企業研究
営業職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
オービックの本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- （全264件） 2ページ目
株式会社オービックの本選考における志望動機、企業研究で行ったこと、各面接で出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
オービックの 本選考体験記一覧
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24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
志望動機
営業職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
ES
営業職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学生生活の中で力を入れたこと志望動機【ESを書くときに注意したこと】自身の経験などの具体例やエピソードを交えて描くように心がけた。【ES対策で行ったこと】先輩や両親に添削してもらい、客観的に評価してもらった。
WEBテスト
営業職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】CAB:四則演算、法則性、暗号【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】通常のCABと同様【WEBテスト対策で行ったこと】WEBテストの参考書を繰り返し解きパターンを暗記した。
1次面接
営業職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事の方【面接の雰囲気】インターンシップでもお会いした方だったので、フランクで話しやすい雰囲気だった。また、...
2次面接
営業職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】年次の高い人事の方【面接の雰囲気】こちらの方もインターンシップに参加していたため、非常に明るく、話しやすい雰...
企業研究
総合職
24卒 | 学習院大学 | 男性
2次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
総合職
24卒 | 学習院大学 | 男性
2次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
ES
総合職
24卒 | 学習院大学 | 男性
2次面接
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学生生活の中で力を入れたこと（学業・部活・サークル・アルバイトなど）（300文字以内）、志望動機（300文字以内）【ESを書くときに注意したこと】大問数、文字数が比較的少ないのでそのなかでしっかりアピールし...
WEBテスト
総合職
24卒 | 学習院大学 | 男性
2次面接
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】CAB【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】1時間【WEBテスト対策で行ったこと】他社での練習を積むことで問題になれました。
1次面接
総合職
24卒 | 学習院大学 | 男性
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐ開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】おそらく人事【面接の雰囲気】最初は厳かな緊張感ある雰囲気であったが、話が刺さったからか徐々に面接官の方...
2次面接
総合職
24卒 | 学習院大学 | 男性
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続後開始【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】1次面接同様最初は緊張感があったが、アイスブレイクからはじまり話していく中で雰囲気が和...
企業研究
SE職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
SE職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
WEBテスト
SE職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】不明【WEBテスト対策で行ったこと】特に対策はせずに受けましたが、通りました。
ES
SE職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学生生活の中で力を入れたこと。/志望動機【ESを書くときに注意したこと】誰が読んでも理解できる文章を書くように意識しました。【ES対策で行ったこと】ホームページを隅々まで見て企業の理解を深めました。
1次面接
SE職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで集合から面接をして、終わり次第退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】とても優しい方でした。アイスブレイクの意味合いを込...
2次面接
SE職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで集合から面接をして、終わり次第退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】一次面接よりも厳かな雰囲気でした。ですが、時より笑...
企業研究
総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
1次面接
総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、すぐに面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】中年の男性が出てきた。少し堅めの雰囲気だったが、逆質問をしていく中で仲良くなれ...
2次面接
総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室してすぐに面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】堅く、厳かな雰囲気の人だった。あまり自分の話について相槌やリアクションはなく、...
企業研究
営業職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
営業職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
1次面接
営業職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで時間になったら接続。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部社員【面接の雰囲気】和やか。雑談ベースでこちらの話を聞いてくださり、相槌などを...
2次面接
営業職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部社員【面接の雰囲気】穏やかだが、志望動機や自身の働くイメージに関して鋭い質問が飛んでくる。入...
企業研究
総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
ES
総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学生生活の中で力を入れたこと（学業・部活・サークル・アルバイトなど）(300)志望動機(300)【ESを書くときに注意したこと】誤字脱字がないように入念にチェックをした。【ES対策で行ったこと】自己分析を行...
1次面接
総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】すぐ【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】とても温厚な人だったが、メモを取りながら話をしていたので、会話をしたという印象ではなく一方的...
2次面接
総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】すぐ【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】凄く堅苦しい雰囲気であった。質問の内容も詰めてくるようなことばかりで企業研究をしっかりしてい...
企業研究
エンジニア職
24卒 | 九州大学大学院 | 女性
2次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
エンジニア職
24卒 | 九州大学大学院 | 女性
2次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
1次面接
エンジニア職
24卒 | 九州大学大学院 | 女性
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐ開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】女性人事社員・座談会で司会をされていた方【面接の雰囲気】オービックについての理解を確かめられるような質...
2次面接
エンジニア職
24卒 | 九州大学大学院 | 女性
2次面接
【面接タイプ】対面面接【実施場所】福岡支社【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着➛待合室➛女性社員二名と雑談（緊張をほぐしてもらえる）➛別室に通され面接➛帰宅【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】男性人事、座談会に参加されていた社員の...
企業研究
技術職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
技術職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
ES
技術職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学生生活の中で力を入れたこと・志望動機【ESを書くときに注意したこと】企業分析が伝わる志望動機を心掛け、他社で当てはまらないような強み・特徴を軸に志望動機を書きました。【ES対策で行ったこと】過去のESの構...
WEBテスト
技術職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】CAB：四則演算、法則性、暗号【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なCABと同じ【WEBテスト対策で行ったこと】他の企業や練習サイトでCABの出題形式に慣れました。
1次面接
技術職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため10分前には入室しました【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】最初にアイスブレイクをしたりと穏やかな雰囲気で話しやすか...
2次面接
技術職
24卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため10分前に入室しました【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】一次面接と同様に柔らかい雰囲気だった。しかし、質問が企業理...
企業研究
SE職
24卒 | 非公開 | 男性
2次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
SE職
24卒 | 非公開 | 男性
2次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
ES
SE職
24卒 | 非公開 | 男性
2次面接
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】・学生時代に力を入れたこと（300文字）・志望動機（300文字）【ESを書くときに注意したこと】設問が少ないため、「ワンストップソリューション」などのキーワードを挟みつつ、どういった魅力があるのか自分の考え...
WEBテスト
SE職
24卒 | 非公開 | 男性
2次面接
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】GAB：暗号、四則演算の逆算、規則性、言語【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】各大問10程度ずつ、計1時間弱【WEBテスト対策で行ったこと】大学でもらった問題集のようなものを一周解いた。特殊なテストである...
1次面接
SE職
24卒 | 非公開 | 男性
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】専用サイト、あるいはアプリから接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】接続が上手くいかず、迷惑をかけてしまったが、親切に対応していた...
2次面接
SE職
24卒 | 非公開 | 男性
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】専用サイト、あるいはアプリから接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】年配の人事【面接の雰囲気】第一印象から穏やかな雰囲気を受けた。また、1次面接と比べ...
企業研究
システムエンジニア
24卒 | 非公開 | 非公開
1次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
システムエンジニア
24卒 | 非公開 | 非公開
1次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
ES
システムエンジニア
24卒 | 非公開 | 非公開
1次面接
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】ゼミ・研究室で専攻した内容/学生生活の中で力を入れたこと（学業・部活・サークル・アルバイトなど）/志望動機【ESを書くときに注意したこと】端的にわかりやすい文章を書くようにしました。【ES対策で行ったこと】...
WEBテスト
システムエンジニア
24卒 | 非公開 | 非公開
1次面接
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】CAB：言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】各設問20分程度【WEBテスト対策で行ったこと】他の企業でウェブテストを受けて、練習を繰り返しました。
1次面接
システムエンジニア
24卒 | 非公開 | 非公開
1次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLで入室し、終了後は退出。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】面接官の方は笑顔もある優しげな人で、面接自体も終始穏やかな雰...
企業研究
総合職
24卒 | 早稲田大学 | 男性
1次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
総合職
24卒 | 早稲田大学 | 男性
1次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
ES
総合職
24卒 | 早稲田大学 | 男性
1次面接
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】ガクチカ/志望動機【ESを書くときに注意したこと】一般的な設問なので、奇を衒ったものではなく、わかりやすくて読みやすいものを書きました。【ES対策で行ったこと】エントリーシートは一般的なものだったので、企業...
1次面接
総合職
24卒 | 早稲田大学 | 男性
1次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLに開始5分前に入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若い人事部の方【面接の雰囲気】面接官の方は、1次面接の割には比較的厳し目の方で、...
企業研究
総合職
24卒 | 非公開 | 男性
1次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
総合職
24卒 | 非公開 | 男性
1次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
ES
総合職
24卒 | 非公開 | 男性
1次面接
【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】志望している業界/ガクチカ/志望動機【ESを書くときに注意したこと】全ての項目が基本的なものであったので、減点されないようにという意識で書き上げました。【ES対策で行ったこと】座談会に参加をして、志望動機の...
WEBテスト
総合職
24卒 | 非公開 | 男性
1次面接
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】CAB：規則性、法則など【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】通常のCABと同じです。【WEBテスト対策で行ったこと】特に対策はしていません。制限時間内で全て解き切ることよりも、1つ1つを正確に解くことを意...
1次面接
総合職
24卒 | 非公開 | 男性
1次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続してスタート。そのまま面接を行い、終わり次第解散。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若めの男性。肩書は不明【面接の雰囲気】第一印象は温厚...
企業研究
営業職
23卒 | 非公開 | 男性
内定
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
営業職
23卒 | 非公開 | 男性
内定
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
ES
営業職
23卒 | 非公開 | 男性
内定
【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】学生生活の中で力を入れたこと/志望動機【ESを書くときに注意したこと】人事担当者に一目で理解させるために、結論ファーストを意識した。【ES対策で行ったこと】就活会議に登録し、受ける企業の通過エントリーシート...
WEBテスト
営業職
23卒 | 非公開 | 男性
内定
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】CAB:四則演算、法則性、暗号【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】通常のCABと同様【WEBテスト対策で行ったこと】他の企業でCABを受験し、練習を重ねた。
1次面接
営業職
23卒 | 非公開 | 男性
内定
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】人事の方は明るい人柄が垣間見え、面接も非常に穏やかで話しやすかった。時には、笑いが起こ...
2次面接
営業職
23卒 | 非公開 | 男性
内定
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅人事【面接の雰囲気】第一印象は少し堅い人だった。面接も、序盤はあまり反応がなく不安だったが、後半になる...
3次面接
営業職
23卒 | 非公開 | 男性
内定
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、交通費を受け取り性格検査を受ける。その後、面接に案内される。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】2次面接までの時点でかなり私のこ...
最終面接
営業職
23卒 | 非公開 | 男性
内定
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】到着後交通費を受け取り、そのまま面接。【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】年次の高い方々【面接の雰囲気】最終面接ということもあり、これまでと打って変わってかなり...
企業研究
総合職
23卒 | 非公開 | 女性
内定
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
総合職
23卒 | 非公開 | 女性
内定
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
ES
総合職
23卒 | 非公開 | 女性
内定
【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】学生時代に力を入れたこと/志望動機【ESを書くときに注意したこと】志望動機の背景を具体的に書くようにしていました。【ES対策で行ったこと】最初のうちはES添削をお願いしていた。IT企業を中心に受けていたので...
WEBテスト
総合職
23卒 | 非公開 | 女性
内定
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】玉手箱：四則逆算・法則性・暗号【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一時間程度【WEBテスト対策で行ったこと】四則逆算は他企業のテストで慣れるようにしていた。法則性や暗号は、正直対策の仕方がわからなかった。
1次面接
総合職
23卒 | 非公開 | 女性
内定
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】パソコンを起動【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】SEから最近人事に異動した人だった【面接の雰囲気】雰囲気はやわらかめだった。ただし、自分の答えに対して...
2次面接
総合職
23卒 | 非公開 | 女性
内定
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】パソコンを起動【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】40代くらいの人事【面接の雰囲気】この二次面接だけ、雰囲気はかなり堅く厳しかった。企業理解を問うような...
3次面接
総合職
23卒 | 非公開 | 女性
内定
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算・性格テストを終えた後に会議室に案内される。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】30代の女性人事【面接の雰囲気】対面の面接だが、かなり和やかな雰囲気だ...
最終面接
総合職
23卒 | 非公開 | 女性
内定
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算をした後、少し待機時間があった。その後会議室に案内される。【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】人事部長など【面接の雰囲気】面接官が４人で緊張感はあった...
企業研究
営業
23卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
営業
23卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
ES
営業
23卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】志望動機、ガクチカ【ESを書くときに注意したこと】インターンで学んだ内容をしっかり咀嚼して志望動機に入れました【ES対策で行ったこと】色々な先輩に添削してもらって何度も書き直した。また、インターン中のメモを...
1次面接
営業
23卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】通常のオンライン面談【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】パーソナルな部分と就活状況を軽く聞かれるくらいだった。パーソナルな深掘りから...
2次面接
営業
23卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】通常のオンライン面談【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】1次面接と異なり、パーソナルな質問より、業務知識を問う質問が多かった。志望動...
企業研究
システム系
23卒 | 立命館大学 | 女性
2次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
システム系
23卒 | 立命館大学 | 女性
2次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
ES
システム系
23卒 | 立命館大学 | 女性
2次面接
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】オービックを知ったきっかけ、アルバイト経験（50文字以内）、部活・サークル（50文字以内）、ゼミ・研究室で専攻した内容（50文字以内）、志望している業界・企業（100文字）、学生生活の中で力を入れたこと（学...
1次面接
システム系
23卒 | 立命館大学 | 女性
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で開始され、そのままオンライン上で終了しました。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官の方は若い男性で、明るい雰囲気...
2次面接
システム系
23卒 | 立命館大学 | 女性
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で開始され、そのままオンライン上で終了しました。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官の第一印象から冷徹さを感じ、面...
企業研究
SE
23卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
志望動機
SE
23卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
- A.
ES
SE
23卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】アルバイト経験部活やサークルゼミの内容志望している業界学生生活の中で力を入れたこと志望動機【ESを書くときに注意したこと】会社説明会で強みを志望理由にすることでなぜオービックなのかを明確にした。【ES対策で...
1次面接
SE
23卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】面接官が入ってきたらスタート【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】面接が始まってすぐは雑談をすることで緊張を和らいでいただくことができ...
2次面接
SE
23卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】面接官が入ってきたらスタート【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅の人事【面接の雰囲気】少しだけ硬めな雰囲気だった。人事の方がどちらかというと真面目な...
企業研究
営業職
22卒 | 和歌山大学 | 男性
内定入社
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
-
A.
オービックのIT業界・SIerでの立ち位置をしっかりと理解し、自分の口で説明できるようにする必要がある。その中でも、なぜオービックなのか、他社ではいけないのか具体的に話せるぐらい理解しておくと良い。実際にも、面接ではそのあたりが重要視されているように感じたので、自身の軸と相違はないか入念に準備した。準備方法としては企業ＨＰやパンフレット、トップセミナー前に配布される資料を熟読すれば問題はない。選考がなく、人事の方々にアピールできるインターンシップは参加すべき。社内での風通しが良いからなのか人事の方々に顔や名前を覚えられていると、面接官の方々に良い印象が伝えられているため、比較的に有利に働く。自身の考えを持ち、決断力をアピールすることが選考全般において重要であると思う。 続きを読む
志望動機
営業職
22卒 | 和歌山大学 | 男性
内定入社
- Q. 志望する理由を教えてください。
-
A.
私はお客様から信頼ある営業として最適な提案を行い、生産性ある社会に変革したく、貴社を志望する。学生時代にIoT技術を導入したスマートウォッチを購入し、以前から抱えていた問題を改善した経験からIT技術の潜在的な問題を解決する可能性を感じ、SI業界に興味を持った。その中でも、貴社は自社一貫のワンストップソリューションによってお客様の信頼感を獲得し、社会発展に大きく寄与している。これはERP累計導入社数18年連続No.1であることが確固たる証拠であり、そのような貴社において私の想いは実現できると考える。また、若手からチャレンジできる風土に魅力を感じており、自身の「考動力」を活かして貴社に貢献していきたい。 続きを読む
ES
営業職
22卒 | 和歌山大学 | 男性
内定入社
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】志望理由。学生時代に力を入れたこと。【ESを書くときに注意したこと】自身の軸を中心に、それを実現するための理由を3つほど書いた。【ES対策で行ったこと】企業の特徴を捉え、自身なりにメリットを仮定し、志望理由を考えた。志望理由は重要であると聞いていたので、時間をかけて作成した。
続きを読むWEBテスト
営業職
22卒 | 和歌山大学 | 男性
内定入社
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】CAB【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】1時間程度【WEBテスト対策で行ったこと】WEBサイトの例題を何度か解いた程度でした。
続きを読む1次面接
営業職
22卒 | 和歌山大学 | 男性
内定入社
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手の人事【面接の雰囲気】インターンシップで担当していただいた方だったので、比較的和やかな雰囲気で進みました。終盤はこれからの選考のアドバイスを教えていただきました。【なぜIT業界を志望しているのですか】現在も使用しているスマートウォッチが理由になります。私は部活動において抱えていた問題をスマートウォッチの通知機能を使用することで解決した経験があり、これを契機としてデジタル化に強く感銘を受けました。そして、これから社会人になったとき、このIT技術の可能性を拡大していきたいと思うようになりIT業界を志望するようになりました。具体的には、私の代は人数が少ないため、部活動の運営の際は資料共有や資料確認を徹底していました。しかし、アルバイト中や携帯を触ることができない場合は、資料確認などを行うことが難しいため、作業に遅延が発生していました。その際に、手元で資料を確認、簡単な返信まで行うことができるスマートウォッチを使用して問題を解決しました。以上の経験がIT業界を志望す契機とになりました。【オービックの強みは何ですか】オービックの強みはワンストップでサービス提供できることです。そして、そのワンストップによってもたらされるメリットは２つあります。1つ目は、お客様から安心感を抱いてもらうことができることです。Sier特有の下請け構造がないため、問い合わせ窓口が一元化されることは大きな信頼関係築く要因だと思います。2つ目は、ノウハウが貯まることです。ワンストップによって、上流から下流まで、そして他社に依頼することがないため業界ノウハウが蓄積されると思います。そのため、これを活かして他社と差別化を図った提案が可能になるとともに、お客様企業周辺の企業様にもこのノウハウを活かすことができる。このようなビジネスモデルだからこそ営業効率よく業績が安定する要因にも繋がっていると思います。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】1次面接では、笑顔ではきはきと話すことができれば通過できると思います。また、志望度を高く挑むことも必要です。
続きを読む2次面接
営業職
22卒 | 和歌山大学 | 男性
内定入社
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】10年目の人事【面接の雰囲気】第一印象は少し厳しい人だと思い、緊張した。しかし、話していくと学生に対して真剣に向き合っていただいたと感じ、印象が悪いということはなかった。【今ここで内定を出したらどうするのか？】私は御社を第一志望として面接に挑んでいます。しかしながら、他社に関しては全て受けさせていただきたいと思います。これは没頭してきた○○でもそうですが、始めたことは全てやりきることを私の中では大切にしています。そのため、就職活動においてもすべて受けさせていただきたいと思います。また、エントリーした企業に関してもやみくもにエントリーするのではなく、自身が納得し働きたいと思える企業様にエントリーしています。そのため、最後の企業の面接を終えるまで、就職活動は続けようと思います。⇒それは企業に対して失礼ではないのか？はい。失礼に当たるかもしれません。しかしながら、自身が本当に働きたいと思う企業様にエントリーしたことは事実なので、今後の選考において今一度自己分析を行い、優先順位をつけた上で選考に挑もうと思います。貴重なご意見ありがとうございます。【ここで活かしたいスキルは？】私が活かしたスキルとしては、自身の強みでもある「考えて行動する力」を活かしたい。また、それプラスとして主体的に行動する力も加えて、営業活動において、自分中で仮説を立ててから経営者様に対して積極的な営業を活動を行いたい。考えるよりも行動という考えもあると思いますが、若手で経験ないからこそ、自分で考えて仮説検証することが、10年後に活きてくると思いますし、座談会で社員さんもおっしゃっていました。そのため、自身の強みを活かした営業スタイルをできるだけ早く確立し、貴社の一員として活躍したいと考えております。そして、実際にも学生時代の部活動においても、自身が掲げていた目標に対して、ゴールまで逆算思考で考え、課題や解決策を考えながら効率よく目標達成を目指した経験があります。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】オービックの二次面接は鬼門と呼ばれているとお聞きした。それは、企業理解の深掘りの時間がほとんどなので、この時点で十分に理解する必要があると感じた。また、志望度も見られていたので、必ず入社すると断言できるぐらい覚悟を決めておくと困らない。
続きを読む3次面接
営業職
22卒 | 和歌山大学 | 男性
内定入社
【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪本社【会場到着から選考終了までの流れ】性格診断と選考状況のアンケートを済ませ、入室した。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】常に笑顔で頷いていくれる優しい方であった。口調も柔らかく、話しやすい雰囲気を作ってくださったと感じる。【営業利益率が高い理由は？】私が考えるのは、2点あります。1点目は提案の質が良いからだと思います。これはワンストップサービスにより、ノウハウを活かし、新規事業まで踏まえたコンサル提案をすることで、他社と差別化が可能になり、より多くのお客様から選ばれているためだと考えております。2点目は自社パッケージのため、複製コストを他社のSIerと比べて抑えることができるため、その分営業利益率が高いのだと思います。また、自社パッケージは基盤を設計後、業界ごとに特徴を捉えながら細部をカスタムしていくと社員の方から伺いました。これにより、一からシステムを構築するより、コストを抑えつつ応用可能であるため、オービック７自身の効率の良さも営業利益率の阿多嵩に影響していると考えます。【活躍している人の特徴は何だと思いますか？】私は主体的に発信できる人であると思います。オービックの営業活動は経営者に対して提案を行うため、経営者目線の思考が必要になります。そのため、経営者の立場から考えることは勿論のこと、経営者に直接、分からないことを聞いていく姿勢が重要になると思います。立場や経験値、お客様という立場も含めて、相手を尊重しつつ素直にアホになれる人が活躍できると思います。また、これは、橘社長が仰っていたことでもあるので、深く共感したと同時に、御社に入社後も意識して働いていきたいと思う部分でもあります。そして、このような姿勢で働くことで本質的な課題を見出す手段にもなると思います。経営者の方でも、気付いていない課題を見出すこともオービックの営業マンの特徴であると思います。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】2次面接において、企業理解は十分にできているという評価をいただいていたので、前回ほどの深掘りはなかった。そのため、熱意と会話することを意識して面接に挑んだ。
続きを読む最終面接
営業職
22卒 | 和歌山大学 | 男性
内定入社
【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪本社【会場到着から選考終了までの流れ】トップセミナー日の午後に行ったので、本社のホテルでお昼をいただいてから面接部屋に入室した。【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】1次、2次、3次の面接官と、関東圏の人事部長【面接の雰囲気】雑談から入り、和やかな雰囲気で面接が始まった。また、午前中にトップセミナーがあったため、その感想を聞かれた。【挫折経験はありますか？】私は、高校三年生の時の部活動において、引退試合の1週間目前に怪我をして出場できなくなった経験があります。当時、私は部活動に所属していたものの、学校外のチームで練習していたため、部活動において自身ができることは結果を残すことでした。しかしながら、このような状況になったため、私は自身が持つ知識を活かして、コーチ役を担いました。このように、自身ができる役割を考え少しでもチームに貢献しようと思いました。その過程中では、指導するだけでなく、コーチ役として自身の信頼を獲得するために積極的な声出しやコミュニケーションを心がけました。結果としても、前年度より主要大会での結果も良く、チームに貢献できたと同時に、怪我という挫折を自身の役割を見出しながら克服した経験になります。【入社を決意する最終的な判断軸を教えてください】私は、最終的には一緒に働きたいかどうか、いわゆる「人」で決めたいと思います。事業内容や自身が描く夢などを考慮して選択することも考えましたが、私が最も力を発揮するものは環境であります。そのため、私は就職活動においても座談会や説明会などを通じて積極的に社員の方々とコミュニケーションを取り、自身が考えるイメージとのギャップを埋めてきました。その中での、御社の社員の方々は何より熱い方が多いと感じました。お客様のために、そしてより良い提案をするために、良好な関係を築くために働かれていると感じております。これは、15年間ほど○○を目標のために熱く努力してきた私にとって、最適な環境であり魅力的に感じる社員さんが多いと思っております。そのため、そのような観点からも御社の志望度は高いですし、最終的な判断軸に関しては人で決めたいと思います。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】最終面接は社長面談と口コミサイトで見ていたが、実際は人事部長であったので想像より緊張せず挑めた。その中でも、必ず入社するという強い意志を持って面接に挑んだことが良かった。
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オービックの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オービック |
|---|---|
| フリガナ | オービック |
| 設立日 | 1968年4月 |
| 資本金 | 191億7800万円 |
| 従業員数 | 2,136人 |
| 売上高 | 1001億6700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橘昇一 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目4番15号 |
| 平均年齢 | 36.1歳 |
| 平均給与 | 1005万円 |
| 電話番号 | 03-3245-6500 |
| URL | https://www.obic.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.obic.co.jp/recruit/newgraduate/ |
NOKIZAL ID: 1130420
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