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システムシンクの本選考ES(エントリーシート)一覧(全2件)

株式会社システムシンクの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。卒年や職種による設問の違いや傾向をつかむために、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

システムシンクの 本選考の通過エントリーシート

2件中2件表示
男性 22卒 | 京都府立大学 | 女性

Q.
研究課題について教えてください。

A.
私は○○ゼミに所属しています。このゼミを選んだ理由は、他のゼミと違って一般人が研究対象であり、「現場の声を大事にしたい」という私の価値観とマッチしていたからです。このゼミでは、有権者の意識を調査・分析し、政治的な行動を読み解く研究を行っています。私はこのゼミに所属するにあたり、「プログラミングスキルを身につけるとともに、データで裏を取る論理性や思考力を高めること」を目的としています。コロナ禍の影響もあり研究は思うように進んでいませんが、プログラミングは私に向いているということが確信できつつあり、科学的な視点を身につけることができています。今後は、卒業論文を書くにあたり自ら課題を設定し計量分析を行うことで、さらなる論理性やデータから市民(有権者・顧客)を理解する力を身につけたいです。 続きを読む

Q.
学生時代に力を注いだこと

A.
私が学生時代に力を入れたことは、アパレルのアルバイトでフィッティングルームでの顧客満足度を上げることです。約1年このアルバイトに打ち込んでいますが、このアルバイト先は他とは圧倒的に違うことがあります。それは大型店舗であるため商品数が尋常に多いことです。 私がフィッティングルームでの顧客満足度を上げることに特に打ち込んだ理由は、品ぞろえが豊富でお客様の選択肢が多いからこそ発生する悩みを解消したいと思ったからです。フィッティングルームは買いたいという意識があるからこそお客様が訪れる場所です。だからこそそこで尋ねられるお客様からの質問はより深く、そこでの対応ひとつひとつが買っていただけるか否かのジャッジになるのでお客様の要望をくみ取ることを意識しました。また買わずに返却された場合に「なぜお客様はその商品を買わなかったのか?」を考え、お客様のヒアリングの仕方や自分の表現方法を改善しました。このように自分の接客の良し悪しのフィードバックをより具体的にかつ、短いスパンで繰り返すことで、お客様の要望の本質を突き詰める力を得ることができました。 私が貴社に入社した暁には、お客様の要望の本質、課題の本質を捉え、数ある提供サービスの中から最適解を見つけることで貴社の事業に貢献します。 続きを読む

Q.
自己PR

A.
私の強みは計画性の高さと行動の密度の高さです。 与えられた目標に対して、それを達成するためにやるべきことを、誰もが具体的に行動できるレベルまで細かく落とし込みます。そして実行することで成果出します。 具体的にこの計画性の高さを日常生活から発揮しています。 私は空いている時間を有効に使いたいという意思が強いため、予定を詰め込んでしまう癖があります。そして、欲張りなことに勉学もアルバイトも遊びも全ておろそかにしたくはないがためにパンク状態の日々を過ごしがちです。 そこで私は高校時代から1時間単位のスケジュール管理を続けています。 計画を細かく設定し、行動にうつすことで高校時代は予備校に通わず目標だった大学に合格しました。大学での勉学では確実に予習復習を行い、期末試験にも余裕をもって準備をしたためGPA3.45を維持しています。アルバイト先のアパレル店で開店前の清掃指示を担当する際や、飲食店でも閉店時間の時間帯責任者を担う際に計画性を発揮しています。 続きを読む

Q.
志望動機

A.
私が貴社を志望した理由は、IT企業かつワンストップサービスによりお客様の課題解決を全面的にサポートできる事業展開に魅力を感じたからです。 私がIT企業を志望する理由は、今までの流れに加え“新しい生活様式”が求められることでICT化が当たり前になり、DXが重要になると考えています。そのようなこれからの時代の人々を支えていける仕事に携わるため、IT業界を志望しています。 数あるIT企業の中でも御社を希望する理由は、幅広い事業領域を強みにワンストップサービスが可能であるからです。お客様にとってはシステムの導入がスタートラインであり、その後のサポートも重要だと考えています。そのため保守に力を入れている貴社に魅力を感じました。 私の就活の軸は「専門性を武器に対客の問題解決を一気通貫して行う企業」です。まさにこの軸に御社が当てはまると考えています。 続きを読む
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公開日:2021年5月17日
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男性 21卒 | 武蔵大学 | 女性

Q.
志望動機

A.
私は入社後、保守・運用の仕事をしたいと考えています。理由は、お客様のやりたいことに密接にかかわり、実現するという業務内容に魅力を感じたからです。社員インタビュー動画の中で、実際に運用保守に携わっている社員の方が、お客様の知りたい事柄を理解し、分かりやすく伝えることで「ありがとう」といった言葉を頂くことのできる点など、やりがいについて生き生きと語っていらっしゃる姿が印象的でした。このような「お客様のために」という姿勢は私自身の飲食店でのアルバイトにおける考えと一致するものがあると考えました。アルバイトを始めた当初は、お客様の求める店員の働きがわからず右往左往していました。そこで、まずは客の立場を理解しようと考え、客として10店舗以上の飲食店に出向きました。そして客の立場から店員に求めることを感じ、参考にしたい点や、気にかかった点を自分の言葉で書き留めました。その後、参考にしたい行動を自身の接客に取り入れ、気になった点については自分なりの改善点を見出しました。すると、のちの業務においてお客様の表情の変化などに敏感になり、お客様が求めている行動をとれるようになりました。それにより、お客様から「あなたの接客が心地よかった」と仰って頂く機会も増え、また従業員からも「姿勢を見習いたい」などの声を頂きました。このような経験からお客様へ、人の温かみを感じる最良なものを提供する仕事をしたいと思い貴社を志望させていただきました。 続きを読む

Q.
学生時代に注力したこと

A.
私は学生時代、3学部横断型ゼミナールの活動に最も注力しました。3学部横断型ゼミナールは研究分野や学年が異なる学生と共に担当企業様のCSR報告書を作成するものです。当初は、互いが「経済学部は数字に強いであろう」といった学部のイメージによって個人を見ていました。私は、先入観を抱いていると個々の力を最大限に発揮することができないと考え、先入観で分担した仕事を全く別のものに組み直すことを提案しました。この策は相手を理解するという意味で、相手の視点に立つということが有意義であること、そして仕事を別のものに組み直すことで、個性が見えると考えたからです。この結果、先入観が打破されたことで議論が活性化し、意見を掛け合わせることで想像以上の案を生み出すことが出来、担当企業様に「着眼点が斬新だ」とお褒めの言葉をいただくことが出来ました。この経験は社会人になってからも、会社という組織に所属する一人一人が最大限の力を発揮できる環境を整える力として、活かすことが出来ると考えています。 続きを読む
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公開日:2020年7月16日
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システムシンクの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社システムシンク
フリガナ システムシンク
設立日 1986年12月
資本金 3000万円
従業員数 350人
※2018年4月現在
売上高 31億8804万円
※2018年3月期
決算月 3月
代表者 岩瀬 弘明
本社所在地 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目1番1号
平均年齢 37.5歳
URL https://www.systemthink.co.jp/
NOKIZAL ID: 1701373

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