久光製薬の本選考ES（エントリーシート）一覧（全39件）

私が大学時代に一番力を入れて取り組んだことは、英語学習です。まず、TOEIC800点を目標にし、大学1年生からオンライン英会話を毎日1時間習いました。大学2年生で、約7ヶ月間アメリカに留学しました。多文化理解イベントや学内のワークショップ、日本語授業のボランティアなどに積極的に参加しました。また、帰宅後は自主学習に毎日約５時間取り組みました。大学3年生からも、オンライン英会話や映画鑑賞などを通し、毎日英語に触れる事を継続し、習慣化しました。その結果、目標であったTOEIC800点を取得することが出来ました。また、私自身、粘り強くチャレンジし続ける力を身につけることも出来ました。 続きを読む

私は、貴社がTDDS製剤のリーディングカンパニーであることに魅力を感じています。鎮痛消炎剤だけでなく、パーキンソン病などの疾患に悩む人々に貼付剤を普及したいと考えています。 続きを読む

30人規模の食堂運営サークルのリーダーを務めたことです。食堂の利用客を増やすため、様々な企画を実行しましたが、その中で最も力を入れたのはハロウィンイベントです。厳しい予算の中でイベントを盛り上げるために、2つの点を工夫しました。1つ目は菓子類の卸会社と交渉し仕入れ値を下げることで、期間中に配布する菓子を豪華なものにしました。２つ目はＳＮＳを用いて話題を集め、かつ紙媒体による広告費用を抑えました。他にも準備期間では、班員からこまめに進捗を確認する、問題点を一緒に解決する等、積極的にコミュニケーションを取り、作業が円滑に進むよう努めました。結果、食堂の来客数は例年より13％も増加し、話題性のある活気溢れた企画となりました。リーダーを務めた経験から、「企画立案力」や「全体を広く見渡せる力」を養いました。それ以上に、私を支えてくれた仲間や職員さん、先生方と出会えたことが1番の成果であると思っています。 続きを読む

貴社のSalonpathyに共感し、「身近な医療で安心を届けたい」という私の軸に通ずると思ったからです。無限の可能性がある貼付剤に挑戦する貴社とともに自分も成長できると感じ、志望致しました。 続きを読む

私は研究に最も打ち込みました。私は○○の副作用による○○に有効な薬について研究を行いました。○○が長年、臨床で用いられ安全は確認されています。特にがんの治療を受けている患者は、体力が低下していることが多く副作用がでやすい環境にあるため、臨床データが少ない新薬よりも、○○が臨床の場で痺れ対策に多く使われています。しかし、効果について効能効果を取得できていません。私はそれらの論文について比較検討を行い抗がん剤による痺れを軽減する薬物を探究しています。MR業務では、この研究テーマを既存薬との違いや、他薬との薬効や作用機序の違いを医療従事者に伝えるMRの情報提供業務に活かしたいと考えます。 続きを読む

私の強みである「挑戦力」はMRとしての医療従事者への積極的な情報提供、収集に活かし、多くの患者に薬を届ける手助けができると考えます。この強みを積極的な情報提供で活かしたいです。 続きを読む

私はアルバイトに最も力を入れました。私は3年間バーにてアルバイトをしており、 そこはお客様と1対1で会話をする機会のとても多い環境でした。アルバイトを始めた当初、お客様が先輩とばかり話し、私には興味を持ってもらえず悔しい思いをした経験から私は「情報収集」に力を入れることにしました。具体的にはお客様との会話から最近の出来事や趣味嗜好などの情報をメモに記録し、出勤前に確認するようにしました。この結果、お客様一人ひとりに合わせた話題展開が可能となり、お客様からも「だいぶ久しぶりに来たのによく覚えていたね」などと褒めていただく機会が増えました。この成果は店長にも認めていただき、バイトリーダーという役職を新設し私に任せてくださるようになりました。その後も他のアルバイトの方へ私が実践していることを共有し、お客様の最低限の情報は共有することを徹底させています。その結果私だけでなくお店全体がお客様にとって居心地の良い時間を提供できるようになりました。 続きを読む

得意科目：分析化学 研究課題：SFTS ウイルス感染症の SPECT による病態解析を目的とした111In 標識抗体の開発 続きを読む

部員不足により廃部危機にあった大学の○○部でイベントを企画し部員を増やしたことです。当時部員は○人しかおらず試合出場も難しい状況でした。多くの新入生がサークルに入会している中で、部活は厳しいイメージから敬遠されていました。このままでは部員が足りず廃部してしまいますが、諦めたくありませんでした。そこで厳しいイメージを 払拭して部員を増やすために、友達同士で誰もが気軽に楽しく参加できる学内○○大会の企画を部員に提案しました。少人数でも効率的に準備をするため、ビラ作成やSNS担当に振り分け、やるべき作業を明確にして互いの進捗を確認しながら準備を進めました。開催前には部員全員でビラを配り宣伝に励んだ結果、大会の参加者は計6チーム○名が集まり無事成功しました。後にそのうち2名が入部を決めてくれて、廃部の危機を脱しました。貴社に入社した後も困難な状況に対して諦めず立ち向かっていきたいです。 続きを読む

私は世界中の人の健康を支え、より多くの人が活き活きと過ごすお手伝いをしたいです。そこで、「貼付剤」を軸として多くの人に気軽な治療を提供している貴社であれば、人に寄り添うことができ、その実現が可能であると考え志望しました。 続きを読む

私は、塾講師のアルバイトにて「相手のニーズを徹底的に理解する」という事に力を注ぎました。塾講師として、子どもたちが安心して勉強ができる環境を作りたいと考え、日頃から笑顔を大切に信頼関係の構築を心がけていました。その姿勢もあり、『塾の癒し担当』として保健室登校といった問題を抱える子どもを多数受け持ちました。不安定な精神状態である子どもたちと接する中で、表情、指先動き、言葉のペース一つ一つを漏れなく確認し、学校で授業を受けていない時、何に躓くかを常に考えながら対応をしていきました。自身の講義を経て成績が上がっていく姿を目にし、「相手が求めるものに臨機応変に対応する大切さ」を感じました。そして、日々自分自身を成長させながら、生徒一人一人と丁寧に接してきた結果、現在までに10名を超える生徒の受験を成功させることが出来ました。この経験を活かし、今後も、今自分に求められているものが何なのかを即座に判断し、それに応えていく中で自身を成長させていきたいと考えております。 続きを読む

研究テーマ「○○○○」 DNAの低分子化を推定する新たな定量法を考案し、○○する事を目指しています。 続きを読む

大学２年生の時に指導者不在のソフトボール部の主将を志願して内部崩壊したチームの再建に２年間取り組んだことである。チームには競技経験者が多く、運営や練習方法に対する考え方の相違から内部崩壊していた。私は話し合いの場を設けて各選手の意見を聞き、チームを再建するために以下の３点を行った。１. チームの方向性の一致を目指し、大会での上位入賞を目標として掲げた。２. 集団意識の形成のために４人１組のチームで行う競争形式の練習を新たに導入した。３. 選手のモチベーションの向上を図るために選手の意見を積極的に取り入れて毎回異なる練習メニューに取り組んだ。その結果、選手同士で話し合う機会が生まれ、お互いの考えを理解するなかでチームの方向性も一致し、予選敗退が続いていた四国大会で７チームの中で創部初の３位となった。 続きを読む

貴社を志望した理由は、これまでの自身の経験のなかで簡便で安心感を与える貼付剤に魅力を感じ、貼付剤による新たな治療文化の創造に貢献したいからである。 続きを読む

少林寺拳法部での活動に力を注いでいました。前年度の大会において総合３位だったこともあり悔しさをバネに私の代では総合優勝を果たすという目標を掲げ日々練習を行いました。その中でも私は特に後輩への指導に力を入れました。総合優勝を実現させるためには自分ひとりの力だけでなく部員全員の力が必要になります。私は同期に幹部1人が後輩数人を担当し一人ひとりに合った指導をする事で練習効率が上がるのではないかと提案し、私は4人の後輩の指導担当となりました。自ら指導計画を作成し実践するという事には責任を感じましたが同時にやりがいを感じました。悩んだ時には同期や先輩方にも助言をもらいながら指導を行いました。大会では私が指導した１組が組演武の部において最優秀賞を取り、私自身も団体の部優勝、男女組演武の部３位入賞を果たしました。その結果、学生大会で総合２位という結果を残す事ができ大きな達成感を得ることが出来ました。 続きを読む

貼付薬という貼るだけで治療を行え幅広い患者さんの負担を軽減し健康に貢献できる点に魅力を感じました。また海外にも事業を展開し世界中の人々の医療ニーズに応えることができるという点もあり貴社を志望させて頂きました。 続きを読む

大学3年次に研究室に配属されて以来、日常のほぼ全てを研究活動に費やして参りました。組み換えタンパク質の大量精製や膜タンパク質に対する抗体作製など研究上の大きな壁に何度となく直面致しましたが、多様な文献を参照して上手くいかない原因を分析する事で条件を最適する、時には他研究室の専門家の意見を聞く、その研究室の高性能な機器を借りるなど試行錯誤してそれらを乗り越え、3年間で学会発表を4回行うことができるような結果を得る事ができました。 続きを読む

経皮吸収技術に独自の強みを持ち、多くの患者様の健康を支えてきた事、超高齢化社会や海外展開を見据えている事に魅力と将来性を感じた為、志望させて頂きました。 続きを読む

私は駅弁販売アルバイトに力を入れて取り組みました。東京駅の東海道新幹線改札内にある18の売店を巡りながら商品の在庫状況やお客様の動きをチェックして在庫の多い商品を商品がなくなりそうな売店に移動させるという会社の売上に直結する仕事を担当しています。当初は商品をどのように移動させるのか、どの店が売れるのかなど全くわかりませんでした。そこで私は毎日の販売データを見て、曜日や時間帯によってどこの店が売れるのか、店によって売れる商品、売れない商品は何かなど徹底的に研究しました。また、駅弁という食品を扱うため、温度管理や消費期限の管理を徹底して行わなければ事故に繋がり、会社の信用を失うことになる責任感の求められる仕事を経験しています。社内は10代から60代の200名以上のスタッフが働いており、自ら積極的に話しかけたり、気配りをテーマに相手の立場になって考え、行動することを心がけました。ただ仲良くなるというだけでなく、お互いに何でも言い合えて悪いところを指摘しあえる関係が一番であると学びました。今後も責任感と気配りを活かしてお客様、社内から信頼される人材を目指します。 続きを読む

薬というものは飲むというイメージが強いが貼るという技術に将来性と魅力を感じました。また、貼るだけで誰でも気軽に治療を受けられるのでより多くの人の健康に貢献できると考えました。自分自身幼い頃から野球というスポーツをやってきて貴社の製品に馴染みがあることもあり貴社を強く志望いたします。 続きを読む

私はジャンプ競技に取り組むスノーボード部で部長として活動しました。その中で私は1年生に対する夏季練習の導入に注力しました。ジャンプ競技は初心者が雪上で行うには危険な競技であるため、1年生がより早い時期に基礎練習を始めることを目的として人工芝の夏季練習場での滑走練習を提案しました。しかし、その練習を行う上で問題として挙がったのは、初心者にとっては夏季練習場での練習もある程度の危険を伴い、転倒した際には怪我の危険性もあるということでした。そこで、私は個々の能力を把握するためのヒアリングを行いました。気軽に競技を体験してもらうことは困難であったため実際にスノーボードをしている様子を確認できなかったため、ヒアリングを行った上で練習内容を決定しました。スポーツの経験からその部員の運動能力をある程度想像し、対話の中で性格、競技に対する意気込みを把握することでどのレベルの練習なら取り組めるかを見極め、辛い練習にも耐えられるような根性やチャレンジ精神があると判断した場合はできるだけ参加させるようにしました。怪我をする可能性が高いと判断した場合には、空中での姿勢とバランス感覚を養うためのトランポリンに挑戦してもらう別メニューを提案しました。練習内容のレベル分けをしてそれぞれの能力に最適な練習を行えるように工夫した結果、1年生の8割が初めての冬にジャンプに取り組むことができ、部の成長に大きく貢献できたと考えています。 続きを読む

私が貴社を志望したのは貴社が貼付剤のリーディングカンパニーであるからです。私はMRとして患者さまのQOLを向上していると誇りを持って働きたいと考えます。貴社の貼付剤は幅広い患者さまにお使いいただけて、研究開発でも領域を限らず様々なニーズに応えることを目標とされています。そのような貴社のMRとしてより多くの患者さまのQOLの向上に貢献していきたいです。 続きを読む

私が一番力を入れたことは、ソフトボールサークルの代表として、「優勝し一体感を得る」ことを目標に運営に取り組んだことです。私のチームは20人超のメンバーが在籍していることから、メンバーを適切な場面で起用することが勝ちにつながると考え、個々の能力を知ること、試合の中で役割を認識させることに力を入れました。また、厳しい練習に付いていけずに欠席しがちなメンバーを出してしまったことがありましたが、私がメンバーの価値観を理解することにより、楽しみながらメンバーの能力向上につながる練習計画を立てることができました。これらの取り組みにより、効率的なレベルアップと出席率の向上を実現しました。この経験から、指示する力よりも、「人を知る」力がチームをまとめる上で重要であるということを学び、結果としてチームを２度の優勝に導くことができました。 続きを読む

統計学が得意です。自主的にデータを収集して分析する練習をしてきました。 ゼミでは、出生順位と性格の関係について研究してきました。 続きを読む

大学から始めたバレーボールに力を入れました。レギュラーとして優勝するという目標に挑戦しましたが、チームには道選抜や全国大会を経験している選手が多く、試合に出場する上で大きな実力の壁にぶつかりました。出場するためにできることはないかと探しているとチームはサーブから流れを失い試合を落とすことが多いと気づき、サーブを誰にも負けない武器にすることでチームの弱点と自分の経験不足を補おうと考えました。普段の練習や個人練習だけでは非常に困難でしたが、友人が休日も練習に付き合ってくれたことで効率は格段に上がり、３年生の冬大会ではピンチサーバーとして優勝に貢献できました。ですが私の目標はレギュラーとして優勝することですので、現在はチームの高さ不足を補うために、跳躍力を生かしてブロッカーとしての練習を重ねています。この経験から仲間と協力し欠点を補い合うことの重要性と困難を乗り越える向上心を学びました。 続きを読む

様々な人々の残した爪痕から多様な世界が見えるので歴史が好きです。研究課題は消費者の購買メカニズムについてです。 続きを読む

私は、アルバイト先の環境を変えることに力を入れて取り組みました。 アルバイト先では、コミュニケーションが円滑にできておらず、それが原因で伝達ミスなどが起きていました。私はそのような状況を改善したいと思い、まず、若手間の関係を良くしようと考えました。 そこで、若手の社員に声をかけ、若手限定の食事会を開催することにしました。 初めは、20人程いる若手のうち、4人しか集まりませんでしたが、開催日についてのアンケートや参加費の削減により、次第に参加人数が増え、最後には15人程度が集まるようになりました。 この食事会を開催したことで、若手の団結力が強まり、そこで挙がった意見を会社に提案することで、会社の制度を変えることにも繋がりました。 結果的に働きやすい環境に変えることができ、さらにこの働きにおけるリーダーシップが評価され、社内MVPにも選ばれました。 この経験から、問題点を見つけ、解決する能力が身に着けられました。 続きを読む

天然資源を利用した新規化合物の探索研究を行っています。 続きを読む

私が学生時代に最も注力したことは、野球サークル活動です。 昨年に怪我をしたため、野球が出来なくなりましたが、考え方を転換させ、サークルを運営面から支えることに注力してきました。その中で、私が、運営に参画することで、どのような貢献ができるかと考えた結果、レギュラー、補欠、マネージャーの三者の立場を体験したことが強みになるのではないかと考え、三者を繋げる架け橋として尽力しました。具体的には、幹事長と協力して、バーベキューなど、野球以外の面で新たに交流会を開催し、マネージャーが参加しやすい環境を作りました。また、プレイヤーとは、練習後に飲み会などの場を増やすことで、練習に対する不満や改善点を聞きだし、下級生の意見を積極的に練習へ取り入れるなど、サークルを改革してきました。その結果、前年度の課題であった学年を越えた交友関係を構築することができ、練習参加率の向上、約２４０チームが参加する大会でベスト４になるなど、好循環を生み出すことに成功しました。 続きを読む

怪我が多かったため、貴社の製品に非常に愛着があり、貼付剤という一つのぶれない軸を持つことで、リーディングカンパニーとなった貴社の一貫性に惹かれ、志望させていただきました。 続きを読む