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小松製作所のインターンシップの体験記一覧(全60件) 3ページ目

株式会社小松製作所のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。

小松製作所の インターン体験記

60件中51〜60件表示 (全20体験記)

20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 3日 / 事務系総合職
5.0
20卒 | 神戸大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターンは少人数で1日程のみの開催であるため、相当倍率が高いものだったと予想される。その選考を通過できたという事実自体が本選考における他の就活生との最大の差別化になると感じたから。

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公開日:2019年6月24日

18卒 冬インターン体験記

2017年2月開催 / 5日 / 事務系
4.0
18卒 | 早稲田大学 | 男性
コマツの事業について理解しながら、新しいビジネスを提案せよ

前半は基本的に会社のビジネスや業界内のことについての講義を受けた。いろいろな部署の社員の方に直接話を聞くような時間も設けられた。特にグループワークもなく、受け身な内容に終始した。3日目に工場見学があり、栃木県の工場へ赴いて現場を見る機会があった。4日目は書く学生が各部署に配属され、それぞれ社員の仕事を見学した。5日目はすべてのインターンのまとめとして、コマツが行うべき新たなビジネスを提案するグループワークと発表が行われた。

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公開日:2018年2月7日

18卒 冬インターン体験記

2017年2月開催 / 5日 / 事務系
4.0
18卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
コマツという会社のことに関してはかなり詳しくなれるので、その点は非常に有意義だった。毎日様々な部署や年次の社員の方の話を聞けるので、疑問点などがあればすべて解消することができる。また、普段はなかなか見ることができないような、本社のオフィスや栃木工場を実際に目にすることができるので、そこも参加するメリットだと思う。 続きを読む
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公開日:2018年2月7日

18卒 冬インターン体験記

2017年2月開催 / 5日 / 事務系
4.0
18卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 本選考での面接回数が減り、二次面接からの登場になる。そもそも、インターンに参加できる学生の数が極端に少ないため、参加したということ自体が面接などでもいい評価につながりそうだと感じた。

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公開日:2018年2月7日

18卒 夏インターン体験記

2016年8月開催 / 10日 / 総合職技術
5.0
18卒 | 大阪大学大学院 | 男性
研修型インターンシップ 研修テーマ:油圧ショベルのレボフレーム変形挙動解析

一週目は、インターンシップ担当の方と工場内の施設見学や研修先のチームの方がどのように仕事をしているかなどを詳しく教えてもらいました。研修で使うソフトの指導も受けました。本格的に油圧ショベルのレボフレーム変形挙動解析に取り組みました。最終日には、パワーポイントを使用したプレゼンがあったので発表資料を作成しながら解析を進めていきました。

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公開日:2018年1月30日

18卒 夏インターン体験記

2016年8月開催 / 10日 / 総合職技術
5.0
18卒 | 大阪大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
メーカーで働くことのイメージは少しはネットや先輩から聞くなどして知ることはできますが、実際の職場の雰囲気や仕事の流れなどは研修型インターンシップを経験しないと知ることは出来ないと感じました。研修を通して気になったことは随時聞けるので体験型ならではと思いました。 続きを読む
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公開日:2018年1月30日

18卒 夏インターン体験記

2016年8月開催 / 10日 / 総合職技術
5.0
18卒 | 大阪大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 1次面接は免除されるので有利になると思います。本選考の面接で働くイメージに関する質問をされるのでインターンに参加しているとより深みのある内容を答えることが出来ると思います。

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公開日:2018年1月30日

18卒 夏インターン体験記

2016年8月開催 / 14日 / 技術職
5.0
18卒 | 名古屋大学大学院 | 男性
次世代機の部品開発の一部

初日は全体で説明会や安全対策について行っていきました.二日目からはそれぞれの部署で社員の助けを受けながら個人で自身の研究について進めていきました.この研究については人,部署によってかなり方針が違ったようです.間に工場見学もありました.1週目で取得したデータをまとめ,発表資料を作成していきました.社員に見てもらい,発表練習なども行っていきました.最終日は工場内でみんな集まり発表会を行いました.

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公開日:2018年1月31日

18卒 夏インターン体験記

2016年8月開催 / 14日 / 技術職
5.0
18卒 | 名古屋大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
当初の目的であった機械系の技術職がどういったことをするのか,2週間という短い期間だったが,その手がかりが見つかった気がします.そもそも技術職云々の前に,職場で働くという体験が真新しいことばかりでした.社会人に向けて,働くことへの覚悟ができたように感じます. 続きを読む
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公開日:2018年1月31日

18卒 夏インターン体験記

2016年8月開催 / 14日 / 技術職
5.0
18卒 | 名古屋大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ さきほど述べたようにインターンシップに参加したからといって特別な選考フローなどがあるわけではない.ただその体験を話したり,書いたりできるといった利点があるだけのように思える.

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公開日:2018年1月31日
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