【22卒】富士通の冬インターン体験記（理系/エンジニア）No.17067（立命館大学大学院/男性）（2021/8/8公開）

お互いどんな質問をしているのか聞く機会がありました。学びはどういうふうな質問がいいのかわかりました。

インターンシップに参加したからこそ学べたことは周囲の学生のレベルの高さです。どんなことに興味を持ってどのように深く考えているのか学ぶ機会になりました。そのため、その後のインターンシップなどにおいてもどのように考えるといいのかヒントになりました。

部署に関してしっかりと検索してあらかじめ知っておく必要があると思います。最低でも該当部署は調べておきましょう。

私が大学で学んできた分野と企業の行なっていることの親和性が高くしっかりと取り組んでいける環境だと感じたからです。もし入社できたとしたらどんな技術に触れてどんな成長をしていくのかイメージすることができました。今後もOB訪問等で解像度を上げていきたいです。

私のやりたいことや企業でやっていることの親和性が高く十二分に可能性があると感じました。特に、今回参加した部署は私のやりたいこととどの部署よりも親和性が高いと聞き、ジョブマッチングで入社できると聞いたため可能性は他の企業よりも高いと感じました。

企業でやっていることや私がやってきたこと、やりたいことの親和性が高いと感じたためインターンシップ参加によって志望度が高くなりました。特に、参加前はこの企業はやっていることが多すぎてあまりイメージできていませんでしたが、インターンシップによってイメージできるようになった点は良かったです。

ジョブマッチングを実施しているため、やりたいことを最初から明確にしておく必要があると思います。そのため、インターンシップへ参加することは必ず有利になると思いました。

その後、インターンの参加や選考の案内が来ました。本企業では、懇親会等も望めば用意してくれる雰囲気でした。

インターンシップ参加前はIT企業は対象範囲が広すぎてどんなことをしているのかイメージが湧きずらかったです。ただこのインターンシップに参加することでジョブマッチング方式であればやりたいことをしっかりと取り組めると知り、就職活動を進める上でも非常に参考になりました。そして、IT業界の志望度が高くなりました。

インターンシップの参加によって社員の方の熱心さを感じ取ることができました。IT企業の方はクールな方が多いという印象を勝手に持っていたのですが、インターンシップに参加することでしっかりと面倒見の良い社員の方が多いという印象に変わりました。その後の就職活動においてもまずあって見ることを重視するようになりました。