籍出向という契約で入社したが、現在転籍となる可能性が出ている。
    社員皆転...続きを読む(全98文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は充実していてよい
    日立製作所は社員の生活とキャリアを総合的に支える充実した福利厚生制度を整えています。まず、多様なニーズに応じて利...続きを読む(全871文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得のバウチャーなどは十分に用意されている印象。資格取得すること自体は肯定的に受け止められている。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全215文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年休を消化しきれる人は居ないんじゃないかと思うほど多忙な人が多い。
    属人化してしまう人が多く、その人が崩れると色...続きを読む(全130文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自分がどんな技術者になりたいか計画をしっかり立てれる人は伸びる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の方向性を考えずに与えられた仕...続きを読む(全246文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大企業なので、みんな社会的なルールを順守する意識がしっかりしている。賢い人が多いので話がすいすい進む。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ

    パーソルファクトリーパートナーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当社の評価制度では、社員一人ひとりが自分で設定した目標をもとに、その達成度に応じてボーナス額が決定される仕組みとなっている。あらかじめ定めら...続きを読む(全502文字)

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    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手社員の給与水準は近年向上してきている
    毎年のベースアップも高い水準で実現されている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月給野比重を...続きを読む(全91文字)

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    株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎年1回の昇給と年に2回の賞与(1ヶ月×2回)あります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1回の賞与は1ヶ月分なので少ない。毎月レポ...続きを読む(全94文字)

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    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度の役職まで上り詰めれば、給与体系は悪くない。個人的な感覚になるが、他業界他企業で同じ給与であっても、残業時間や業務負荷は圧倒的に少な...続きを読む(全126文字)

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    パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 経営企画 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    基本的には年功序列ですが、最近は評価制度が改定されてきていますので、成果や頑張りが評価されやすくなりつつあるようです。残業代も分単位で支給さ...続きを読む(全176文字)

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    株式会社ツインバードの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代が働いた分支給されるところ。次々人が辞め人数が少なく残業も多かったが、その分給与に反映されていた。
    基本給が低く毎年の昇給幅も少ないが...続きを読む(全183文字)

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    東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    東芝という大きな会社がバックであるため安定感はある
    昇進も段階的に見込める
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料及び人の配置扱いが悪...続きを読む(全100文字)

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    三菱電機株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の電気/電子関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    給料は普通くらいです。残業等はたくさんしないと生活するには厳しかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給等はありませんでした。ボ...続きを読む(全93文字)

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    大陽工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 総務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    手当で一般並みにはなる。特にノルマも無い。良いも悪いもオーナー企業。出世をしないのも一つの方法。景気が良いなら出世はしない方が吉。
    【気にな...続きを読む(全496文字)

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    パイオニア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どんなに業績が悪くてもボーナスが0になったことはなかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    期初目標設定面接、中間レビュー、期末評価と...続きを読む(全149文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日立製作所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日立製作所
    フリガナ ヒタチセイサクショ
    設立日 1920年2月
    資本金 4634億1700万円
    従業員数 288,834人
    売上高 9兆7833億7000万円
    決算月 3月
    代表者 東原 敏昭
    本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号
    平均年齢 42.6歳
    平均給与 961万円
    電話番号 03-3258-1111
    URL https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html
    採用URL https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/
    日立製作所は1920年2月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は288,834人で、売上高は9兆7833億7000万円になります。平均年収は961万円で、就活会議に登録されている41,443件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて301.6万円高いです。従業員の平均年齢は42.6歳です。
    NOKIZAL ID: 1130244

    日立製作所の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。