ハリマ化成グループのインターンシップの体験記一覧（全9件）

オリエンテーションがまずあり、会社の事業概要の説明があった。その後、「不」を探求する課題が与えられ、6人程度のグループに分かれて議論を行い、発表した。身の回りの不を10個探してくる課題が与えられた。探してきた不をグループで出し合って、新規事業にする不を1つ選んだ。そのグループで再び議論を行い、新規事業案を作成して、口頭で発表を行った。そのあと、製造所の紹介があった。2日目から3日目まで約1か月の期間があり、その間にハリマ化成の技術に関する新事業案で不を解決するパワーポイントを作成する課題が与えられた。当日はそれを発表し、そのあと、社員の方と座談会があった。

会社説明とワークに必要な「不」を見つけ、掘り下げるイノベーション研修と称されるものの説明を受けた。そこからグループワークに移り、簡単なGDを行い「不」を掘り下げる練習を行った。