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日立製作所の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1038件） 12ページ目
株式会社日立製作所の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は48〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立製作所の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日立製作所の 年収分布
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日立製作所の 職種別年収
職種別年収
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日立製作所の 社員・元社員による会社の評価
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【良い点】
高くはないが低すぎず。もうちょっと高くてもいいと思うが業界的にこんなものか。
よほど成果に差が出ない限り同期とはだいたい横並び、今後の収入目...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給与水準は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の雰囲気が根強い続きを読む(全46文字)
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【良い点】
年収はいいが、社内での給料割り振りに疑問がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与のために働いているようなもの続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社内のランクに応じて基本給が決まる。
賞与は年間約6ヶ月分と多い。
手当は住宅手当や子ども手当が充実しているが、住宅手当は配偶者有の場合は4...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
業務に関連した部内での活動も評価された。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時点では年収は思ったほど基本給はないので、残業代で稼ぐ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
系列の病院で働いていました。私は契約社員でしたが、正社員の方の給料はかなり良かったと思います。地域の病院ではトップクラスだと思います。
【気...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
よいところしかない
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がもうすこし良ければ滞在していた続きを読む(全54文字)
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【良い点】
国民の平均所得を考えれば、恵まれている給料が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で給料の増加ペースが遅い。それと関連...続きを読む(全177文字)
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【社員から聞いた】極めて一般的な給与制度であると思われる。基本給は資格によって決まる。同じ資格内であったとしても毎年基本給は上がっていくがその上がり幅は一...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社2年間は研修員という扱いになり、成果による給料のアップはないです。成果主義が良い方には合わないかもしれないで...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
大手企業ということで、平均より給料はいい。一般的な平均年収と比べると、ダントツにいいのだが、残業あっての給料でもある。職場環境があうかどうか...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
入社2年目まで 総合職研修員 400万
学部卒6年目、院卒4年目まで S7 600万(手当込み)
35歳前後まで S6 700-800万(...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強く、入社10年目くらいまでは横並びで大して差がない。若手が成果を挙げても、ほぼ給料は増えない。一方、...続きを読む(全100文字)
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【本・サイトで調べた】40代までは皆同じ給与水準らしい。転職で入った人もちゃんと評価される体制なのでその点は良いと感じる。給与は非常に高く、だからと言って...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
若い間は所得がなかなか増えないが３０代後半くらいから増えてくる。特にボーナスが急激に上がるタイミングあり。
その後は課長に上がれれば年収は1...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年収に関しては、同年代と、比べると良いかもしれませんでした。同じような、メーカーの中では、普通かもしれません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
裁量労働制の場合は見込み残業40時間分が含まれます。
特に給与に関して不満等はありません。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
満足しているしいいと思います。
特にふまんもなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることはなし。
改善した方がいい点も特にな...続きを読む(全80文字)
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【イベントや選考を通して感じた】いわゆる日系大手と言われるので、初任給はあまり高くなく、年功序列の要素が高いように感じる。続きを読む(全61文字)
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【社員から聞いた】昇給のしかたは典型的な年功序列と伺った。企画院まではほぼ差がつかないという。文系卒も含め、課長職以上の職は同期の中でも限定されていくらしい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
同業他社の中ではそれなりに好待遇。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制を引きずっており、若手が昇進しやすい文化はない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
基本的には年功序列。主任まではマイナス要素なければ上がれる。但し、管理職以上が、詰まっているのでなかなか、管理職のポストがあかず主任で滞留し...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
全体として、年収はいい方だと思うが、年功序列感が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、能力のない社員でもある程度も...続きを読む(全122文字)
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【社員から聞いた】給与に関しては、不満などはなく、十分だとおっしゃっていた。
評価制度に関しても、実力を認められる風習になってきている。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
配置される部署によって大きく変わってくる。良いところに行ければよいが、悪いところだと大変
【気になること・改善したほうがいい点】
一度流れが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ITは昔からそれほど面白い仕事ではない。顧客が大企業なだけに、安定した仕事ではあるが一生このような仕事を続けると考えると時間が勿体ない。
【...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
有給休暇は非常に取得しやすく、制度面はかなり整っている。
フレックスや在宅勤務制度も活用しやすく、調整次第で私生活との両立はしやすい。
繁忙...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社会インフラや大規模プロジェクトに関われる点は大きなやりがいがある。
自分の仕事が社会に与える影響を実感できる場面が多い。
長期視点で安定し...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日立製作所として入社後、グループ会社に在籍出向という契約で入社したが、現在転籍となる可能性が出ている。
社員皆転...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していてよい
日立製作所は社員の生活とキャリアを総合的に支える充実した福利厚生制度を整えています。まず、多様なニーズに応じて利...続きを読む(全871文字)
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【良い点】
資格取得のバウチャーなどは十分に用意されている印象。資格取得すること自体は肯定的に受け止められている。
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年休を消化しきれる人は居ないんじゃないかと思うほど多忙な人が多い。
属人化してしまう人が多く、その人が崩れると色...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
自分がどんな技術者になりたいか計画をしっかり立てれる人は伸びる。
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自分の方向性を考えずに与えられた仕...続きを読む(全246文字)
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大企業なので、みんな社会的なルールを順守する意識がしっかりしている。賢い人が多いので話がすいすい進む。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
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メーカー・製造業(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
当社の評価制度では、社員一人ひとりが自分で設定した目標をもとに、その達成度に応じてボーナス額が決定される仕組みとなっている。あらかじめ定めら...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
若手社員の給与水準は近年向上してきている
毎年のベースアップも高い水準で実現されている
【気になること・改善したほうがいい点】
月給野比重を...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
毎年1回の昇給と年に2回の賞与(1ヶ月×2回)あります。
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1回の賞与は1ヶ月分なので少ない。毎月レポ...続きを読む(全94文字)
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ある程度の役職まで上り詰めれば、給与体系は悪くない。個人的な感覚になるが、他業界他企業で同じ給与であっても、残業時間や業務負荷は圧倒的に少な...続きを読む(全126文字)
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基本的には年功序列ですが、最近は評価制度が改定されてきていますので、成果や頑張りが評価されやすくなりつつあるようです。残業代も分単位で支給さ...続きを読む(全176文字)
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残業代が働いた分支給されるところ。次々人が辞め人数が少なく残業も多かったが、その分給与に反映されていた。
基本給が低く毎年の昇給幅も少ないが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
東芝という大きな会社がバックであるため安定感はある
昇進も段階的に見込める
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給料及び人の配置扱いが悪...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
給料は普通くらいです。残業等はたくさんしないと生活するには厳しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給等はありませんでした。ボ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
手当で一般並みにはなる。特にノルマも無い。良いも悪いもオーナー企業。出世をしないのも一つの方法。景気が良いなら出世はしない方が吉。
【気にな...続きを読む(全496文字)
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どんなに業績が悪くてもボーナスが０になったことはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
期初目標設定面接、中間レビュー、期末評価と...続きを読む(全149文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
日立製作所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社日立製作所 |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチセイサクショ |
| 設立日 | 1920年2月 |
| 資本金 | 4634億1700万円 |
| 従業員数 | 288,834人 |
| 売上高 | 9兆7833億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 東原 敏昭 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 961万円 |
| 電話番号 | 03-3258-1111 |
| URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html |
| 採用URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/ |
日立製作所は1920年2月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は288,834人で、売上高は9兆7833億7000万円になります。平均年収は961万円で、就活会議に登録されている41,443件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて301.6万円高いです。従業員の平均年齢は42.6歳です。
NOKIZAL ID: 1130244
