この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コンプライアンスにはかなり気を遣っているので、休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が常態化している。最近だ...続きを読む(全225文字)
株式会社日立製作所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立製作所のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
コンプライアンスにはかなり気を遣っているので、休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が常態化している。最近だ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
在宅勤務が中心になったことで、かなりワークライフバランスが良くなったと思う。勤務地は基本的自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
働き方改革を受けて、改善されていると思います。有休消化も推奨されており、大型連休に合わせてなどまとまった休みが取れます。
プロジェクトや配属先...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは間違いなく抜群に優れていると思います。
有給消化も推奨されているので休みも取りやすいです。
夏休みなどまとまった休みも...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
上層部からしっかりワークライフバランスの徹底を要求してくる。が、実際のプロジェクトの状況により、ぜんぜんワークライフバランスを取れないことは多...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
業務に影響がでない範囲であれば、裁量を持って年休取得が可能。職場にもよるかもしれないが、基本的に自場所では取りにくい雰囲気は無い。
残業は完全...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
終電まで残業することがよくあった。少し前から労働基準法が厳しくなり、60時間~80時間の残業を規制されるようになった。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
当時はプライベートな時間がなかなかなかった。よく働いていたと思う。
1ヶ月半休みなしで働いたこともあるし、障害対応で一度の土日で30時間の残業...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
働き方改革を受けてかなり良い方向で改善されていると考えられます。
実際のところ、残業時間は激減しており、かなりホワイト企業であると実感できてい...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
給与は同世代に比べるとかなり良かった。高卒(総合職)金属年数5年で500万近くになる。出張等が入ると各種手当が発生し手取りがかなり多くなる。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
働き方改革により、休暇を積極的に取得する奨励されており、上司に休まないでと言われることもない。結果的には、有給を取りやすくなった。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
昔は、残業や休日出勤が多く有休消化も出来なかったのでプライベート時間は少なかったが、近年は、残業規制や有休消化促進する様になったので、ワークラ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業は最近のワークライフバランスを重視することから、厳しく制限されている。組織として、PCにログインした時間から残業を管理している。システムで...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
知財部は仕事柄、個人で裁量が大きいので、頑張って早くやれば早く帰れます。ホワイトと言って良いと思います。年休も取りやすく、また、上司よりも早く...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
事業部によりけりですが、京浜地区の専門職では、かなり早くから勤務時間・場所に縛られない勤務体系があったため、働き方の自由度は高く、周囲の理解も...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
忙しいときは残業はもちろんありますが、土日祝は基本的に休みですしその分自分の趣味や勉強の時間に回せる環境は整っています。仕事自体にもやりがいが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給取得も問題なく、状況次第ではいつでも取得可能。時間有給等もあるのでかなりワークライフバランスは良い。最近ではテレワークも推進しており営業含...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
期待されず、年齢を重ねると、とてもワークライフバランスが取れる。
20代前半も、非常に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
年休も多く、会社独自の休日も設定されている。年休の取得も自由にでき、とても良い環境である。年間20日の消化が推奨されており、月に一日は休むこと...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
部署、配属先プロジェクトの状況によってはテレワークが可能。
プロジェクトにより忙しさは変わるが、年休は自由に取れる風潮がある。
【気になること...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
配属先によっては有給休暇の取得は簡単に行えます。配属先の雰囲気次第なところがありますが社員の人たちが頻繁に休んでいる場所なら簡単に休めるのでは...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
スーパーフレックス、在宅勤務、裁量労働制、サテライトオフィスなどフレキシブルな働き方を推奨している。
在宅勤務は今後定常化するらしく、子持ちに...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは普通だと思います。
繁忙期などは残業は多めですが、年度始めなどお客様もスローペースな時はほぼ定時で帰れます。
繁忙期でも...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
ワーク・ライフ・バランスに関しては、それなりに良かったと思う。福利厚生がなんと言っても充実している。業界最大級ではないかと思える程である。その...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ここ二、三年で急激に残業時間が減っており働き方改革への意欲が垣間見える。サービス残業撲滅へも取り組んでいる。顧客先に常駐している社員に関しては...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
職種別の人材育成に力を入れており、現在のジョブ型雇用の先駆けとも言える育成体制であった。
海外業務研修など早期に海外を経験させる仕組みや、サク...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
グローバルにITと電車などのものづくりを持っている企業は限られているので、今後のグローバル展開という意味では他の電機メーカーとは異なる拡大生が...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
総合職の給与は電機メーカーとしては高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の割合が一定高いので、月給はそこまで高くない。
色々な企...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
退職後もいろんな方とコミュニケーションをとらせてもらっています。
現在はアルムナイ組織もできたということで、より良い卒業生コミュニティができる...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
古き良き日本企業の社風が残っており、家族向けのイベントなどがよく開催されている。
会社が家族ぐるみで人を大切にしようとしてくれている雰囲気を感...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
仕事の大変さの割に、年収が低い。
しかし、機電系の中では非常に高いほうであり、住宅補助なども充実しているため、相対的には良いほうである。
【気...続きを読む(全201文字)
公共領域における信頼度や実績は豊富であるため、やりがいは非常にあると思う。続きを読む(全37文字)
Lumadaという理念のもと、デジタルデータの活用方法を模索しており、将来性は十分にあると感じた。続きを読む(全49文字)
新人研修が非常に充実しており、入社の際には初学者でも安心できると感じた。続きを読む(全36文字)
選考で関わらせていただいた社員の方々は話しやすく人柄の良い方ばかりであった。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
土日は休みですが営業さんは土曜日仕事が入ったりしてその振替に平日休みになっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日が休みでは...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに非常に満足しており、柔軟な勤務体系と働きやすい職場環境が評価されています。また、福利厚生や健康管理にも力を入れており、働...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
全体的には休暇は取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定のメンバに負荷が集中する状況であり、その負荷が集中したメン...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によるが残業が前提の部署がありそこでは40時間か申請してそれ以上の残業をする。
最初に配属される時に...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、夜間・土日問わず社用携帯に電話は多く来るため、常に携帯を常備している必要がある。
そのため、休日でも...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
働き方改革をすすめてきているので、残業時間を減らす、休みをきちんと取得することが推進されている
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
所属している組織、業務内容によりけり。取れるところは取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司、業務内容によっては取れないと聞いた...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
最近は残業出来ないため、平日でも有意義に時間を使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいと残業時間がほぼ青天井になるので、体が弱...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
有給休暇や、傷病休暇は取得しやすい。
年に5日のバカンス休暇も業務次第だか、いつでも取得可能で、ワークライフバランスは整っていると思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年間休日がとても多くて、有給休暇も25日間ある。有給も基本的に言えば使わせてもらえるのでワークライフバランスは取りやすいと思う。続きを読む(全70文字)
会社名 | 株式会社日立製作所 |
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フリガナ | ヒタチセイサクショ |
設立日 | 1920年2月 |
資本金 | 4587億9000万円 |
従業員数 | 281,344人 |
売上高 | 9兆7287億1600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 東原敏昭 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 935万円 |
電話番号 | 03-3258-1111 |
URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html |
採用URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/ |
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