東急リバブルの本選考ES（エントリーシート）一覧（全60件） 2ページ目

私の強みは、自発的に自分で出来ることを探して行動することです。 事務のアルバイトを始めた際、電話はとらなくていいと言われていました。しかし、忙しい社員の方を支えたい気持ちと自分の成長機会を得たい気持ちから、上手く電話を受ける方法を考えました。そこで、取引先の情報をエクセルでまとめたり、敬語を覚えたり、営業の方のスケジュールを確認したりしました。 対策してから電話に出ると、心に余裕が生まれ、少しずつ電話応対が得意になりました。そして、他の事務作業の効率の向上にもつながりました。 このように私は、自発的に自分で出来ることを探して行動を起こし、活躍する場を広げていくことができます。 続きを読む

所属する団体のサイト運営に携わったことです。 簡単な作業を担当していく中でサイトの記事投稿の体制を知り、情報伝達の遅さを感じました。そのため、リーダーに新しい投稿方法の提案をし、その投稿方法のマニュアル作成を担当させてもらえることになりました。作成する上で、誰が見てもわかりやすいようにスクリーンショットや画像加工を用いて様々な工夫を施しました。 苦労することも多々ありましたが、チームワークによって乗り越えることができました。そして、現在では私が提案した投稿方法が実際に使われており、サイトをご覧の方々に素早く情報を届けられています。 続きを読む

大学放送局での新入部員の定着率向上に力を注ぎました。私が担当するキャンパスは人数不足である上に、仮入部期間の途中や入部してもすぐに辞めてしまう人が多くいました。そのため、活動を円滑に進めるためにも、いかに長く続けてくれる部員を増やすかが課題でした。私はまず部員に、新入生の時に感じた団体の魅力と辛かった点に関してアンケートを取りました。魅力として「作れる番組の質の高さ」が多く挙がったため、説明会の時や、新入生が番組制作を通じて基本を学ぶための仮入部期間の際にはそういった点のアピールを心がけました。一方で、仮入部期間が厳しく、入局を迷ったという意見がありました。それを改善するために、番組制作を行う新入生の編集環境をできる限り整え、私を含め他の部員にも呼び掛けて積極的に新入生とのコミュニケーションをとってもらうようにすることで、入部当初のワクワク感を高めると同時に、つらくなりがちな研修期間を乗り越えてもらえる工夫をしました。結果、新入生の定着率を前年と比較して1.5倍まで上げることができ、新入生のモチベーションを以前よりも高める動きができたと実感しています。 続きを読む

特技は、書道です。小学生の6年間書道を習っていたため、幼い頃から字を書くことが好きです。硬筆２級を持っています。趣味は、将棋と映画鑑賞とランニングです。こう見えて週3、4回走っています！ 続きを読む

3年間居酒屋の接客アルバイトをしています。ホールリーダーとして、新人教育や、ポジション決め、宴会予約の受付や商品発注を任されております。 続きを読む

テニスサークルで総務を務め、バックオフィスとしての役割を果たしました。 ゼミナールでは、企業の財務情報から企業の評価や経営者側の対策を研究。日経ストックリーグに参加し、企業に株式投資をしました。 続きを読む

私は軟式野球部の副キャプテンとして力を入れて取り組んできました。チーム全員が楽しんで野球をする「Enjoy! Baseball」と「勝ちに拘る」ということを2つの軸としてチームを牽引してきました。以前の代では勝つことだけに拘り、固定されたメンバーのみが試合に出場するといった環境であったため、多くのメンバーを試合で起用することで野球を部員全員に楽しんでもらいながら勝利を目指したいと考え、提案しました。具体的には、○イニング目から出場させるということをあらかじめ伝えておき、重要な試合や緊迫した場面など関係無く起用しました。そうすることで、途中出場であったとしても試合前から高いモチベーションを維持して臨むことができますし、ピンチやチャンスなど関係なく起用しました。もちろん、ミスしてしまうこともありますが、そういったミスを全員でカバーしたり、声を掛けたりすることで乗り切ることができたと感じております。そうすることで信頼関係も生まれ、チームの士気も高まったと感じました。これらの取り組みによって東日本大会ではベスト４という成績を収めることができました。 続きを読む

私の強みは「信頼関係を築く力」だ。 上記した４０００人の観客が熱狂する舞台の実現において、相手との信頼関係を構築することで舞台を成功に導いた。 この経験などから、信頼を得るためには ・まずは聞き役となる ・相手のことをよく知り、好きになる ・自分からも適宜提案をする ・相手の質問にすぐ答えることができるよう準備する ということが大切であると実感したほか、実際に実行してきた。 お客様との関係性が非常に重要になると考える不動産流通業の仕事において、私がサークル活動で得た力は活かすことができると感じる。 人生で最も大きな買い物がより良いものとなるようサポートし、お客様の最良のパートナーになりたい。 続きを読む

私には２つの強みがある。1つ目は「コミュニケーション力」である。私は「コミュニケーション力」とは、「会話の中で相手と信頼関係を築く力」であると考える。2年間のアルバイトで通算1万人弱の読者と面談し、誰にも負けない「コミュニケーション力」を手に入れた。2つ目は、失敗を恐れない「挑戦力」である。学生時代で「失敗のスポーツ」である野球を通して、この強みを手に入れた。この強みを活かし、大学時代に「新聞営業のアルバイト」「サークルのバンドイベントに唯一未経験者として出演」等、積極的にチャレンジした。貴社の業務や社風の基でなら、以上の強みを存分に発揮できると考えている。 続きを読む

私は相手の立場になって考える力があります。大学１年次の学園祭でホットドックを販売した時のことで、他にホットドックを販売する店は２つあり、初日は思うように売れませんでした。そこで私は他の２つの店と何か違ったことをしないと売れないと考え、実際に客の立場となり、他の２店を回り、ホットドックを食べてみました。そこで他店と味の違いはないことを知り、差別化を図るために他の店にはなかったソースを増やすことを提案しました。その結果、ソースは人気で、２日目以降売り上げが伸び、前日の２倍以上売り上げることが出来ました。この経験から、相手の立場になって考える事が問題解決に繋がることを学びました 続きを読む

学園祭の実行委員会の活動です。特に３年次に５０人の部署の局長を務めた際、「学園祭はみんなで作っている」ということの意識付けに尽力致しました。しかし初めの頃は、モチベーションや考え方が様々である局員全員の気持ちを揃えることができませんでした。そこで私は、局内における情報の共有について見直し、徹底しました。また、私自身が感じた各班の大変さ等を局員に伝え、各班を繋ぐパイプ役となりました。その結果、班同士がお互いの気持ちや状況を理解し合えるようになり、感謝の言葉が多く飛び交うようになりました。私はこの経験から、自分以外の人や部分にも目を向け、お互いを理解し合って受け入れていくことの大切さを学びました。 続きを読む

周りの状況や相手の気持ちを考えながら行動できる点です。これは、約３年間続けているお菓子の販売のアルバイトにおいて身に付きました。そこで私は、主に店舗作りと接客の２つ面で工夫を行っております。前者では、季節や時間帯に合わせた商品陳列や装飾だけでなく、商品イメージに合った値札の作成やイベントに合わせたセット商品の作成といった細かい部分にも目を向けるよう心掛けております。後者では、アルバイト先が巣鴨駅の中にあり、幅広い層のお客様がご来店される為、そのお客様に合った話題を振り、親しみやすい会話の中からお客様のご要望を汲み取れるようにしております。その結果、現在は店長の補佐役を任されております。 続きを読む

私の強みはあらゆる人と一歩踏み込んだ信頼関係を築いてきたことです。昔から、自分では経験できないことを追体験できることに高揚感を覚え、人の話を聞くことが好きでした。同時に一つの話題を異なった視線で捉えることができるという点で、人と議論をすることも好きでした。このような性格から相談を受けることが多く、その度に悩みに対してどのような感情を持っているのか、どうすれば気持ちが楽になるのかを知ることができました。この蓄積を、お客様のニーズを捉えることが肝要な御社の業務に活かせたらと思います。 続きを読む