ワンスターの内定者のアドバイス一覧（全4件）

【内定後の企業のスタンス】自分の納得のいく就活を実現するためにたくさんの協力をしたくださった。実際に内定通知後に社員面談や1dayインターンを組んでくれて企業を知ることができた。【内定に必要なことは何だと思いますか？】あまり企業の志望度は聞かれず、業界と学生時代に頑張ったことを中心に聞かれたため、事業内容はホームページに書いてあることから疑問に思った点を調べるorOB訪問で尋ねるで理解したりするだけで対策は十分に感じた。業界の志望理由は一次面接から最終面接まで聞かれるので一貫して答えられるように。学生時代に頑張ったことは企業の価値観と合ったものをチョイスすると企業とのマッチ度が高いと判断されるため選考を優位に進めるのに最適である。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか？】企業の理念と合っているか。最終面接後に社長さんに『価値観を見ていた』と直接言われた。理念経営に力を入れているだけあり、学生の価値観が企業に合うか合わないかをかなり見られている気がしたので選考の明暗を分けるのは『価値観』である。【内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか？】色々な就活サイトに選考が厳しいと書かれており、怯えながら向かったが、いざ選考が始まるとラフな感じで雑談のような面接だったためリラックスをして回答ができた。ネットの情報に流されず、自分に自信を持つことが一番だと思う。【内定後、社員や人事からこれまでにどのようなフォローがありましたか？】社員面談、一日インターンを個別日程で組んでくださった。