1次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場に接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】60分と非常に長いですが、1:1の面接で、面接官も柔和な方だったのでリラック...
アドバンテック株式会社 報酬UP
アドバンテック株式会社の本選考で行われた面接の体験談です。選考を通過した先輩の、各面接での質問と回答を公開しています。ぜひ、一次面接や最終面接など面接の段階ごとに質問と回答を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場に接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】60分と非常に長いですが、1:1の面接で、面接官も柔和な方だったのでリラック...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場に接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事(一次よりもベテラン)【面接の雰囲気】最終面接ということで身構えていたが、人事の方は優しい雰...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事の方【面接の雰囲気】とてもなごやか。人事の方は常に笑顔で話してくださり、とても話しやすか...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事の方【面接の雰囲気】とても和やか。こちらの回答に対して頷いてくださったり、会話のような面...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】面接を始める時に「緊張してますか?」等のアイスブレイクの意味合いを込めた雑談から入...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】一次面接と同様、面接を始める時に趣味等のアイスブレイクの意味合いを込めた雑談から入...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】5分前までに接続→時間になったら開始→面談終了後、接続Off【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】とても和やかな雰囲気で行われました。...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】5分前までに接続→時間になったら開始→面談終了後、接続Off【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】教育係+人事【面接の雰囲気】今回もとても和やかな雰囲気で...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで入室→面接→逆質問→退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】入社数年目の人事【面接の雰囲気】穏やかな雰囲気。最初に軽く雑談してから面接に入った...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで入室→面接→逆質問→退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅の人事【面接の雰囲気】穏やかな雰囲気。最初に軽く雑談してから面接に入った。厳し...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】事前に早めに入室、面接官が入室、こちらから退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】優しいとは思ったが、しっかり深掘りされたりした。一...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】事前に早めに入室、面接官が入室、こちらから退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】1次面接よりは厳しかった。1次面接では若手の人...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】定刻30分前にスーツへ着替え定刻15分前に自分の研究内容を復習定刻10分前に入室許可待ち面接が終わり次第、退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】定刻15分前にスーツへ着替え定刻5分前に入室許可待ち面接が終わり次第、退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】1次面接に比較して、面...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手の人事【面接の雰囲気】面接官の第一印象から温厚な人だなと思い、実際に面接はアイスブレイクから始まり和や...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてきたURLへ10分前に入り待機。面接が終わったらそのまま退室しました。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官は温...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLへ10分前に入り待機。面接が終わったらそのまま退室しました。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】役員【面接の雰囲気】話しやすい雰囲気で...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLに入室→面接→退室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】面接官の表情や話し方はとても温厚だった。雑談も交えて趣味や特技、長...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLに入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官は物腰の柔らかい感じで話しやすかった。アイスブレイクの時間もあり、緊張し...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場に入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】フランクな形で,終始落ち着いた雰囲気で進んでいきました.就職に対する考え方に...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場に入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】1次面接に引き続きフランクに硬すぎない雰囲気で進んでいった.最後まで丁寧に話...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で完結【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】和やかな雰囲気で話しやすい方でした。話しやすいこともあり、就活の話だけでなく、...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で完結【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】サブマネージャー【面接の雰囲気】60分間、サブマネージャーの方と1対1で会話します。内容は1次面談...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】とても温厚で気さくな感じで面接が行われた。自分の夢や志望動機、卒業研究について聞かれた...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】インターンで覚えられていたので「お久しぶりです」と言われ、インターンでメモを取られてい...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてきたURLから入室し、終わり次第退出。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】面接官の表情や話し方からとても威圧感のある雰...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室し、終了後退出。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】エリア採用責任者【面接の雰囲気】一次面接とは打って変わってとても和やかな雰囲気で行われ...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】自分が先にURLに入って待っていた。人事の人は時間ちょうどに入ってきた。面接後先に退出してくださいと言われたので自分から退出して終了。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】女性の人事【面接の雰囲気】とてもやさしそうで明るい雰囲気の人だった。緊張をほぐそうと雑談をはさんでくれたり、終始和やかな感じだった。メモを取るのに必死そうだった。【5年後、研究者としてどうなっていたいか?】5年後、私は自分のやりたいことを見つけて世の中の人の健康に貢献できる研究者を目指したいです。私は薬、食品、化粧品の分野に興味があります。御社では私の興味がある分野のメーカーや研究所と多く取引をされており、そこで働くことで自分のステップアップにつながると考えています。御社で様々な就業先を通して技術を積み重ねることでやりたいことを見つけていきたいと考えます。そして、やりたいことを見つけられたらその就業先へ転籍してずっと研究を続けていきたいです。そのためには、勉強し続けることが大切だと思っています。世の中のためになるものを作り出すには多くの、幅広い知識が必要だと思うので大学や大学院で学んできた知識を活かしつつ新しい知識もたくさん吸収したいと考えます。【アルバイトの経験はあるか、どんなアルバイトをしていたか?】アルバイトの経験はあります。私は4年間個別指導塾でアルバイトをしていました。その塾では、1人の講師が3人の生徒を担当するのですが、生徒の3人は学年も科目も異なっていました。私は、限られた授業時間の中で生徒たちにたくさん学んでもらいたいと思いました。そこで授業の進め方であったり、平等に生徒を見ることができるように毎回授業前にシミュレーションをしていました。また、生徒一人一人に合った授業の仕方を考えました。たとえを使ったり、理論的に話したり、生徒によって話し方を変えることで生徒の理解度もかなり上がりました。その結果円滑に授業を進められて、多くの生徒に分かりやすかったといってもらうことができました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】オンライン面接だったので、カメラを見て笑顔で話すことを心がけた。また、聞き取りやすいようにゆっくり大きな声で話した。
続きを読む【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】自分が先にURLに入って待っていた。人事の人は時間ちょうどに入ってきた。面接後先に退出してくださいと言われたので自分から退出して終了。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】男性の営業部長【面接の雰囲気】優しそうな人だと感じた。最初は雑談などもはさんで堅苦しい感じはなく、とても話しやすかった。一次面接のときに話したことをメモされていたので、それを見ながら質問しているような感じだった。【学生時代に頑張ったことを教えてください】私が学生時代に最も力を入れたことはサークル活動です。私は大学時代に4年間、他大学と合同のオーケストラに所属しておりクラリネットという楽器を担当していました。私が所属していたサークルでは、年に1回開催している定期演奏会を成功させることを目標に日々練習していました。オーケストラでは1人のミスが全体のミスになってしまいます。私は自分の練習不足で皆に迷惑をかけられないと思い演奏会までの練習計画を立てました。演奏会の日から逆算して、「この月までに楽譜を覚えてしまう」のような大まかな目標を立て、さらにその目標を達成するために「この日までにここまではスムーズに指が動くようにしよう」といったような小さい目標を立てて計画的に練習するようにしました。そうすることで、授業や実習で忙しく練習時間が十分に取れない時でも効率よく練習でき、結果として演奏会も成功させることができました。【入社してどういうところで働きたいか、何に興味があるか?】私は薬品、化粧品、食品業界の研究にとても興味を持っています。そして、地元である関西で働きたいと考えています。関西では再生医療がとても盛んであり、さらに再生医療はこれからもっと発展してこれからの医療を担っていく重要分野でもあります。なので再生医療の分野に携わってみたいと考えています。御社では大学などの研究機関との取引も多く、社員の方にも再生医療に関するお仕事をされている方もいるとお聞きしました。私は現在は動物を用いて研究していますが大学時代に細胞を用いて研究をしていたので基礎の知識は持っています。再生医療を経験することでさらなる知識もたくさん得られその経験はどこに行っても生かせるものだと考えています。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】カメラ、マイクの設定を事前に確認しておいた。最終面接だったので、入社したい思いや熱意を伝えることを心がけた。
続きを読む【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐに面接室に案内されました。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事担当者【面接の雰囲気】とても怖い感じの方でした。質問に答える時少々時間がかかってしまい、催促されている感じが面接官の態度で伝わってきましたが、落ち着いて答えるように心掛けていました。【あなたの長所について】私の長所はリーダーシップがあるところです。私は大学時代にバトミントンのサークルに所属していましたが、練習をしてさらに上手くなりたいという人たちと、練習に力を入れずに楽しくバトミントンがしたいという人たちの間で、衝突する事が多々ありました。私は部全体がよい雰囲気であってほしいと思っており、自分の技術を磨きたい人と楽しくバトミントンをやりたい人が一緒に出来るように考えました。自分の技術を磨きたい人には、他の人にも自分の考えを押し付けるのではなく、自分たちが厳しい練習を行い、他のメンバーが一緒に練習をしたいと思うよう真剣な姿勢を見せることを提案し、楽しく行いたい人たちには、自分たちのことだけでなく、他のメンバーの練習の風景や様子も見るように伝えました。その結果、徐々にお互いの考えを尊重し合えるようになり、どちらかがサークルを去るような事態には至りませんでした。この経験から、私はリーダーシップ力を養うことが出来たと思います。【学生時代力を入れたこと】私は学生時代、イタリアンレストランでアルバイトを4年間続けていました。アルバイトを始めたばかりの頃の私は、失敗することを恐れて、マニュアル的な対応に終始していたように思います。お客様から指摘されたり、怒らせてしまうことはありませんでしたが、感謝されたり、驚いたり、自分の中で満足することはありませんでした。折角やるのならば、何か満足感を得たり、お客様に楽しい時間を過ごしてもらいたいと思うようになってからは、「どのような対応が相手の満足や喜びに繋がるのか」という思考に切り替えて接客をするようにしました。具体的に、小さい子供連れのお客様にはおしぼりや伝票にイラストを描いて渡したり、お水のお替りのタイミングに気を配り、お客様の希望や要望に先回りして動くように工夫していました。初めのころは、マニュアルと違う行動をすることで、心配になることもありましたが、お客様から喜んでいただけるようになると、自信をもって行動を起こすことが出来ました。この経験から、相手のことを思い行動できる力を身に着けることが出来ました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】落ち着いて自分をアピールすることが出来た点、思いがけない質問が飛んできても動じないでしっかりと答えることが出来た点が評価につながったのではないかと思います。
続きを読む【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐに面接室に案内されました。終了後は少し今後の話がありました。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官は非常に温厚な人であると感じ、表情や口調も柔らかい感じでした。終始和やかで話しやすい雰囲気で行われました。【失敗や挫折経験について】高校時代に管弦楽部に所属していた時、私が努力を怠ってしまったため、コンクールの課題曲のソロのパートがなくなってしまったことがありました。私の代わりにソロを担当することになった後輩は、自分の演奏技術と同じくらいでしたが、毎日コツコツと真面目に練習を続けていました。時には朝早く学校に来て、一人で練習していることもありました。そして、1か月後格段に上達していて、自分の技術を遥かに上回っていました。その反面、自分はソロパートを貰うことが出来たからといって浮かれ、真面目に練習していなかったと感じました。物事を行う中で一番大切なこと、「目標に向かって努力し、真面目に取り組む」ことを忘れていました。このことが原因だといっても過言ではないです。このことから、もう二度と努力が原因で物事に取り組めなく事が嫌だと感じ、自分で立てた目標に向かって努力を重ねることを忘れずに行動しています。【あなたの趣味について】私の趣味は自分の体や筋肉を鍛えるトレーニングをおこなうことです。自分の努力が目に見える形で現れるので、行っていくうちに楽しくなり、鍛えることがとても好きになりました。私はもともと痩せていて、それが自分の中のコンプレックスでした。大学に入って学内にトレーニングルームがあることを先輩から教えていただき、私はコンプレックスを克服しようとトレーニングを始めました。初めはコンプレックスが克服できればそれでいいと考えていましたが、徐々に筋肉がつき始め、今までできなかったことができるようになると非常に楽しくなりました。現在ではほぼ毎日トレーニングルームに通い、日々トレーニングの目標を達成できるように努力しています。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】最終面接であったので、再度自己分析をやり直したりし、自分のことは勿論企業に対して考えている事などを再度整理して言語化できるようにしていました。その結果このような評価を頂けることが出来たのではないかと考えています。
続きを読む会社名 | アドバンテック株式会社 |
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フリガナ | アドバンテック |
設立日 | 1998年10月 |
資本金 | 9700万円 |
従業員数 | 810人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 北村浩樹 |
本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番36号 |
URL | https://www.advan-t.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。