この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日や長期連休中、有給も20日以上あり、しっかりと休みが取れる。半休などでも取れて
午前や午後だけも休めた。
一般事務だったので、私の部署は残...続きを読む(全202文字)
株式会社日立製作所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立製作所のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日や長期連休中、有給も20日以上あり、しっかりと休みが取れる。半休などでも取れて
午前や午後だけも休めた。
一般事務だったので、私の部署は残...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
平日5日間仕事をして土日祝日休みやゴールデンウィーク休み、夏季休み、年末年始休暇などがあり、充分すぎるくらい休みは多いと思います。また有給休暇...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
殆どの場所が在宅勤務となりワークライフバランスをとりやすくなった。
ただし、深夜早朝はPCを稼働してると勤務扱いになるため、働きづらく一長一短...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
派遣社員ですが、定時終わりでした。月によって残業が発生する時でも、多くて5時間ぐらいのためワークライフバランスがとても充実していました。
有休...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
日立休日が何に何日かあり、土日祝以外にも休みが設定されている。また、有給も他社よりも多く年間に24日付与される。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
海外とのやり取りが多い部署のため比較的自由。コロナ禍において出勤も減り、自由度が増した。出社率は本部目標15%ということもあり、大半の方が在宅...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
4年目くらいから裁量勤務(裁量勤務とするか否かの選択権は有り)となり、ルール上は時間に縛られず自由に働くことができ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについても非常によく考えてくれている会社であると思う。事前に有給休暇の消化を申請していれば、間違いなく申請される。年間24...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
人材を確保するための「魅力ある職場づくり」を進めることによる採用の定着と向上をしっかりと目指している。
・企業における生産性向上と雇用管理改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ひまなときは定時で帰れる。
が、ひまなときはレア。
部署によってはテレワークが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
seの場合
シス...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フロントSEは基本激務。閑散期はプロジェクトの切れ目のみで、あとはどこかのプロジェクトにアサインされ基本忙しい。
...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
プライベートの時間も取りやすく働きやすかったです。管理職や周りの人がいつも助けてくれました。周りにはとても優秀な方が多くとても勉強になったと思...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
勤務時間を超過するということはあまりなく、部署にもよるとは思われますが、残業は少ないといった印象があります。
年間の休日数も自分個人の見解とし...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
フレックス、裁量労働どちらにしても朝はゆっくりしても問題ないです。
当然、職場のルール上認められて、仕事に支障がない範囲に限ります。
リモー...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの取れたいい会社だと思う。営業職だがいい意味でノルマのプレッシャーはあまりない。年休は積極的に取れる環境である。今はテレワ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福利厚生や休暇面は充実してる方な気はする
【気になること・改善したほうがいい点】
平社員が有給を取るのは忍びない雰囲気がある。正社員としての待...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
仕事が滞りさえしなければ有給は取りやすい雰囲気です。残業も、する人としない人できっぱり分かれていた印象です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)
【社員から聞いた】SE職に関しては、少し激務に感じることもあるそうです。プロジェクト単位で動いているため、納期が迫れば、それに合わせて働かざるをえない状況...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
コロナ禍、緊急事態宣言に伴い迅速にリモートワーク主体に移行した。在宅勤務者増加に伴い社内IT インフラの性能向上、セキュリティ対策を行なった。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
余り思いつかないが、強いて言うなら付与される有休の日数はかなり多い
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては、P...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
基本的にはプロジェクト単位で決定されるので、事業部としての決まりはあまり無い、あっても無視されがちな感じでした。プロジェクトとしては、基本集団...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
夏季休暇で5日間まとめて連続で休みが取れるため、旅行などはいきやすい。また、年間で24日有給休暇が付与され、職場内の調整さえしっかり行えば比較...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり整っており休みやすい。残業が多かったりするが、仕事が大好きでやりたくてやりたくてやっている人も多かった印象。
【気になること・...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業代はきっちり支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙な部署のため、法令ギリギリまで残業していた。
マネージャーも多忙でチ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
仕事には何を、いつまでにやらなければならないと決まっておりますが上司やチームで相談、共有することにより負荷がかからないようになっており非常にワ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
職種別の人材育成に力を入れており、現在のジョブ型雇用の先駆けとも言える育成体制であった。
海外業務研修など早期に海外を経験させる仕組みや、サク...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
グローバルにITと電車などのものづくりを持っている企業は限られているので、今後のグローバル展開という意味では他の電機メーカーとは異なる拡大生が...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
総合職の給与は電機メーカーとしては高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の割合が一定高いので、月給はそこまで高くない。
色々な企...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
退職後もいろんな方とコミュニケーションをとらせてもらっています。
現在はアルムナイ組織もできたということで、より良い卒業生コミュニティができる...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
古き良き日本企業の社風が残っており、家族向けのイベントなどがよく開催されている。
会社が家族ぐるみで人を大切にしようとしてくれている雰囲気を感...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
仕事の大変さの割に、年収が低い。
しかし、機電系の中では非常に高いほうであり、住宅補助なども充実しているため、相対的には良いほうである。
【気...続きを読む(全201文字)
公共領域における信頼度や実績は豊富であるため、やりがいは非常にあると思う。続きを読む(全37文字)
Lumadaという理念のもと、デジタルデータの活用方法を模索しており、将来性は十分にあると感じた。続きを読む(全49文字)
新人研修が非常に充実しており、入社の際には初学者でも安心できると感じた。続きを読む(全36文字)
選考で関わらせていただいた社員の方々は話しやすく人柄の良い方ばかりであった。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
土日は休みですが営業さんは土曜日仕事が入ったりしてその振替に平日休みになっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日が休みでは...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに非常に満足しており、柔軟な勤務体系と働きやすい職場環境が評価されています。また、福利厚生や健康管理にも力を入れており、働...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
全体的には休暇は取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定のメンバに負荷が集中する状況であり、その負荷が集中したメン...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によるが残業が前提の部署がありそこでは40時間か申請してそれ以上の残業をする。
最初に配属される時に...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、夜間・土日問わず社用携帯に電話は多く来るため、常に携帯を常備している必要がある。
そのため、休日でも...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
働き方改革をすすめてきているので、残業時間を減らす、休みをきちんと取得することが推進されている
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
所属している組織、業務内容によりけり。取れるところは取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司、業務内容によっては取れないと聞いた...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
最近は残業出来ないため、平日でも有意義に時間を使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいと残業時間がほぼ青天井になるので、体が弱...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
有給休暇や、傷病休暇は取得しやすい。
年に5日のバカンス休暇も業務次第だか、いつでも取得可能で、ワークライフバランスは整っていると思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年間休日がとても多くて、有給休暇も25日間ある。有給も基本的に言えば使わせてもらえるのでワークライフバランスは取りやすいと思う。続きを読む(全70文字)
会社名 | 株式会社日立製作所 |
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フリガナ | ヒタチセイサクショ |
設立日 | 1920年2月 |
資本金 | 4587億9000万円 |
従業員数 | 281,344人 |
売上高 | 9兆7287億1600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 東原敏昭 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 935万円 |
電話番号 | 03-3258-1111 |
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採用URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/ |
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