グループディスカッション
総合職
24卒 | 非公開 | 男性
内定
【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたZoomのURLから入室し、その後選考開始。【学生の人数】4人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】これからの日本人に求められる力はなにか【グループディスカッションの流れ】最初に大部屋で人事の方に流れを説明され...
第一生命情報システムのグループディスカッション(GD)体験談・対策一覧（全5件）
第一生命情報システム株式会社の本選考で行われたグループディスカッション(GD)の体験談です。テーマや会場到着から選考終了までの流れ、評価されていると感じたことなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
第一生命情報システムの 本選考体験記一覧
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24卒 | 非公開 | 男性
内定
グループディスカッション
システムエンジニア
24卒 | 非公開 | 女性
3次選考
【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続したら、人事の方が説明してくれました。【学生の人数】20人【採点者（社員）の人数】6人【テーマ】これからの日本人に求められる力【グループディスカッションの流れ】ブレイクアウトセッションに分かれ、30分議論し、...
グループディスカッション
総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
内定
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの選考のため、指定先のURLから入室【学生の人数】4人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】社会人であることの価値は何か【グループディスカッションの流れ】全体でテーマが教えられ、数分の個人ワークを行う。その後...
グループディスカッション
総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
内定
【会場到着から選考終了までの流れ】WEB会議に参加後、学生12名人事3名がいた。ブレイクアウトルームにわけられ、人事1名学生4名でGDを行う。終了後にフィードバックを頂き、全体に戻し発表をする。そして、今後の選考について説明を受ける。【学生の人数】4人【...
グループディスカッション
エンジニア
20卒 | 成蹊大学 | 女性
内定辞退
【学生の人数】5人【テーマ】・強み、弱みのブラッシュアップ・ガクチカのブラッシュアップ【評価されていると感じたことや注意したこと】チーム内でどのような役割かを見られていたと思う。初対面のメンバーと穏やかに話せるか、しかし自分の意見はきちんと言えてるかを評価されていたと感じる。また、短時間のなかで自分の意見を言わなくてはいけないため、論理的説明力も求められる。
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第一生命情報システムの 会社情報
| 会社名 | 第一生命情報システム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイイチセイメイジョウホウシステム |
| 設立日 | 1988年4月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 1,846人 |
| 売上高 | 311億1200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐藤智 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目13番1号 |
| 電話番号 | 042-330-6500 |
| URL | https://www.dls.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130707
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