内定者のアドバイス
【内定を承諾または辞退した決め手】モノヅクリに関するITという事業内容、その中でもシェアが国内外で大きいものの、領域としては狭いため【内定後の課題・研修・交流会等】辞退のため不明【内定者の人数】辞退のため不明【内定者の所属大学】辞退したため不明【内定者の...
株式会社図研 報酬UP
株式会社図研の内定者のアドバイス一覧です。内定を獲得した先輩たちからのアドバイスを3件掲載しています。職種別の注意点や傾向をつかむために詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
【内定を承諾または辞退した決め手】モノヅクリに関するITという事業内容、その中でもシェアが国内外で大きいものの、領域としては狭いため【内定後の課題・研修・交流会等】辞退のため不明【内定者の人数】辞退のため不明【内定者の所属大学】辞退したため不明【内定者の...
【内定を承諾または辞退した決め手】規模のでかいその他企業の内定をいただいたため【内定後の課題・研修・交流会等】辞退したので不明【内定者の人数】辞退したので不明【内定者の所属大学】辞退したので不明【内定者の属性】辞退したので不明【内定後の企業のスタンス】承...
【内定後の企業のスタンス】すぐに就活をやめるように説得された。しかしながら両親と相談して決めたいと伝えたら、多少の時間はくれた。【内定に必要なことは何だと思うか】業界内の図研の立ち位置をしっかりと理解してCADシステム、ワイヤーハーネス事業を自分の言葉で説明することが必須である。それを理解してやっとスタートラインに立った感じでありそこから自分の志望している企業との優先順位を、自分の就活の軸と照らし合わせながら考えその中でも図研が一番であるということをアピールすることが合格へのカギであると考えている。また説明会の出席は図研の企業研究のために確実に参加しておくべきである。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか】自分が内定をもらえた理由は、就活の軸が全くぶれなかったからであると考えている。受からない人は、いろいろな角度からの質問に自らの軸を意識することなく答え、いつしかその軸がぶれぶれになっていると考えられる。【内定したからこそ分かる選考の注意点】案外ノックや座り方などの礼儀作法を大学で練習しがちであるが、それらはどうでもいいように感じた。そんなことを練習するよりも、大きなあいさつ、はきはきしゃべることが重要である。ほとんどが二次面接で落ちるため、そこが鬼門である。【内定後、社員や人事からのフォロー】図研の商品のパンフレットを熟読するように言われた。
続きを読む会社名 | 株式会社図研 |
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フリガナ | ズケン |
設立日 | 1976年12月 |
資本金 | 101億1710万円 |
従業員数 | 1,578人 |
売上高 | 384億6600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 勝部迅也 |
本社所在地 | 〒224-0006 神奈川県横浜市都筑区荏田東2丁目25番1号 |
平均年齢 | 44.5歳 |
平均給与 | 802万円 |
電話番号 | 045-942-1511 |
URL | https://www.zuken.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。