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建設・設備業界のエントリーシート(ES)一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得したエントリーシートを多数公開しています。
志望動機・強み/弱み・学生時代頑張ったことなどの頻出の質問から、各業界・企業ごとのユニークな質問まで対策可能です。
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16卒 | 総合職 | 名城大学 | 理工学部
通過

Q.
趣味・クラブ活動・スポーツ活動・文化活動等

A.
趣味はボウリングです。アベレージ200を目指し、練習に励んでいます。 友人と立ち上げたサッカーサークル活動を週に1度のペースで行っています。 続きを読む
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16卒 | 総合職 | 早稲田大学 | 政治経済学部
通過

Q.
得意な科目

A.
1. キューバ社会主義について(ゼミでの卒業論文のテーマ) 2. なし 3. なし 続きを読む
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16卒 | 総合職 | 早稲田大学 | 政治経済学部
通過

Q.
現在の研究内容を入力してください。(卒業論文・修士論文の内容等) 200文字以下

A.
「キューバの社会主義体制の特徴」 私は現在ラテンアメリカ地域を研究するゼミに入っている。卒業論文のテーマには「キューバの社会主義体制の特徴」を選択した。キューバはラテンアメリカ地域唯一の社会主義国である。なぜキューバのみが社会主義体制へと向かったのか、同国のこれまでの歴史を振り返り研究する。また同じラテンアメリカ地域の他国の社会体制と比較することでキューバの社会主義体制の特徴を抽出する。 続きを読む
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16卒 | 総合職 | 早稲田大学 | 政治経済学部
通過

Q.
現在学んでいる学問を選んだ理由(200文字以内)

A.
「最も偏差値の高い学科だったから」私は現在政治学科に所属し政治学を学んでいるが、それは政治学に興味があったからではない。私は負けず嫌いな性格で、大学受験の際も志望大学の最も難しい学科を受けようと考えていた。夏のオープンキャンパスの際に早稲田大学を訪れ、その雰囲気に魅せられ第一志望とすることに決めた。そしてその中で最も難易度が高かったのが政治学科であったため、私は現在の学科を選択したのである。 続きを読む
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16卒 | 総合職 | 早稲田大学 | 商学部
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Q.
あなたが最も熱心に取り組んだ事柄と役割、その成果について教えてください。 (500文字以内)

A.
一年間主将を務め、「リーグ優勝」を目標に取り組んだサッカーサークルの活動だ。2年次の9月、これまでのチームメイトを鼓舞する姿勢等が評価され、主将に就任した。先輩方がリーグ優勝を果たし、仲間と喜んでいる姿を見て、自分たちの代でもこの喜びを仲間と共に味わいたいと考え、「リーグ優勝」を目標に掲げた。しかし、優勝に向け活動を強化しようというサークルの方針を巡り、サークルに対し「結果」を重視する者と、「楽しさ」を重視する者で対立が生じ、「楽しさ」重視の者の参加率が激減し、チームは分裂の危機を迎えた。全員で喜びを分かち合いたい、優勝にはチームの一体感が必要不可欠と考えた私は、彼ら一人ひとりと話をしたが、理解を示してもらえなかった。客観的視点を忘れず解決策を模索した結果、双方向のコミュニケーションが必要と考えた私は、彼らの話を「聞く」ことに徹した。聞いた意見をもとに折衷案を考え、彼らに再提示したところ、理解を得た。こうして一体感を取り戻した私たちは、リーグ準優勝を果たした。この経験から、多様な価値観が集う組織において、意見を「言う」だけでなく「聞く」ことが組織を導くためには不可欠と学んだ。 続きを読む
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16卒 | 総合職 | 早稲田大学 | 商学部
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Q.
あなたが最も力を入れて取り組んだ事と、その取り組みの中であげた成果(実績・成功体験)は何ですか? 取り組み内容と成果を一言で表すキーワードと、その概要(全体像)についてご記入ください。 キーワード (30字以内)

A.
主将を務め、リーグ準優勝を果たしたサッカーサークル 続きを読む
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16卒 | 総合職(事務) | 早稲田大学 | 人間科学部
通過

Q.
長所・短所

A.
長所は「自らが口にした約束を何が何でも成し遂げる事」です。「体験授業」では授業前に苦手を 克服させる事を子供と約束し、達成出来た為39人に入塾してもらえました。約束守ることで生徒 との強い信頼関係を築けています。短所は「約束に拘るあまり自分を蔑ろにしてしまう事」です。 成績を上げるという約束を果たす為、三者面談をしたりその生徒用の問題をつくったりしたあまり 、その学期に私はC評価を二つも得てしまいました。 続きを読む
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16卒 | 総合職 | 早稲田大学 | 社会科学部
通過

Q.
あなたはこれまでどのようなことに最も力を入れて取り組みましたか?またその経験で何を得ましたか?

A.
K-POPコピーダンスサークルの設立・運営に最も尽力した。特に運営では、退会者の続出が課題であった。退会の原因は、運営方法が設立メンバー同士の馴れ合いによる決定であった事への不満であった。会員流出抑制のため、私は全員と共に運営を見直した。具体的に、定期会議開催と問題点洗い出し、役割分担明確化、長期目標設定等を実行した。結果、2年間で会員は4人から60人に増え、私の引退まで大半が辞めず、規模・活動範囲拡大に貢献した。以上から、組織運営ではトップダウンだけでなくボトムアップも場合に応じて使い分けることで円滑化出来るという経験を得た。 続きを読む
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16卒 | 総合職 | 早稲田大学 | 政治経済学部
通過

Q.
全国型を志望する理由 80文字以内

A.
私が全国型を志望する理由は、海外事業に携わりたいからである。入社数年は現場でお金の流れなどから建設業全体について学び、その経験を活かして海外事業に携わりたい。 続きを読む
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16卒 | 総合職 | 早稲田大学 | 政治経済学部
通過

Q.
あなたの学生時代における重大ニュースを3つ挙げ、その中の1つについて詳しく述べて下さい。

A.
◆1. 憧れていたスキー団体演技のリーダーに抜擢された。困難を乗り越えた感動で涙。 ◆2. 韓国延世大学校との合同ゼミでプレジデントを担当。背景の異なる人と一つの結論を生み出す。 ◆3. 初海外・初一人旅でイギリスへ。「建物」が生活や社会の本質を映し出す鏡となることを体感。 ◆選択 1 ◆詳細(最大500文字) デモスキーの団体演技でリーダーの役を担い、試合後に全員で感動の涙を流したことが忘れられない。学生大会では6人で演技をするチームデモンストレーションというものがあり、私は所属するクラブチームのリーダーに抜擢された。 練習を重ねていく中、あるメンバー同士の不和が原因でチーム内の雰囲気がどん底に陥った。一人一人の技量が良くても重なりやタイミングが悪ければ無意味で、チームワークの無さは死活問題だ。そこで私はリーダーとしてヒアリングを行い、不満を徹底的に聞き出した。結果、各々の技術が高いだけにプライドが高くミーティングでの指摘に過敏に反応するという共通項を発見した。私は各メンバー個別の悩みを聞く傍ら、2点の周知をした。表彰台に上がるために客観的な視点が重要であること、チームワークが鍵となることだ。メンバーに合わせて柔軟に対応を変えても要点は必ず抑えるよう意識した。この努力によりメンバーの意識が変わり信頼が生まれ、仕上げはズムーズにいった。本番でメンバーの一人がミスしてしまい表彰台には乗れなかったが、演技後に今までの苦労を乗り越えたことに感動し、泣きながら抱き合ったことは一生の思い出である。 続きを読む
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16卒 | 総合職 | 早稲田大学 | 政治経済学部
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Q.
学業以外で最も力をいれたこと (200字以内)

A.
選手として、インストラクターとして、そしてチームのメンバーとして様々な形を通じてスキーと向き合ってきた。一年次に膝の大怪我を経験し、大会参加が絶望的になった。その悔しさをバネに二年次までに必ず技術検定1級の取得を目標とした。周りから「怪我から一年では無理だ」何度も言われた。しかし復帰への最短経路と去年の自分をさらに越えていくための方法を考え実践し、結果同期の誰よりも早く1級を取得することができた。 続きを読む
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16卒 | 事務系総合職 | 早稲田大学 | 法学部
内定

Q.
学業以外で力を注いだこと(クラブ活動、スポーツ、アルバイト等)。

A.
私は幹事長として、散策サークルのメンバーを4名から60名へ増やすことに尽力しました。まず知名度が無いことに気付き、企業に広告掲載を依頼する代わり、そこでアルバイトをしました。またメンバーの定着化を図るため、同業他団体を研究・偵察することで、あらかじめサークルの個性を前面に出し、アピールしました。最後に新人とのコミュニケーションを増やし、積極的にニーズに応えました。どれも地道な行為であり、成果が出るまで時間を要しましたが、成果のため諦めずチャレンジし続けたことで、上記の成果を得ました。 続きを読む
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16卒 | 事務系総合職 | 早稲田大学 | 法学部
内定

Q.
学生時代にやりきったこと3行以内。

A.
幹事長としての責任から、散策サークルの人員を6名から60名まで増やしたことです。まず知名度の上昇のため、企業に広告掲載を依頼し、代わりにそこでアルバイトをしました。また新人定着化のため、同業他団体を研究・偵察しサークルの唯一化を図りました。最後に新人とのコミュニケーションを増やし、積極的にニーズに応えました。どれも諦めずチャレンジし続け、上記の成果を得ました。 続きを読む
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16卒 | 総合職 | 早稲田大学 | 商学部
内定

Q.
①あなたが最も力を入れて取り組んだ事と、 その取り組みの中であげた成果(実績・成功体験)は何ですか? 取り組み内容と成果を一言で表すキーワードと、その概要(全体像)についてご記入ください。(全半角150字以上〜200字以内)

A.
英語力不足から、勝ち取ったクラス1位への道のり。 留学中、「経済学の授業で首席をとり、合計GPA3を目指す」と目標設定した。40人のクラスメイトはネイティブの3・4年生、基礎知識に大きな差があり、英語力が足りず授業を理解できないことも多々あった。差を埋めるには彼らの倍以上勉強するしかないと考え、平日は朝5時から3時間予習、授業後に復習と課題で7時間勉強。結果、ミクロ経済学のクラスで1位、留学中のGPAは3.83を獲得した。 続きを読む
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16卒 | 総合職 | 関西学院大学 | 総合政策学部
通過

Q.
長所

A.
発想を転換、逆境をプラスに! 留学中に”EU Politics”という授業を取りました。政治を学んだこともなく、アジア人も私一人でした。毎授業のグループディスカッションでは一言も喋れず、周囲のレベルに追いつこうと必死で予習復習をするもダメでした。マイノリティであることを苦に思いましたが、「それこそが私の強みだ」と気づき、日本人の私だから気づいた一言によって日本に関心を持ってもらい議論が盛り上がりました。結果グループにも解けこみ授業を最後までやり遂げました。 続きを読む
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16卒 | 総合職 | 早稲田大学 | 商学部
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Q.
あなたが学生時代に一番力を入れて取り組んだものは何ですか200字以内。あなたの就職活動での軸は何ですか200字以内。

A.
惣菜販売のアルバイトにて売上前年比150%達成に貢献したことです。目標達成のために、2つのことをしました。1つ目は、アルバイト生の商品知識の定着です。具体的なおいしさを伝えることができ、購入に繋げることができました。2つ目は、お客様と対話をすることです。対話で的確にお客様の要望に応えると同時に、また来店したいと思ってもらえ、リピーター増加に繋がりました。以上のことから、目標を達成することができました。 続きを読む
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16卒 | 営業設計職 | 関西学院大学 | 総合政策学部
内定

Q.
研究ゼミテーマ

A.
「第三の故郷」フィリピンのために! 「家を実際に建ててみたい!」と思い立ち、フィリピンで貧しい人々への家建設ボランティアをしたことがきっかけで途上国における低所得者への住宅供給システムを研究しています。現地でのインタビューを通し、破綻しかけているシステムをよりよいものにすることが目標です。 続きを読む
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16卒 | 営業職 | 早稲田大学 | 国際教養学部
内定

Q.
あなたが大学生(院含む)時代に、最も力を入れて取り組んだ事について、下記設問にご記入ください。 取り組みが該当する区分について、次の選択肢から1つ選択して下さい。

A.
長期インターンシップ 続きを読む
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16卒 | 事務系総合職 | 明治大学 | 法学部
内定

Q.
全国型を志望する理由 80文字以内

A.
私は好奇心とチャレンジ精神が旺盛なので、全国型であれば広いフィールドで活躍のチャンスがあり、自身が大きく成長できると考えたため志望した。 続きを読む
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16卒 | 一般職 | 早稲田大学 | 商学部
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Q.
学生時代に最も力を入れて取り組んだことを教えてください。200字

A.
友人と立ち上げたボランティアサークルで副代表になったが、初めての責任ある立場だったので上手く振る舞えず、団体にあまり貢献できていない状況であった。そこで、会議に俯瞰することで自分の力が発揮できる部分を探した。親しみやすさと相手に合わせて臨機応変に対応する能力を活かして団体の潤滑油となるように注力した。引退時、後輩から「先輩のように組織を引っ張っていきたい」と伝えられ、心の底から喜びを感じた。 続きを読む
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エントリーシートについて

エントリーシートとは

エントリーシート(ES)とは、採用選考で企業に提出する応募書類の一つです。 学生が選考に応募するときは、応募先企業が用意したエントリーシートの記入と提出を求められることが一般的です。 氏名や住所などの個人情報だけでなく、志望動機や自己PR、長所・短所などの記載欄があるのが特徴です。

エントリーシートは選考の第一関門である書類選考に使用されるケースが多く、書類選考を通過した後も、面接の際に参考資料として使われることがあります。 選考時の第一印象や評価に大きな影響を与える重要な書類といえるでしょう。

エントリーシートと履歴書の違い

選考の応募書類には、エントリーシートの他に履歴書もあります。 エントリーシートと履歴書の違いは大きく2つあります。

履歴書…入社後も従業員データとして企業に保管される公的な書類
エントリーシート…選考で応募者を評価するために使う書類

エントリーシートは、あくまでも採用選考のために応募者を評価するために使う書類です。 志望動機や自己PR、学生時代に頑張ったこと、将来の夢など、企業が選考にあたって把握したい内容が設問になっており、フォーマットは企業ごとに異なります。

一方で履歴書は、学歴や資格・免許といった客観的な情報を中心に記載する書類です。 履歴書で記載した情報は入社後も従業員データとして企業に保管されます。
また、履歴書は公的な書類であるため、記載事項に虚偽は許されません。 虚偽事項があると、私文書偽造罪として罪に問われる場合があります。

エントリーシートとはあくまで応募者を評価するための参考資料。 履歴書は入社後も従業員データとして保管される公的な書類であると理解してください。

効果的な応募書類を提出するために、エントリーシートと履歴書のそれぞれの趣旨を理解したうえで作成することが大切です。

エントリーシートの書き方

印象的なエントリーシートを作成するために、「自己分析」を通じて自己理解を徹底的に深めておくこと。 企業に自分を効果的にアピールするために、「企業研究」を通じて求める人物像を把握しておくこと。 準備として、この2つに取り組んでおきましょう。

準備ができたら、実際にエントリーシートを作成していきます。 エントリーシートの設問やフォーマットは企業によって異なるものの、基本的な書き方は同じです。 どのような設問でも、下記の3点を意識して作成します。

1.結論から述べる
ESの回答では、結論から書き始めてください。 もっとも伝えたいことを最初に書くことで、重要な部分が読み手に伝わりやすくなります。

2.具体的なエピソードや、そのときの考えを述べる
結論を記載したら、その結論を裏付けるエピソードやその背景を伝えます。 根拠を提示することで説得力のある回答になります。 また、その時の考えや思いなどを盛り込むことで人柄のアピールにもつながります。

3.適切な文字数で簡潔にまとめる
設問で指定されている文字数の8割以上は記載するように意識しましょう。 しかし、ひとつひとつの文が長くならないように、簡潔に分かりやすく記載してください。

エントリーシートを書く時の注意点

エントリーシートは企業に提出する重要な書類です。 エントリーシートの内容が良くても、書き方で印象を下げてしまう可能性があります。 書く時のマナーとして以下の3つの点に注意してください。

1.誤字脱字をしたときは、最初から書き直す
パソコンで作成してデータで提出する企業ばかりではなく、手書きで郵送する企業もまだまだ少なくはありません。

手書きで誤字脱字をしたときは、修正液や修正テープは使わずに、最初から書き直してください。 面倒と思うかもしれませんが、書き間違いのあるエントリーシートは志望度が低いと思われかねません。 書き間違いをしないために、ボールペンで記載する前にうすく鉛筆で下書きしておくことをおすすめします。

2.話し言葉を使わない
普段友人と話している言葉でエントリーシートを記載していませんか? エントリーシートでは、話し言葉を使わないように注意してください。 話し言葉と書き言葉が混合した文章は、普段使っているからこそ読みやすさはあるかもしれませんが、質の低い印象を受けます。 話し言葉と書き言葉の区別に不安がある人は、一度調べてから記載しましょう。

例)
話し言葉:御社、全然、たぶん、どうして、どっち、ちゃんと、いろんな
書き言葉:貴社、全く、おそらく、なぜ、どちら、きちんと(正しく)、様々な

3.記号や省略文字を使わない
エントリーシートは企業に応募するための公式書類です。 SNSやエッセイなどでは目にすることもある「!」や「(笑)」といった記号や省略文字は使わないようにしましょう。 文章の終わりは「。」で締めてください。

エントリーシートの例

エントリーシートのよくある設問は、大きく3つのタイプに分けることができます。

1.あなた自身の人柄・経験に関連する設問
自身に関する設問では、主に人柄や適性が見られます。 ガクチカや自己PRは使い回しが可能と考えがちですが、企業の求める人材や社風に併せて伝え方を変えることで、より人柄が伝わる回答にできます。

例)
・学生時代に力を入れたことを教えてください
・あなたの強みと弱みを教えてください
・大学での研究内容について分かりやすく説明してください

2.志望度・キャリアプランに関する質問
企業に関連する設問では、志望度や価値観がマッチしているかどうかが見られます。 企業のホームページだけでなく、OB・OG訪問や採用サイトなどを活用して、事前に入念な企業研究をしてください。

例)
・志望動機を教えてください
・仕事を通じて実現したい夢・目標を教えて下さい
・3年後のキャリアプランを教えてください

3.独自の設問
独自の設問では、興味・関心や思考力・表現力などが確認されます。 自分の考えや意見をしっかり伝えつつ、わかりやすく簡潔に記載してください。

例)
・弊社の製品Aの新しいキャッチコピーを考えてください
・最近のニュースで気になったものを教えて下さい
・1億円を1週間以内に使わなければいけないとしたら、どんなことに使うか教えて下さい

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(証券コード:7047)
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