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その他業界のエントリーシート(ES)一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得したエントリーシートを多数公開しています。
志望動機・強み/弱み・学生時代頑張ったことなどの頻出の質問から、各業界・企業ごとのユニークな質問まで対策可能です。
業界最大級の 154,000 枚以上のエントリーシートを、選考対策にご活用ください。

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23卒 | 総合職 | 非公開 | 非公開
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Q.
志望業界

A.
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23卒 | 総合職 | 東海大学 | 体育学部
内定

Q.
学業・ゼミ研究室なので取り組んだ内容について

A.
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23卒 | 総合職 | 非公開 | 非公開
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Q.
現時点でのご興味のある事業またはグループ企業を お選びください。(14つまで選択可能)

A.
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23卒 | 事務系総合職 | 非公開 | 非公開
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Q.
インターンシップで学びたいこと(400字)

A.
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23卒 | 総合職 | 立正大学 | 心理学部
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Q.
志望業界を教えてください

A.
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22卒 | 総合職 | 非公開 | 非公開
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Q.
今回のインターシップを志望する理由を教えてください。

A.
貴社のインターンシップを通して、通信販売ならではの商品企画のノウハウを学びたいと思い志望致しました。私は、将来誰が見てもターゲットが明確な化粧品を開発したいと考えています。化粧品は直接肌につけるものであるため、通信販売で買うお客様がまだまだ少ないと感じています。しかし、貴社は画面越しでもターゲットが明確な製品が多く存在しているため購入してくださるお客様が多いと考えました。また通信販売にも関わらずお客様の生の声を製品に多く反映していると感じました。そのため今回のインターンシップを通してどのようにターゲットが明確な製品を開発しているのか、またお客様の声をどのように反映させて商品を開発しているのか直接学びたいと考えています。 続きを読む
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22卒 | 販売職 | 非公開 | 非公開
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Q.
志望動機

A.
元々鳩サブレーを家族が好んでおり、鎌倉に訪れる際だけでなく都内の百貨店でも購入する機会が多く馴染み深いお菓子であった事や、販売職に携わりたいと考えているため貴社に関心を持ちました。また以前本店に伺った際、お菓子だけでなくグッズが販売されている事を知り、実際に多くの方が購入している様子を見て、菓子だけでなくブランドとして貴社が愛されている事を感じました。そのため多くの人に愛される製品に携わりお客様に貢献していきたいと考え、入社を志望致します。接客はアルバイトでも経験しており、普段からお客様が今求める物を会話や行動から把握する事を意識してきました。お客様との会話には直接商品に関係の無い話題でも、日々の生活や交友関係などニーズのヒントとなるものが多く、その情報を基にお客様に最適な商品をお勧めしています。この経験を基に貴社でもお客様がまた来たいと思って頂けるようなサービスをしていきたいです。 続きを読む
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22卒 | 総合職 | 非公開 | 非公開
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Q.
自己紹介(趣味・特技・保有資格など)

A.
マーケティングを専攻した事をきっかけに、トレンドやヒット製品に関する情報を雑誌やテレビ、SNS等を通じて集める事が趣味になりました。またゼミでは企業タイアップの多くのプロジェクトを実施するため、集めた情報を生かすだけではなく、そこから着想を得て新たなアイデアを生み出す事が特技です。 続きを読む
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22卒 | 販売職 | 非公開 | 非公開
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Q.
当社インターンシップの志望理由をご記入ください。

A.
日々を彩るジュエリー業界での接客や製品について興味があり志望致しました。私は現在マーケティングを専攻しており、企業が顧客のニーズを見つけそれに対しどう答えるのか調査しています。そのため今回の1day業界研究にてジュエリー業界を学ぶだけではなく、貴社の製品やお客様への提案方法など、ニーズを応えるためにどのような工夫をしているのか学びたいと思っています。特に貴社は幅広い年齢のファンがおり、複数のブランドを展開しているため、それぞれのニーズの違いなどを学びたいです。 続きを読む
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22卒 | 総合職 | 非公開 | 非公開
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Q.
「あなたが人より突き抜けていると思うもの・こと」についてご説明ください。

A.
努力とチャレンジです。「平凡だからこそ下を向いている暇はない!変われるところは全部努力しよう!」と、とにかく成長できる環境に身を置き努力して結果を残してきました。8歳から17歳、この時の私を一言で表すなら「のび太くん」です。何をしても要領が悪く、両親の期待に応えようと勉強するも中高受験失敗。完璧な妹もいて自分に自信はありませんでした。ただ、こんな私だからこそ人の悩みや痛みに気づき寄り添うことができるという根っこの部分が成立したのだと思います。大学生になり「変わりたい」と、駅で一番大きい居酒屋でバイトを始めました。「人の気持ちに寄り添える」という長所を生かして「おもてなし」を大事にし、一年目でバイトリーダーに任命され「看板娘」と呼ばれる程になりました。新しい自分をもっと発見したくて参加したファッションショーでは、15分坂を登った所にある大学まで毎日ヒールで行きウォーキング練習に努めました。結果100人中選抜モデル20人に選ばれることができました。5000人の観客の前で自分を更に素敵に見せてくれたお洋服にどっぷりとはまります。そして「大好きなファッションで誰かに影響を与えたい」と考えるようになり、学生が主催するファッションショーの衣装づくりに参加しました。SNSを使用して「自分に自信を持ちたい方」と呼びかけ、集まってもらった20人のモデルに「なりたい自分像」を質問しました。またモデルの特徴をノートに書き出し、メンバーと協力しながらそれらが生かされた衣装を考えました。結果約1500人の投票で100グループの中からベストチームに選ばれることができました。私は、モデルの「あなたのおかげで自信が持てた」という言葉と観客のワクワクした顔が忘れられません。これからも私は大好きなファッションでたくさんの人に影響を与えていきたいです。「報われるまで努力する」が私のモットーです。 続きを読む
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22卒 | 総合職 | 非公開 | 非公開
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Q.
ゼミなどで頑張ったこと

A.
私はネイティブの先生のゼミに所属しています。フィリピンの学生とオンラインでコロナ禍に役立つ商品を開発するプロジェクトに参加しました。4人チームごとに商品のプレゼンをし、6チーム中選ばれた2チームの商品が実際にフィリピンの大学で商品化されます。私は言語、習慣、好みの異なる文化を詳しく知るために、各国の新聞を送り合って情報を共有することを提案しそれを毎日行いました。その結果、どちらの状況にも適する衣類の抗菌機械を提案することができ、実際に開発する2チームに選ばれることができました。 続きを読む
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23卒 | 総合職 | 非公開 | 非公開
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Q.
弊社の事業内容において、どのような点に興味・関心があるかご記載ください。(100字~150字)

A.
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22卒 | 総合職 | 非公開 | 非公開
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Q.
ジャパネットグループで実現したいことを教えてください。(400文字以内)

A.
魅力的な人間に成長し、多くの方々に生活をより豊かにするためのものを提供したい。私は、幼少期から外交的な性格であった為、沢山の人との触れ合いの中から魅力的な人間とは「自分自身と仕事に誇りを持ち、周囲に良い影響を与える人」であると気付かされた。説明会で、貴社は若手からスピード感を持って責任のある仕事を担当できる環境があること、自前主義のため幅広い業務の経験を得られる環境があると感じた。この環境で自らが主体的に挑戦し、徹底してお客様想像力を働かせて目標達成に向けて圧倒的に努力し続けることで、魅力的な人間になる事ができると考える。また、3年間雑貨屋のアルバイトで培ったニーズにあった商品の仕入れの経験を活かし、バイヤーとして本当に良い製品を選び抜き良さを磨き上げる業務に携わりたい。貴社の強みである厳選集中型の取り組みは、私の強みを最大限に活かす事ができ、私は貴社に貢献することができると確信している。 続きを読む
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22卒 | 総合職 | 非公開 | 非公開
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Q.
就職先に決めるポイント、重視していること(300字)

A.
「人々の生活のために自ら挑戦でき、会社と共に成長できる企業」であることを重視しています。私自身、これまでの経験からモチベーションの源泉は他者貢献にあり、高い目標を持ち計画を立て物事をこなす自分が最も生き生きしていると感じます。それを継続することで、自信になり自己成長する事ができました。これは、企業にとっても中長期的に成長するために、特にこれからのVUCA時代においては社会の需要に応え続けるために重要な事です。また、働いている人が新しい常識を生み出すために常に挑戦しながら生き生きと働く事で、お客様だけでなく社内での関係構築にも良い影響があると考えます。私は、挑戦し続ける社会人になりたいと思っています。 続きを読む
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23卒 | プレイヤー職 | 大阪市立大学 | 生活科学部
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Q.
ジャパネットグループで実現したいことを具体的に記載(400

A.
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22卒 | 総合職 | 専修大学 | 法学部一部
内定

Q.
自己pr(OpenESを使用)

A.
私は真面目な性格で、ヒトを補助することができる人間です。これは大学のボランティア活動で、合宿やイベントの運営と参加者の両面を見てきたことが原点だと考えます。ボランティア団体では企画やイベントを行う際に有志のメンバーで運営を行います。私は運営のグループに入ることは多くありましたが、その中で全体の長になることは多くありませんでした。運営のメンバーかつ参加者と近い現場で動く者として自分に何ができるか考えたとき、両者の間でそれぞれのサポートができると考えました。真面目な性格から、積極的に現場で活動していくことで参加者が活動しやすい環境を作ることができることに気が付きました。結果、この行動が無駄な時間を減らし、企画、イベントを滞りなく進行することに繋がりました。これは最終的に全体をまとめる長と参加者を共に補助することになると考えます。会社で働く中でも積極的に行動し、補助することで貢献したいです。(OpenESを使用) 続きを読む
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22卒 | 総合職 | 非公開 | 非公開
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Q.
30歳のあなたをイメージしてください。どのような人物になっていると思いますか?

A.
やりたいことに積極的に取り組みながら仕事もプライベートも充実させることで何事にも自信を持った人物になっていると思います。私の中での幸せな人生とは仕事でしっかりと活躍して周りの人やお客様を笑顔にすることで自分自身も成長していくことや、仕事以外でも前向きに楽しむことだと考えています。その為にも30歳になるまでに仕事では新たな健康食品を企画して沢山の人に食べてもらい新規事業にも挑戦したいです。30歳では自分のやりたいことを見つけて楽しく仕事をしながらお客様や家族に笑顔を届けて自分自身も元気で楽しい豊かな人生を送れていると思います。 続きを読む
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23卒 | 販売職 | 大東文化大学 | 外国語学部
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Q.
当社への志望理由(きっかけや背景、入社後に楽しみにしていることなど)400字

A.
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株式会社島忠

小売り (その他)
  • インターン
  • ES全10件
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23卒 | 総合職 | 龍谷大学 | 文学部
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Q.
あなたが企画した商品名と、そのペルソナを教えてください。

A.
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23卒 | 総合職 | 京都大学 | 総合人間学部
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Q.
弊社の事業内容において、どのような点に興味・関心があるかを説明して下さい。

A.
650件中381〜400件表示

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エントリーシートについて

エントリーシートとは

エントリーシート(ES)とは、採用選考で企業に提出する応募書類の一つです。 学生が選考に応募するときは、応募先企業が用意したエントリーシートの記入と提出を求められることが一般的です。 氏名や住所などの個人情報だけでなく、志望動機や自己PR、長所・短所などの記載欄があるのが特徴です。

エントリーシートは選考の第一関門である書類選考に使用されるケースが多く、書類選考を通過した後も、面接の際に参考資料として使われることがあります。 選考時の第一印象や評価に大きな影響を与える重要な書類といえるでしょう。

エントリーシートと履歴書の違い

選考の応募書類には、エントリーシートの他に履歴書もあります。 エントリーシートと履歴書の違いは大きく2つあります。

履歴書…入社後も従業員データとして企業に保管される公的な書類
エントリーシート…選考で応募者を評価するために使う書類

エントリーシートは、あくまでも採用選考のために応募者を評価するために使う書類です。 志望動機や自己PR、学生時代に頑張ったこと、将来の夢など、企業が選考にあたって把握したい内容が設問になっており、フォーマットは企業ごとに異なります。

一方で履歴書は、学歴や資格・免許といった客観的な情報を中心に記載する書類です。 履歴書で記載した情報は入社後も従業員データとして企業に保管されます。
また、履歴書は公的な書類であるため、記載事項に虚偽は許されません。 虚偽事項があると、私文書偽造罪として罪に問われる場合があります。

エントリーシートとはあくまで応募者を評価するための参考資料。 履歴書は入社後も従業員データとして保管される公的な書類であると理解してください。

効果的な応募書類を提出するために、エントリーシートと履歴書のそれぞれの趣旨を理解したうえで作成することが大切です。

エントリーシートの書き方

印象的なエントリーシートを作成するために、「自己分析」を通じて自己理解を徹底的に深めておくこと。 企業に自分を効果的にアピールするために、「企業研究」を通じて求める人物像を把握しておくこと。 準備として、この2つに取り組んでおきましょう。

準備ができたら、実際にエントリーシートを作成していきます。 エントリーシートの設問やフォーマットは企業によって異なるものの、基本的な書き方は同じです。 どのような設問でも、下記の3点を意識して作成します。

1.結論から述べる
ESの回答では、結論から書き始めてください。 もっとも伝えたいことを最初に書くことで、重要な部分が読み手に伝わりやすくなります。

2.具体的なエピソードや、そのときの考えを述べる
結論を記載したら、その結論を裏付けるエピソードやその背景を伝えます。 根拠を提示することで説得力のある回答になります。 また、その時の考えや思いなどを盛り込むことで人柄のアピールにもつながります。

3.適切な文字数で簡潔にまとめる
設問で指定されている文字数の8割以上は記載するように意識しましょう。 しかし、ひとつひとつの文が長くならないように、簡潔に分かりやすく記載してください。

エントリーシートを書く時の注意点

エントリーシートは企業に提出する重要な書類です。 エントリーシートの内容が良くても、書き方で印象を下げてしまう可能性があります。 書く時のマナーとして以下の3つの点に注意してください。

1.誤字脱字をしたときは、最初から書き直す
パソコンで作成してデータで提出する企業ばかりではなく、手書きで郵送する企業もまだまだ少なくはありません。

手書きで誤字脱字をしたときは、修正液や修正テープは使わずに、最初から書き直してください。 面倒と思うかもしれませんが、書き間違いのあるエントリーシートは志望度が低いと思われかねません。 書き間違いをしないために、ボールペンで記載する前にうすく鉛筆で下書きしておくことをおすすめします。

2.話し言葉を使わない
普段友人と話している言葉でエントリーシートを記載していませんか? エントリーシートでは、話し言葉を使わないように注意してください。 話し言葉と書き言葉が混合した文章は、普段使っているからこそ読みやすさはあるかもしれませんが、質の低い印象を受けます。 話し言葉と書き言葉の区別に不安がある人は、一度調べてから記載しましょう。

例)
話し言葉:御社、全然、たぶん、どうして、どっち、ちゃんと、いろんな
書き言葉:貴社、全く、おそらく、なぜ、どちら、きちんと(正しく)、様々な

3.記号や省略文字を使わない
エントリーシートは企業に応募するための公式書類です。 SNSやエッセイなどでは目にすることもある「!」や「(笑)」といった記号や省略文字は使わないようにしましょう。 文章の終わりは「。」で締めてください。

エントリーシートの例

エントリーシートのよくある設問は、大きく3つのタイプに分けることができます。

1.あなた自身の人柄・経験に関連する設問
自身に関する設問では、主に人柄や適性が見られます。 ガクチカや自己PRは使い回しが可能と考えがちですが、企業の求める人材や社風に併せて伝え方を変えることで、より人柄が伝わる回答にできます。

例)
・学生時代に力を入れたことを教えてください
・あなたの強みと弱みを教えてください
・大学での研究内容について分かりやすく説明してください

2.志望度・キャリアプランに関する質問
企業に関連する設問では、志望度や価値観がマッチしているかどうかが見られます。 企業のホームページだけでなく、OB・OG訪問や採用サイトなどを活用して、事前に入念な企業研究をしてください。

例)
・志望動機を教えてください
・仕事を通じて実現したい夢・目標を教えて下さい
・3年後のキャリアプランを教えてください

3.独自の設問
独自の設問では、興味・関心や思考力・表現力などが確認されます。 自分の考えや意見をしっかり伝えつつ、わかりやすく簡潔に記載してください。

例)
・弊社の製品Aの新しいキャッチコピーを考えてください
・最近のニュースで気になったものを教えて下さい
・1億円を1週間以内に使わなければいけないとしたら、どんなことに使うか教えて下さい

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