ＣＬＩＳの企業研究一覧（全8件）

企業研究で行ったことは、企業のHPを熟読することくらいです。スカウト系のサイトでオファーをいただいたので、リクルーターの方がつきました。リクルーター面談の際にわからないことや深く知りたいことを聞くようにしました。具体的に調べておいて役に立ったことは、特にないです。もっと調べておけば良かったことは、金融系のSIerなので、その特徴を理解してなぜ幅広い業界を相手にするSIerでなく金融系なのか、というところを明確に理由付けできるとさらに評価が高くなるように思います。有益だった情報源(サイト・本など)は、あまりネットに情報がなかったので情報集めには苦労しましたが、リクルーターの方に聞くのと、現場社員の方との面会も設けていただいたりしたので、そこで情報を集めるのが良いと思います。 続きを読む

基本的に就活サイトであったり、独自の会社説明会などから情報収集することをおすすめしたいです。というのも情報収集できる場所が非常に限られているので、上記の例から情報収集すれば事足りるからです。しかし、注意しておきたいのは｢金融系IT｣とはどのような企業なのか独自に調べておく必要があるということです。この会社はIBMやプルデンシャルグループの仕事だけではなく、その他の金融機関からの仕事もしているので就活生から見たら少し仕事のイメージが湧きにくいかもしれません。ですので、IT業界について調べておくこととなぜSEになりたいのか、なぜ金融系がいいのか、ということも自分で考えておくと面接で話しやすいのではないかと思います。 続きを読む

SIerの中でもなぜCLISなのか、なぜ金融システムの開発業務に携わりたいのかをしっかりと話せるようにしておく。またCLISは社員全員がプロジェクトリーダーになることを目指しているため、自分にリーダーとしての素質があるか、また自分の強みをリーダーとしてどう活かすかをよく考えておく。面接では基本的に学生の人となりを重視していると感じたので、自己分析と分析した強み・弱みをどうCLISに還元していくかを具体的に考えておけば、評価は高いと思う。 エントリーすると最初にリクルーターとの面談の機会があり、どんなことでも自由に聞いていいという会を設けていただける。そのためその際に自分の中での疑問点を全て解消しておくことが大切。また志望動機を話しておけば、社員がどんな反応を示してくれるかを軽く知ることができると思う。 続きを読む

日本IBMとプルデンシャルグルーという2つの大企業の合弁会社ではあるものの、知名度は低いのでネットや書籍から情報を得ることは難しかった。有益だった情報源はリクルーター面談で聞きたいことや気になることを聞けたことだ。IT企業のなかでは珍しく選考フローのなかでリクルーター面談があり若手の社員と1対1で疑問を解消できる機会がある。面接ではシステムエンジニアとして必要な素質や価値観を問われることが多いので、どんな能力や素質が必要かをそこで尋ねて面接の材料を揃えてみるのが有効だと思う。また、生命保険、損保保険に特化したシステム開発をしている会社なので保険のシステム開発は他のSIer企業と比較して何が異なるのか等を聞いてみるのも企業研究としては良いと思う。 続きを読む