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独自の選考・イベント
総合一般職(技術部門)
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【選考形式】Webでの論述テスト【選考の具体的な内容】30分で2問の問いに答える形式であった。ここでの内容が最終面接においても問われるとのことであったので話しやすいよう心掛けた。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】なし
株式会社オリエンタルコンサルタンツ
株式会社オリエンタルコンサルタンツの本選考で行われた独自の選考・イベントの体験談です。企業独自の選考やイベントの具体的な内容を公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
【選考形式】Webでの論述テスト【選考の具体的な内容】30分で2問の問いに答える形式であった。ここでの内容が最終面接においても問われるとのことであったので話しやすいよう心掛けた。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】なし
【選考形式】面談【選考の具体的な内容】推薦をだすかの面談であった。第一志望であるかを判断されたと感じた。建設コンサルタントへの業界理解、志望理由を聞かれた。
続きを読む会社名 | 株式会社オリエンタルコンサルタンツ |
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フリガナ | オリエンタルコンサルタンツ |
設立日 | 1957年12月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 1,285人 |
売上高 | 337億800万円 |
代表者 | 野崎秀則 |
本社所在地 | 〒151-0071 東京都渋谷区本町3丁目12番1号 |
電話番号 | 03-6311-7551 |
URL | https://www.oriconsul.com/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。